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桂林公眾號(hào)開(kāi)發(fā)招聘

桂聘提供2025年9月桂林公眾號(hào)開(kāi)發(fā)最新招聘，七星區(qū)4條陽(yáng)朔縣1條，平均工資約為5108元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多公眾號(hào)開(kāi)發(fā)公眾號(hào)開(kāi)發(fā)微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
17小時(shí)前
唐先生
經(jīng)理
1、有過(guò)小程序、公眾號(hào)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉操作PHP，主要以前端開(kāi)發(fā)為主
2025-09-17
李曉
人事
1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)策劃營(yíng)銷和市場(chǎng)推廣及店頭各類活動(dòng)對(duì)接
2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部增進(jìn)客流和客戶開(kāi)發(fā)
3、管理公司公眾號(hào)、網(wǎng)站發(fā)文、視頻編輯等，熟練使用PS軟件
2025-09-08
涂女士
行政
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司移動(dòng)產(chǎn)品、微信公眾號(hào)、微信小程序等前端頁(yè)面的優(yōu)化和代碼編寫;
2、根據(jù)產(chǎn)品需求和項(xiàng)目計(jì)劃，按時(shí)提交完成架構(gòu)和模塊設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試工作;
3、改善、維護(hù)和優(yōu)化相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、提升用戶體驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)和后臺(tái)開(kāi)發(fā)人員協(xié)作確保整個(gè)產(chǎn)品功能的實(shí)現(xiàn)和運(yùn)行;
5、對(duì)自己代碼進(jìn)行復(fù)查，進(jìn)行單元測(cè)試，對(duì)軟件質(zhì)量負(fù)責(zé);
任職要求:
1、有2年以上php和web移動(dòng)端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉 vue 開(kāi)發(fā)框架，熟悉組件化開(kāi)發(fā);
3、熟悉 hbuilder、mui、htm5+，并有hbuilder項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐demo app優(yōu)先考慮;
4、熟悉手機(jī)端和pc端web實(shí)現(xiàn)的差異，有在android、ios等平臺(tái)下html5+css+javascript (或移動(dòng)js框架)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5、能憑借豐富的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)快速定位并解決各種前端問(wèn)題;
6、具有微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解小程序的開(kāi)發(fā);
7、邏輯思維強(qiáng)、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
待遇
薪資：基本工資+入職后新項(xiàng)目利潤(rùn)的10%提成（獨(dú)立開(kāi)發(fā)完成）

銷售代表

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 電器 廣告 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:53
2025-09-08
涂女士
行政
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶； 2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)宣傳：微信小程序開(kāi)發(fā)、微信公眾號(hào)搭建、企業(yè)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)建設(shè)、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)定制開(kāi)發(fā)等 3、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求

銷售專員

4000-6000元
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 1年以上 25-35歲 旅游 瀏覽:147
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-04
秦弦
行政人事經(jīng)理
1、開(kāi)展日常銷售工作，包括客戶開(kāi)發(fā)、訂單跟進(jìn)、客房及配套產(chǎn)品推廣，確保銷售目標(biāo)達(dá)成，助力酒店整體業(yè)績(jī)完成； 2、嚴(yán)格按照集團(tuán)要求在執(zhí)行中的問(wèn)題，協(xié)助經(jīng)理推進(jìn)集團(tuán)相關(guān)銷售任務(wù)落地。? …… 8、具備酒店新媒體銷售經(jīng)驗(yàn)，可協(xié)助運(yùn)營(yíng)酒店新媒體賬號(hào)（如微信公眾號(hào)、小紅書、抖音），參與內(nèi)容創(chuàng)作，通過(guò)新媒體渠道推廣酒店產(chǎn)品與活動(dòng)，吸引線上客戶，提升酒店線上曝光度與銷售轉(zhuǎn)化。
約 5 個(gè)崗位
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桂林前端開(kāi)發(fā)工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K，最多人拿：5K，最多人拿：6K-8K
  • 5.7%
    2K
  • 8.6%
    3K
  • 25.7%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 5.7%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.1%
  • 大專
    5.4%
  • 本科
    13.5%
桂林前端開(kāi)發(fā)工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占81.1%，大專占5.4%，本科占13.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    83.8%
  • 1-3年
    8.1%
  • 3-5年
    5.4%
  • 5-10年
    2.7%
桂林前端開(kāi)發(fā)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占83.8%，1-3年占8.1%，3-5年占5.4%，5-10年占2.7%。

桂林 前端開(kāi)發(fā)工程師百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)微信 HTML 5 開(kāi)發(fā)、平臺(tái)網(wǎng)頁(yè)開(kāi)發(fā)、后臺(tái)頁(yè)面前端開(kāi)發(fā)，并與后端工程師等相關(guān)緊密溝通協(xié)作；
2、負(fù)責(zé)Web性能優(yōu)化、體驗(yàn)優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)改進(jìn)開(kāi)發(fā)流程、持續(xù)構(gòu)建流程、發(fā)布流程；
5、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)可視化的前端開(kāi)發(fā)；
6、瀏覽器兼容性優(yōu)化
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相關(guān)企業(yè)

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    從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。
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  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司
    許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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  • 廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
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企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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