桂林公眾號運營招聘 logo

桂林公眾號運營招聘

桂聘提供2025年10月桂林公眾號運營最新招聘,七星區(qū)8條靈川縣4條,平均工資約為4084元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多公眾號運營新媒體運營推廣新媒體運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

新媒體專員

3500-4000元·13薪
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 1年以上 30歲以下 大專以上 餐飲 超市 服裝 投遞:7人 瀏覽:331
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-10-30
陳明娟
行政人事部經理
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作
2、負責原創(chuàng)內容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施
3、學習和了解行業(yè)知識、產品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關市場信息支持
4、了解用戶增長及轉化模式,善于捕捉網絡熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略
5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡
桂林-七星區(qū) 5人 3年以上 大專以上 培訓 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:1118
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-10-30
黃女士
人事
1、負責公司抖音、微信公眾號、視頻號、頭條視頻等視頻類自媒體運營,負責視頻策劃、內容設計、腳本的撰寫;
2、保持對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉化落地的創(chuàng)意;
3、負責線上合作傳播媒介的對接、跟進,線上輿情的監(jiān)控;
4、負責線上推廣渠道傳播內容的撰寫、編輯、采編等工作;
5、定期收集、整理、分析與總結數據,對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋,有針對性的策劃運營方案,提升活躍度;
1、性別不限,大專以上學歷,年齡20周歲至30周歲。
2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運營管理及線上推廣經驗;
3、具備較強的自媒體運營管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法;
4、具備較強的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度,熟練使用辦公軟件;
5、有獨特的產品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度;
6、具有團隊精神,善于溝通,具有強烈的創(chuàng)新意識、執(zhí)行能力。

新媒體運營

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 本科以上 房地產 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:20人 瀏覽:1601
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-10-30
王先生
HR
崗位職責
1、負責公司品牌宣傳、活動策劃組織、廣告設計制作等工作;
2、負責公司微信公眾號、抖音運營,包括短視頻拍攝制作、推文撰寫、新聞稿編輯等相關工作;
3、協(xié)助企業(yè)文化建設;
4、負責公司外部接待等行政文秘工作。
任職要求
1、本科以上學歷,專業(yè)不限,新聞媒體、設計類專業(yè)優(yōu)先,35歲以下;
2、熟練使用辦公軟件、視頻剪輯等軟件;
3、具備較強的溝通能力和語言表達能力,能夠撰寫各類宣傳材料,并具備一定的創(chuàng)意能力,熟悉新媒體的運營和推廣。

新媒體運營

3500-10000元
桂林-七星區(qū)-黃金屋小區(qū) 5人 20-40歲 旅游 旅行社 培訓 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:1945
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-10-30
秦經理
行政
內容策劃與創(chuàng)作: * 負責公司旗下微信公眾號、小紅書、抖音、微博、視頻號等新媒體平臺的日常內容策劃、撰寫、編輯與發(fā)布。 …… 平臺運營與粉絲互動: * 精細化運營各新媒體平臺,提升品牌知名度、粉絲數、活躍度及用戶粘性。 * 及時回復粉絲評論和私信,維護良好的社群氛圍,有效引導用戶意向。 …… * 監(jiān)測并分析行業(yè)競品動態(tài),及時調整運營策略。 3. 數據分析與優(yōu)化: * 定期跟蹤分析各平臺運營數據(閱讀量、點贊、評論、分享、轉化率等),撰寫運營報告,評估推廣效果。 …… * 基于數據反饋,持續(xù)優(yōu)化內容方向、發(fā)布形式和運營策略,實現(xiàn)高效增長。 4. …… * 平臺熟悉度: 深度用戶視角,熟悉小紅書、抖音、微信公眾號等至少兩個主流平臺的調性、規(guī)則和流量機制。 * 網感與熱點嗅覺: 對旅游熱點、流行趨勢有高度敏感性,能快速策劃出相關主題內容。

新媒體運營

3500-5000元
桂林-靈川縣 2人 5年以上 大專以上 旅游 培訓 投遞:4人 瀏覽:758
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-10-30
廖女士
行政人事
2、獨立負責小鎮(zhèn)微信公眾號、視頻號、小紅書、抖音、美團/大眾點評等平臺的內容策劃、撰寫、拍攝與剪輯。 3、打造具有辨識度的“澳丹小鎮(zhèn)風格”內容,包括但不限于圖文、短視頻、Vlog、攻略筆記等。 …… 二、平臺運營與維護: 1、完成各平臺內容的日常發(fā)布、更新與維護,確保內容質量與發(fā)布頻率。 2、積極與粉絲互動,回復評論與私信,營造活躍、溫暖的社區(qū)氛圍,提升用戶粘性。 …… 3、監(jiān)控平臺數據,進行分析總結,并基于數據反饋持續(xù)優(yōu)化運營策略。 三、營銷推廣與引流: 1、通過內容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務帶來實際轉化。

抖音運營管理

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 食品 投遞:4人 瀏覽:216
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-10-30
陳女士
人事經理
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、專注擅長做抖音,有兼編導、拍攝、視頻剪輯等能力 3、熟悉抖音的運營機制與邏輯,具備抖音數據分析能力 …… 負責原創(chuàng)內容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 5、學習和了解行業(yè)知識、產品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關市場信息支持 6、了解用戶增長及轉化模式,善于捕捉網絡熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略
無固定辦公點 2人 26-45歲 中專以上 物流 醫(yī)藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:134
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-10-30
蔣女士
人事專員
負責醫(yī)院自媒體平臺(微信公眾號、微博、抖音等)的日常運營,包括內容策劃、撰寫、發(fā)布與粉絲互動。 4. 拓展并維護與社區(qū)、企事業(yè)單位、媒體等合作關系,挖掘潛在患者資源,促進業(yè)務增長。 5.
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 本科以上 房地產 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:28
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
2025-10-30
胡昕
HR
2.負責東西巷街區(qū)的官方新媒體平臺(主要是微信公眾號、視頻號、抖音、小紅書)的日常運營,內容策劃與粉絲互動。 3.策劃并執(zhí)行線上引流活動,為線下門店導流。

新媒體運營主管

4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:1人 瀏覽:257
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 工齡獎
2025-10-30
莫女士
人事
1、根據公司目標和市場需求,制定公眾號、微博、抖音、小紅書等新媒體平臺的運營策略 2、制定新媒體矩陣戰(zhàn)略,統(tǒng)籌品牌IP打造及流量轉化體系; 3、管理運營團隊,包括培訓、考核等工作。 …… 2、有1年以上新媒體運營經驗,(如抖音、微博、視頻號、小紅書等平臺運營經驗),有管理團隊經驗; 3、了解各新媒體抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則 4、具備良好的溝通協(xié)調能力、創(chuàng)新思維和團隊合作精神

新媒體

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 22-40歲 高中以上 酒店 投遞:2人 瀏覽:371
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 單休
2025-10-29
李女士
經理
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負責原創(chuàng)內容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學習和了解行業(yè)知識、產品特點、競爭環(huán)境等 …… ,協(xié)助提供相關市場信息支持 4、了解用戶增長及轉化模式,善于捕捉網絡熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡
桂林-七星區(qū)-金輝大廈 3人 應屆畢業(yè)生 19-24歲 大專以上 傳媒 投遞:6人 瀏覽:158
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-28
靳女士
總監(jiān)
參與公司項目的文字工作的撰寫與整理工作,包括但不限于:對外宣傳口號,海報、展板文案,畫冊文稿,對外公眾號推廣軟文,項目宣傳PPT文案等; 2.負責協(xié)助策劃經理進行項目推廣研究討論,參與活動創(chuàng)意工作; …… 2、文字能力較好,熟悉PPT軟件運用、市場營銷、漢語言文學、新聞學等專業(yè)優(yōu)先; 3、熟練運用WORD、PPT、EXCEL等辦公軟件,有各媒體平臺推廣運營經驗的優(yōu)先; 4、能承受一定的工作壓力,有態(tài)度且責任心強
桂林-七星區(qū)-金輝大廈 2人 18-24歲 大專以上 傳媒 投遞:6人 瀏覽:138
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-28
靳女士
總監(jiān)
崗位描述 1.參與公司項目的相關的文字工作的撰寫與整理工作,例如:宣傳短句,海報、畫冊文稿,對外公眾號推廣軟文,項目PPT文案,短視頻腳本初稿,校對文案錯別字等; 2.參與新媒體平臺(公眾號、小紅書等 …… )運營策劃,收集熱點、整理活動物料,配合平臺視頻拍攝、剪輯; 3.完成上級交辦的其他事宜; 相關要求 1、全日制普通高等院校畢業(yè)的應屆畢業(yè)生;或16—24歲持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的已登記失業(yè)青年。 …… 2、文字表達能力較好,熟練運用WORD、PPT、EXCEL等辦公軟件,有各媒體平臺推廣運營經驗的優(yōu)先; 3、對新媒體有熱情,能承受一定的工作壓力,愛學習、有態(tài)度且責任心強,有上進心和較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神

新媒體運營專員

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 1人 1年以上 建筑 建筑設計 投遞:2人 瀏覽:50
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-10-27
葉女士
行政人力中心主任
崗位職責: 1、負責新媒體平臺(微信公眾號、抖音、小紅書、視頻號等)的內容策劃與創(chuàng)作,包括圖文稿件、短視頻腳本、海報文案等,提升品牌曝光度和用戶互動; 2、分析數據,優(yōu)化視頻內容和推廣策略,提高粉絲增長和轉化率 …… 任職要求: 1、熟悉新媒體平臺運營機制,有成功運營案例者優(yōu)先; 2、良好的視覺審美,具備較強的內容創(chuàng)意能力和視頻剪輯技能,能夠獨立完成視頻制作; 3、數據分析能力強,能夠根據數據反饋調整運營策略; …… 5、有新媒體海外運營工作經驗者優(yōu)先。

新媒體運營

4000元
桂林-荔浦市 1人 3年以上 大專以上 家居 家居用品 瀏覽:292
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-24
周女士
招聘專員
要求: 1、負責內容創(chuàng)作及運營,制作目標用戶喜歡的內容,包括相關視頻、圖片、文章的策劃、選題、文案、拍攝、剪輯等; 2、賬號運營:通過各大平臺,如小紅書、公眾號、抖音,進行內容投放與宣傳; 3、關注熱點

平面設計師

6000-9000元
桂林-雁山區(qū) 1人 批發(fā) 零售 投遞:3人 瀏覽:83
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-10-24
黃小姐
HR
4、新媒體平臺運營包括公眾號、視頻號內容策劃、編纂及發(fā)布,提升品牌知名度、美譽度。
約 23 個崗位

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桂林新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 3.7%
    2K
  • 38.5%
    3K
  • 24.3%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    43.8%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    3.1%
  • 中專
    3.1%
  • 大專
    39.2%
  • 本科
    10.4%
桂林新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占43.8%,初中占0.4%,高中占3.1%,中專占3.1%,大專占39.2%,本科占10.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    50.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    46.9%
  • 3-5年
    1.9%
桂林新媒體運營招聘需要什么經驗?不限經驗占50.8%,應屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占46.9%,3-5年占1.9%。

桂林 新媒體運營百科

...崗位職責
1.通過大數據分析,為客戶提供精確新聞要點以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點新聞事件進行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進行產品講解和售后服務。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
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