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桂林工人招聘

桂聘提供2025年7月桂林工人最新招聘,臨桂區(qū)194條七星區(qū)91條,平均工資約為4161元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多工人工人工人普工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 100人 18-46歲 人力資源 中介 投遞:4人 瀏覽:1129
2025-07-03
莫主管
主管
桂林象山區(qū)長白招聘
崗位要求:女,18-46,無色盲,無需經(jīng)驗(yàn),手腳麻利即可。
1、可帶手機(jī)
2、不需要體檢,當(dāng)天上班算工資!
3、空調(diào)坐班,個(gè)人獨(dú)立崗位,不是流水線!
4、主打工作簡單,易上手
工作內(nèi)容:裁剪、貼片、包裝等,工作簡單易上手!
工作時(shí)間:8.00-20.00,每天上班10.5小時(shí)。
薪資待遇:3800-4500月(轉(zhuǎn)正后可購買五險(xiǎn)一金)
工作地址:象山區(qū)東安街附近
來的可以報(bào)名

生產(chǎn)男工

3500-4500元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 25-45歲 涂料 投遞:7人 瀏覽:1951
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-03
鐘經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
主要生產(chǎn)仿石漆及打包裝
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-45歲 投遞:2人 瀏覽:2286
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
周主管
招聘
陽天面試通知
1 車間普工,男工 18-45 歲
工價(jià) 14 元/小時(shí),餐補(bǔ) 300 元/月,包住
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)生產(chǎn)新能源充電樁
面試通過當(dāng)天安排宿舍,食宿都在廠區(qū),無需體檢,每周可預(yù)支,工資可微信或支付寶,吃飯先吃后扣,面試通過當(dāng)天安排宿舍
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 餐飲 瀏覽:1136
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
張經(jīng)理
人事
協(xié)助店長制定營銷策略,帶領(lǐng)3-5人小組沖業(yè)績(副組長) 參與新員工培訓(xùn)、活動策劃等管理工作 3?? ?爆發(fā)收割期(6個(gè)月后)? 獨(dú)立負(fù)責(zé)包廂團(tuán)隊(duì)或新店籌備(最快半年當(dāng)主管) 享受團(tuán)隊(duì)管理分紅/新店股權(quán)激勵(lì)(從打工人變合伙人

普工/操作工

4000-7000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 30人 機(jī)電 投遞:124人 瀏覽:16265
2025-07-02
唐經(jīng)理
人事
按照車間生產(chǎn)要求按時(shí)完成。 男女均可。 服從安排,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

長白班普工

3500-6000元
桂林-象山區(qū) 20人 25-45歲 包裝 投遞:61人 瀏覽:14627
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-02
蔣女士
人事招聘
現(xiàn)招聘男女普工數(shù)名,主要工作內(nèi)容是手工制作珠寶首飾盒、禮品盒,有師傅帶教,簡單易學(xué)。 空調(diào)車間,長白班,不倒班。上班時(shí)間8:00—5:30。 打磨工:負(fù)責(zé)打磨木質(zhì)產(chǎn)品,灰塵空間小,4k-6k,男女不限。 流水線普工:集體計(jì)件、個(gè)人計(jì)件,3.5-6k,男女不限。 桂林法德利包裝有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售世界級工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒,工藝精湛,產(chǎn)品暢銷27個(gè)國家。 桂林法德利包裝成立于2013年,法德利包裝始創(chuàng)于2004年,在浙江諸暨華東國際珠寶城。專注珠寶首飾包裝20年,公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。 公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方...
桂林-臨桂區(qū) 20人 45歲以下 人力資源 投遞:11人 瀏覽:1535
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
安安經(jīng)理
經(jīng)理
臨桂小時(shí)工手機(jī)廠招聘 臨時(shí)工,單招生,暑假工可安排面試 年齡要求:16-45歲,女生為主,男生少量 薪資待遇:15/小時(shí),做不滿三個(gè)月按14/時(shí)計(jì)算,包住,先吃后扣,可預(yù)支 不用體檢,入職簡單 三個(gè)月之后可以轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)一金 可帶手機(jī)上班,方便聯(lián)系 工作內(nèi)容:手機(jī)外殼擺放,零部件組裝 住宿6-8人間,有空調(diào)熱水器 面試完當(dāng)天安排住宿
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 30人 45歲以下 人力資源 投遞:5人 瀏覽:832
2025-07-02
安安經(jīng)理
經(jīng)理
1. 桂林電子廠大量招普工 男女不限:小時(shí)工:16-45歲,正式工18-45歲 正式工待遇:(購買本地,五險(xiǎn)一金) 綜合底薪:2090+(平常加班:17.8元/時(shí)周末加班:23.7元/時(shí))+星級補(bǔ)貼(50-200)+廠齡補(bǔ)貼(50-200) 夜班補(bǔ)貼20元/夜+餐補(bǔ)180元/月綜合工資4500-5500元 小時(shí)工:純工價(jià)15 離職3-7天結(jié)清工資,住宿環(huán)境好,娛樂設(shè)施多等 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī) [員工崗位]手工,坐班。 【住宿事項(xiàng)】大學(xué)生公寓:上床下桌、空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)應(yīng)有盡有…住宿免費(fèi) [娛樂設(shè)施]職工書屋、流行網(wǎng)咖,各種足球籃球羽毛球場地 [空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿...
桂林-雁山區(qū) 50人 25-43歲 人力資源 投遞:4人 瀏覽:1300
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
安安經(jīng)理
經(jīng)理
【工作內(nèi)容】:注塑部門、噴印部 【工資】:白班15元/小時(shí), 夜班16元/小時(shí) 【工作時(shí)間】:兩班倒 8:30 - 20:30 20:30 - 8:30 【休息時(shí)間】:月休4天,半個(gè)月倒一次班 【吃】:白班:3元一餐,夜班免費(fèi) 【住宿】:全新公寓式宿舍,四人間,木頭床,空調(diào)熱水一應(yīng)俱全,
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 99人 45歲以下 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:500
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
陸主管
主管
領(lǐng)益智造OPPO、小米手機(jī) 年齡要求:19/小時(shí),包住,坐滿7天可預(yù)支 不用體檢 入職簡單 上班可帶手機(jī) 包住宿,先吃后扣 工作內(nèi)容:手機(jī)外殼擺放,零部件組裝

253 普工

4500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 20人 18-45歲 初中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:659
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-02
戴先生
HR
桂林本地液晶屏幕廠直招(包住、拎包入?。? 【工作內(nèi)容】:外觀檢查、焊接、點(diǎn)膠等 【工作要求】: 1、18-45歲,男女不限,無色盲色弱。 2、上班時(shí)間:08:30-20:30,兩班倒。中晚餐吃飯各一小時(shí)。月休4天。 【工作待遇】:4500-5500,六險(xiǎn)、周末全天按雙倍工資計(jì)算、有住宿、有餐補(bǔ)220元/月。夜班補(bǔ)貼25元/晚。 員工宿舍:4-6人/間,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等,水電平攤。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

01 深科技普工

3900-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 100人 18-45歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:783
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
戴先生
HR
一、招聘要求 ① 應(yīng)聘者須符合法定就業(yè)年齡并服從公司工作安排; ② 應(yīng)聘者須身體健康,無傳染性疾病,無精神病史; ③ 應(yīng)聘者須適應(yīng)站班(60%)、坐班(40%)以及兩班倒(白班、夜班)工作; ④ 應(yīng)聘者體內(nèi)不能含有金屬; ⑤ 應(yīng)聘者須參加公司入廠面試、測試及培訓(xùn)、考試,合格者錄用; 二、應(yīng)聘者準(zhǔn)備資料 ① 第二代身份證原件、復(fù)印件(正、反面 3 張); ② 本人中國建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件(正、反面 1 張); 注:應(yīng)聘提供身份證必須為本人真實(shí)二代身份證且證件在有效期內(nèi) 三、薪資福利 ① 綜合底薪 2270-2790 元,含基本薪資+全勤津貼+績效獎金+伙食補(bǔ)貼等; ② ...

05 普工

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 10人 20-48歲 中專以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:335
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-07-02
戴先生
HR
【薪資待遇】:3000+ 【崗位要求】:20—48歲,有無經(jīng)驗(yàn)都可,男女不限,能吃苦耐勞。 【薪酬福利】:包吃包住、交五險(xiǎn)、有年終獎 【工作地址】:永??h蘇橋鎮(zhèn)高速出入口旁100米處

71 米粉車間普工

3000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 30人 18-45歲 人力資源 投遞:8人 瀏覽:1636
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2025-07-02
戴先生
HR
18-45歲,男女不限,身體健康,裸眼視力要求4.8以上,無傳染性疾病。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 200人 18-46歲 企業(yè)管理 人力資源 投遞:1人 瀏覽:328
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 小時(shí)工
2025-07-02
莫女士
人事主管
【工作內(nèi)容】:手機(jī),手機(jī)殼的制作,生產(chǎn),工作輕松,崗位穩(wěn)定,易上手 【招聘崗位】:倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位,晉升空間大! 【招聘要求】 1、16-46歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄 2、持本人有效身份證件,能適應(yīng)兩班倒,接受體檢 【薪資待遇】 小時(shí)工:15元/小時(shí) 正式工:綜合底薪2090+餐補(bǔ)180+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+全勤獎+夜班補(bǔ)貼+廠齡補(bǔ)貼 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚 加班費(fèi):平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 假節(jié)日33/小時(shí) 全勤獎100/月 廠齡補(bǔ)貼:入職滿半...
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桂林普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
  • 0.2%
    小于2K
  • 3.9%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 55.3%
    4K
  • 16%
    5K
  • 1.9%
    6K-8K
  • 0.3%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    86.3%
  • 初中
    8.3%
  • 高中
    2.7%
  • 中專
    2%
  • 大專
    0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.3%,初中占8.3%,高中占2.7%,中專占2%,大專占0.6%,本科占0%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    4.7%
  • 3-5年
    0.3%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占4.7%,3-5年占0.3%。

桂林 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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