1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林管理招聘
桂聘提供2025年7月桂林管理最新招聘，七星區(qū)405條臨桂區(qū)248條，平均工資約為3734元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多管理招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂質(zhì)檢崗
4500-5500元
2025-07-01
余主管經(jīng)理?臨桂新廠 ，全坐班，工作輕松
男女不限，年齡18-48歲
??16-17元/小時，提供住宿，餐補7元/天
小時工享同績獎效?勵0-120/月，?超產(chǎn)獎
管理好，不罵人，可?調(diào)換崗位
上時班?間：8-20點半個月倒一次班，夜班補貼20元/晚
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桂林本地長白班
3900-5000元
2025-07-01
余主管經(jīng)理桂林本地長白班長白班??????
根據(jù)公司制程調(diào)整，現(xiàn)新增一條產(chǎn)線，人力缺口100人
男女不限，18～47歲可以安排，
工廠包吃包住，有想找長白班工作的聯(lián)系我
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桂林白班穿線工獨立崗
4000-5500元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-01
余主管經(jīng)理1.應公司生產(chǎn)需求，現(xiàn)招聘七星區(qū)長白班崗位，晉升空間大，在職滿三個月有穩(wěn)崗補貼600元
2.小時工考核期過后買五險 ，入職滿7天可預支工資
3.工作內(nèi)容： 包裝、貼標簽、質(zhì)檢等，工作簡單輕松環(huán)境好，空調(diào)車間，全坐班。 -
臨桂坐班普工高工價
4200-5500元
2025-07-01
余主管經(jīng)理桂林臨桂電子廠招聘面試了 員工打卡16/小時 可預支，不用體檢，先吃后扣 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機殼 手機邊框 【年齡要求】16—45歲 【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯，先吃后扣。 【住宿事項】住宿免費，水電費平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
生產(chǎn)普工
3000-4500元
2025-07-01
劉春榮銷售部長1..按車間主任及班組長的管理完成當天工作任務。 2.遵守公司規(guī)章制度，服從管理。 3.搞好生產(chǎn)場地和設備、設施衛(wèi)生。 4.遵守產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和作業(yè)規(guī)程。 5.完成上級臨時交辦的其他工作。 -
超市生鮮主管
3000-4000元
2025-07-01
朱女士HR1.協(xié)助店長完成區(qū)域內(nèi)的本職工作； 2.完成區(qū)域內(nèi)的業(yè)績指標； 3.管理商品的品質(zhì)與損耗； 4.做好市調(diào)以及調(diào)控價格，把控成本； 5.安排好區(qū)域內(nèi)員工有序運營。 -
連鎖生鮮超市營運總監(jiān)
12500-16667元
2025-07-01
朱女士HR負責整體業(yè)務戰(zhàn)略落地和日常運營管理的核心角色，主要工作職責如下： 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標管理 二、門店運營管理 三、供應鏈與商品管理 四、顧客體驗與服務質(zhì)量 五、團隊建設與成本管控 六、數(shù)字化與創(chuàng)新 -
超市食品類經(jīng)理
3500-5000元
2025-07-01
朱女士HR1、負責門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜； 3、負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責組織制定部門工作規(guī)劃 -
超市總部營運督導
3500-8000元
2025-07-01
朱女士HR3、門店運營與管理：負責門店日常運營，包括員工管理、庫存管理和銷售策略的制定。 4、員工培訓與指導：對員工工作進行培訓、提升員工的工作效率和服務質(zhì)量。 -
超市店長
5000-8000元
2025-07-01
朱女士HR1、市場營銷等相關專業(yè)，2年以上生鮮區(qū)工作經(jīng)驗； 2、對百貨營運管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗，對營運管理各模塊均有較深入的認識； 3、具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實的理論基礎； 4、熟悉地區(qū)百貨零售業(yè)相關情況 -
超市生鮮品類經(jīng)理
3500-5000元
2025-07-01
朱女士HR負責門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜； 3. 負責統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負責推動門店商品配置優(yōu)化工作 5. -
八里街電路包裝無經(jīng)驗長白班
4000-4500元
2025-07-01
鄧經(jīng)理人事長白班普工可以無經(jīng)驗電路板電子廠的長白班工作來了，有需要的趕緊聯(lián)系我名額有限！ 正式工工資：底薪1650+崗位補貼1000+餐補250+房補100+加班費，平常加班12元/小時，周末加班16元/小時，月綜合工資4000左右每月！ 招聘要求：18-45歲，不近視，能夠接受加班，會焊錫或AOI檢驗工作經(jīng)驗！ 工作崗位： AOi檢驗崗位和焊錫崗位！ 上班時間：8:30-12:00，下午13:30-18:00，超出時間計算加班費，工作滿三個月購買五險！ -
上行政班電話客服
4000-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 包吃包住
- 暑假工學生
2025-07-01
鄧經(jīng)理人事桂林市區(qū)招暑假工200名，包吃包住，辦公室上班，每天8小時，月休4天 教務員工資：底薪2000+200（全勤）+提成，提成根據(jù)招生量300-1000元/人，月綜合工資3000-6000每月； 話務員薪資待遇：底薪：1800+200（全勤）+提成，提成根據(jù)招生量300-1000元/人，月綜合工資3000-6000每月； 其他福利：包吃包住。四菜一湯，葷素搭配，每天8小時，月休4天。 要求：18-26歲，男女不限，有一定溝通能力，性格外向，應屆生，高考生都可以。 工作時間：每天8小時，行政班，做六休一，無體力勞動，可做到8月底，主要負責接打電話，做客服，工作簡單！ -
上行政班電話客服
4000-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01
鄧經(jīng)理人事桂林市區(qū)招暑假工200名，包吃包住，辦公室上班，每天8小時，月休4天 教務員工資：底薪2000+200（全勤）+提成，提成根據(jù)招生量300-1000元/人，月綜合工資3000-6000每月； 話務員薪資待遇：底薪：1800+200（全勤）+提成，提成根據(jù)招生量300-1000元/人，月綜合工資3000-6000每月； 其他福利：包吃包住。四菜一湯，葷素搭配，每天8小時，月休4天。 要求：18-26歲，男女不限，有一定溝通能力，性格外向，應屆生，高考生都可以。 工作時間：每天8小時，行政班，做六休一，無體力勞動，可做到8月底，主要負責接打電話，做客服，工作簡單！ -
酒店前臺接待
2600-3500元
2025-07-01
周經(jīng)理人事部1、負責酒店客人入住、離店手續(xù)辦理 2、處理客人簡單投訴及安撫工作 3、40歲以下，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強； 4、綜合資薪2200+50全勤獎+提成（一個月大概2800-3300左右） 5、上班時間是12小時制 6、提供員工宿舍，工作滿一年后有工齡上調(diào)100元+年終獎300元以上 7、部分節(jié)日有禮品發(fā)放
桂林相關熱門崗位
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桂林管理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林香老太食品有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-07-12 -
謝先生投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 超市店長 職位2025-07-11 -
呂先生投遞了 桂林香老太食品有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-07-11 -
李先生投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 超市總部營運督導 職位2025-07-11
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蔣女士投遞了 桂林香老太食品有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-07-11 -
劉先生投遞了 桂林香老太食品有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-07-10
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桂林招聘招聘工資
￥
3734
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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13%2K
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38.3%3K
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33%4K
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10.4%5K
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3.5%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷46.6%
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初中1.7%
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高中10.2%
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中專11%
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大專21.2%
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本科9.3%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占46.6%，初中占1.7%，高中占10.2%，中專占11%，大專占21.2%，本科占9.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.9%
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1-3年26.5%
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3-5年3.5%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.9%，1-3年占26.5%，3-5年占3.5%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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