桂林公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘 logo

桂林公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月桂林公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理最新招聘,秀峰區(qū)4條七星區(qū)2條,平均工資約為5527元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

直招騎手

4000-7000元
桂林-秀峰區(qū) 50人 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:109
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
王先生
人事hr
1、訂單多,好配送,平均單距1.5-2公里;
2、七大補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼,大額單補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、企客難度補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、宵夜補(bǔ)貼等)+五大獎(jiǎng)勵(lì)(合格開(kāi)工天數(shù)獎(jiǎng)勵(lì),服務(wù)時(shí)長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì),月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì),服務(wù)星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),新騎手獎(jiǎng)勵(lì)等。)
3、各種過(guò)節(jié)福利,不定時(shí)舉辦聚餐,騎手茶話會(huì)、生日會(huì),這就是你第二個(gè)家;
3、平均4500-8000元月上不封頂,訂單量大,多勞多得,
工作地點(diǎn):
詳細(xì)地址可以電話咨詢。
任職要求:
1、需要自備一輛電動(dòng)車,沒(méi)車或電車不耐用公司可安排租車、租電池。(不熟悉路線者,有老員工帶,教學(xué),外賣系統(tǒng)自帶導(dǎo)航指路)。
只要你夠強(qiáng)騎手組長(zhǎng)儲(chǔ)備站長(zhǎng)站長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,多個(gè)晉升舞臺(tái)任你發(fā)揮才能,實(shí)現(xiàn)人生理想。

直招騎手

4000-7000元
桂林-秀峰區(qū) 50人 18-50歲 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:37
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 時(shí)段補(bǔ)貼
  • 重量補(bǔ)貼
  • 距離補(bǔ)貼
  • 大額訂單補(bǔ)貼
  • 月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
  • 新騎手獎(jiǎng)
12小時(shí)前
王先生
人事hr
薪資福利:
1、訂單多,好配送,平均單距1.5-2公里單;
2、七大補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼,大額單補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、企客難度補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、宵夜補(bǔ)貼等)+五大獎(jiǎng)勵(lì)(合格開(kāi)工天數(shù)獎(jiǎng)勵(lì),服務(wù)時(shí)長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì),月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì),服務(wù)星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),新騎手獎(jiǎng)勵(lì)等。)
3、各種過(guò)節(jié)福利,不定時(shí)舉辦聚餐,騎手茶話會(huì)、生日會(huì),這就是你第二個(gè)家;
3、平均4000-7000元月上不封頂,訂單量大,多勞多得,
工作地點(diǎn):
詳細(xì)地址可以發(fā)信息咨詢。
任職要求:
1、需要自備一輛電動(dòng)車,沒(méi)車或電車不耐用公司可安排租車、租電池。(不熟悉路線者,有老員工帶,教學(xué),外賣系統(tǒng)自帶導(dǎo)航指路)。
2、會(huì)騎電動(dòng)車,可以辦健康證,無(wú)案底。
只要你夠強(qiáng)騎手組長(zhǎng)儲(chǔ)備站長(zhǎng)站長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,多個(gè)晉升舞臺(tái)任你發(fā)揮才能,實(shí)現(xiàn)人生理想。

外賣騎手

4000-9000元
無(wú)固定辦公點(diǎn) 10人 18-50歲 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:122
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
12小時(shí)前
廖女士
人事
職位描述:
站點(diǎn)直招騎手,無(wú)押金。高單價(jià)、高補(bǔ)貼,系統(tǒng)自動(dòng)派單,去商家位置取單,配送給客戶。工作簡(jiǎn)單好上手,全城多個(gè)站點(diǎn)可供選擇
招聘條件:
1、18-50歲,男女不限,無(wú)犯罪記錄,身體健康
2、會(huì)看手機(jī)導(dǎo)航,會(huì)騎電動(dòng)車
3、能服從管理,吃苦耐勞,認(rèn)真工作,對(duì)人熱情
4、需要持有效的健康證,辦理期間也能上崗
薪資待遇:
單量提成+高額獎(jiǎng)金+各種補(bǔ)助補(bǔ)貼
4-6元/單,單價(jià)階梯式增長(zhǎng),跑的單越多單價(jià)越高,多勞多得
獎(jiǎng)金:全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、星級(jí)獎(jiǎng)、新入職享有新人獎(jiǎng)
補(bǔ)貼:夜間時(shí)段補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、大額單補(bǔ)貼
正常干4k-5k輕輕松松
努力干5k-6k簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單
加油干6k-8k完全OK
拼命干8k-1w非常優(yōu)秀
沒(méi)車公司可安排車和電池
不用擔(dān)心不認(rèn)路,系統(tǒng)自帶導(dǎo)航,入職還會(huì)有老騎手進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),帶你熟悉路況
晉升空間大,騎手-組長(zhǎng)-副站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū) 50人 18-50歲 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:40
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 時(shí)段補(bǔ)貼
  • 重量補(bǔ)貼
  • 大額訂單補(bǔ)貼
  • 夜間補(bǔ)貼
  • 月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
13小時(shí)前
王先生
人事hr
任職要求: 1、需要自備一輛電動(dòng)車,沒(méi)車或電車不耐用公司可安排租車、租電池。(不熟悉路線者,有老員工帶,教學(xué),外賣系統(tǒng)自帶導(dǎo)航指路)。 …… 只要你夠強(qiáng)騎手-組長(zhǎng)-儲(chǔ)備站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,多個(gè)晉升舞臺(tái)任你發(fā)揮才能,實(shí)現(xiàn)人生理想。
桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 15人 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:1042
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-20
盧宣蓉
人事主管
桂林光速電子有限公司誠(chéng)聘美團(tuán)外賣送餐員,男女不限,能吃苦耐勞 要求:男女不限,自備電動(dòng)車,無(wú)案底,負(fù)責(zé)區(qū)域餐食送達(dá),服從管理 公司福利:月休4天,全勤獎(jiǎng),餐補(bǔ),話補(bǔ),環(huán)境好,彈性工作 晉升空間大: …… 普通員工—組長(zhǎng)—儲(chǔ)備站長(zhǎng)—副站長(zhǎng)—站長(zhǎng)—運(yùn)營(yíng)經(jīng)理—優(yōu)秀合伙人 待遇:這是一份看你對(duì)人民幣有多少需求的工作! …… 本招聘信息為公司直招(非中介) 要求:年齡18-45歲(可放寬至50歲)、無(wú)犯罪記錄,會(huì)看導(dǎo)航,自備電動(dòng)車(沒(méi)有電動(dòng)車著可以選擇租車)
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 旅行社 投遞:3人 瀏覽:460
2025-04-15
李女士
人事專員
市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(初級(jí)-中級(jí)-高級(jí),年薪7-15w+):了解市場(chǎng)和網(wǎng)站運(yùn)營(yíng),能獨(dú)立自主負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常運(yùn)營(yíng)工作,承擔(dān)市場(chǎng)開(kāi)拓流程建設(shè)。 …… 享受福利 1、入職即可享有五險(xiǎn)一金、周末雙休、法定節(jié)假日、彈性工作制度 2、不定期團(tuán)建和各種國(guó)內(nèi)國(guó)外目的地旅游考察機(jī)會(huì) 3、節(jié)假日禮物及公司周邊產(chǎn)品 4、員工宿舍、租房補(bǔ)貼 5、假期多多:育兒假
桂林-七星區(qū)-彰泰·春天 1人 2年以上 25-45歲 高中以上 超市 食品 瀏覽:268
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-07
莫主管
主管
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌店內(nèi)商品、設(shè)備、物品的陳列,保持門店整潔有序; 6、帶領(lǐng)本店同事執(zhí)行銷售計(jì)劃、促銷活動(dòng),完成銷售目標(biāo); 7、負(fù)責(zé)本店客戶的管理和安排,妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度; 8、積極配合運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 …… 、電商部門做好本店客戶群的管理、信息回復(fù); 9、其他公司安排的臨時(shí)工作。
約 7 個(gè)崗位
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桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
  • 11.8%
    3K
  • 27.9%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 7.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.6%
  • 高中
    1.5%
  • 大專
    23.5%
  • 本科
    4.4%
桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.6%,高中占1.5%,大專占23.5%,本科占4.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.1%
  • 1-3年
    14.7%
  • 3-5年
    13.2%
  • 5-10年
    2.9%
桂林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.1%,1-3年占14.7%,3-5年占13.2%,5-10年占2.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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