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桂林工程資料管理招聘

桂聘提供2025年4月桂林工程資料管理最新招聘,臨桂區(qū)7條七星區(qū)4條,平均工資約為3694元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工程資料管理安全資料員建筑工程資料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

熱處理工藝員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:623
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-04-10
劉女士
人事專員
1. 工藝制定與優(yōu)化
- 根據(jù)產(chǎn)品要求和材料特性,制定合理的熱處理工藝方案,包括加熱溫度、保溫時間、冷卻方式等。
- 對現(xiàn)有工藝進行分析和優(yōu)化,提升產(chǎn)品質量和生產(chǎn)效率。
2. 生產(chǎn)指導與監(jiān)督
- 在生產(chǎn)過程中,指導操作人員嚴格執(zhí)行熱處理工藝,確保工藝參數(shù)準確無誤。
- 監(jiān)督熱處理設備的運行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中的問題。
3. 質量檢測與控制
- 對熱處理后的產(chǎn)品進行質量檢測,包括硬度、金相組織、變形量等指標,確保產(chǎn)品符合標準。
- 分析不合格品的原因,提出改進措施并跟蹤實施效果。
4. 設備維護與保養(yǎng)
- 參與熱處理設備的日常維護和保養(yǎng)工作,確保設備處于良好運行狀態(tài)。
- 協(xié)助設備部門進行故障排查和維修,減少設備停機時間。
5. 技術文檔管理
- 編寫和更新熱處理工藝文件、操作規(guī)程等技術文檔,確保資料的完整性和準確性。
- 參與技術培訓,提升團隊的技術水平。
6. 研發(fā)創(chuàng)新
- 參與新材料、新工藝的研發(fā)工作,推動熱處理技術的創(chuàng)新和應用。
- 跟蹤行業(yè)技術動態(tài),引進先進的熱處理技術和設備。
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熱處理工藝員任職要求
1.大專及以上學歷,材料科學與工程、金屬材料、熱處理等相關專業(yè)。
2. 熟悉金屬材料的熱處理原理和工藝,了解常見材料的熱處理特性。
掌握熱處理設備的基本操作和維護知識。
3. 1-3年及以上熱處理工藝相關工作經(jīng)驗,有大型制造企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 工作細致認真,具有較強的責任心和團隊合作精神。具備良好的溝通能力和文檔編寫能力。
5.能夠適應生產(chǎn)現(xiàn)場的工作環(huán)境,具備一定的抗壓能力。

投標專員/主管

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 檢測 投遞:3人 瀏覽:859
2025-04-10
熊先生
崗位職責:
1.負責招標文件解讀,精準理解客戶需求及投標要求;
2.獨立或協(xié)助完成標書編制、排版、校對、封裝及遞交;
3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(技術、商務、財務等)提供標書所需資料;
4.跟蹤投標流程,確保標書按時、合規(guī)完成;
5.建立投標文件模板庫,整理歸檔歷史標書及行業(yè)案例;
6.熟悉招投標法規(guī)及流程,規(guī)避潛在風險。
任職要求:
1.學歷:大專及以上學歷,市場營銷、工程管理、熟悉特種設備行業(yè)等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.經(jīng)驗:1-3年標書制作或招投標相關經(jīng)驗,有建筑、IT、特種設備行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
技能:
1.熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,擅長文檔排版;
2.具備基礎PS、PDF編輯能力者加分;
3.熟悉招投標平臺操作(如政府采購網(wǎng)、公共資源交易中心、各企業(yè)的招標平臺等);
能力:
1.文字功底扎實,邏輯清晰,能快速提煉重點;
2.高度責任心,能適應高強度工作及緊急任務;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識。
加分項:
·持有招標師、造價師等相關證書;
·熟悉行業(yè)技術方案編寫或有成功中標案例。
福利待遇:
·薪資:***;
·五險、節(jié)假日等。
工作地點:廣西南寧
工作時間:周一至周六,早上8:30-12:00,下午2:00-6:00

業(yè)務助理

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 22-30歲 建筑 監(jiān)理 投遞:2人 瀏覽:580
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-07
謝女士
崗位職責:
1. 項目對接:協(xié)助項目經(jīng)理與客戶溝通,跟進項目進展,確保項目按時交付。
2. 接待應酬:配合公司接待客戶,參與商務應酬,維護客戶關系。
3. 文檔管理:整理項目資料、合同文件,確保文檔的準確性和完整性。
4. 會議安排:協(xié)助安排項目會議,準備會議材料,記錄會議紀要。
5. 協(xié)調(diào)溝通:與公司內(nèi)部各部門及外部客戶保持良好溝通,確保信息傳遞順暢。
崗位要求:
1、有1-2年相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,應屆畢業(yè)生亦可考慮。工程管理、商務管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、具備一定的商務談判能力,有工程行業(yè)背景或了解工程咨詢業(yè)務者優(yōu)先。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶及團隊有效溝通。
4、形象氣質佳,具備良好的商務禮儀和應酬能力。
5、能夠適應一定的工作壓力,具備較強的責任心和執(zhí)行力。
6、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等)。
7、有汽車駕照,能駕駛車輛。
約 18 個崗位

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桂林資料員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 17.9%
    2K
  • 48.2%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 1.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    56.9%
  • 高中
    1.7%
  • 大專
    39.7%
  • 本科
    1.7%
桂林資料員招聘需要什么學歷?不限學歷占56.9%,高中占1.7%,大專占39.7%,本科占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    62.1%
  • 1-3年
    36.2%
  • 3-5年
    1.7%
桂林資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占62.1%,1-3年占36.2%,3-5年占1.7%。
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