1、從事交換網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、設(shè)計工作。
2、擔任項目負責(zé)人,組織設(shè)計任務(wù)實施。

桂林工程咨詢招聘(有加班補貼)
桂聘提供2025年10月桂林工程咨詢最新招聘,疊彩區(qū)8條七星區(qū)6條,平均工資約為5352元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工程咨詢工程咨詢項目經(jīng)理工程咨詢招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售工程師
5000-10000元·13薪2025-09-30閔女士人事主管崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場營銷計劃,負責(zé)公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標;
2、負責(zé)銷售項目的活動策劃和執(zhí)行;
3、管理維護客戶關(guān)系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,開拓新市場,發(fā)展新客戶;
5、關(guān)注行業(yè)新應(yīng)用,定位新應(yīng)用的具體需求
6、協(xié)助處理客戶產(chǎn)品應(yīng)用過程中的問題,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,通信、光電、電子信息工程等相關(guān)專業(yè);
2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術(shù)型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。
【崗位加油站】
1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元)
2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機會:內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修
5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
36 設(shè)備技術(shù)工程師(臨桂)
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-09-25戴先生HR【崗位職責(zé)】:
作為運營培訓(xùn)生進行輪崗學(xué)習(xí),內(nèi)容包括但不限于如下項目:
1.生產(chǎn)設(shè)備的維護和管理,包括調(diào)試、保養(yǎng)、維修
2.技術(shù)改造,協(xié)助電器組的日常管理工作
3.根據(jù)工作需要進行PLC編程
4.參與車間技術(shù)改造項目
【崗位要求】:
1.本科學(xué)歷,26歲以下,身高160cm以上
2.電氣、自動化、電子技術(shù)專業(yè),有經(jīng)驗優(yōu)先
3.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林工程咨詢招聘(有加班補貼)最新投遞
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劉先生2025-10-03
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蔣先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-10-02
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曾先生2025-09-19
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程小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-09-16
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林先生2025-09-11
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溫先生2025-09-10
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桂林工程咨詢招聘工資
¥
5352
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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3%2K
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19.4%3K
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25.4%4K
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20.1%5K
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16.4%6K-8K
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5.2%8K-1W
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9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.2%
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大專1.5%
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本科2.3%
桂林工程咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,大專占1.5%,本科占2.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年2.3%
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3-5年0.8%
桂林工程咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占2.3%,3-5年占0.8%。