1、服從上級(jí)管理
2、完成每日生產(chǎn)計(jì)劃.                           
                         
桂林焊工招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年11月桂林焊工最新招聘,臨桂區(qū)31條七星區(qū)4條,平均工資約為5121元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多焊工電焊工氬弧焊工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新能源汽配廠高新焊工/打磨工7000-9000元2025-10-31 蔣主管人事新能源汽配廠:要求:男 年齡:18-45歲 蔣主管人事新能源汽配廠:要求:男 年齡:18-45歲
 1:焊工:24元/小時(shí)(7000-9000)需要會(huì)二保焊和氬弧焊的經(jīng)驗(yàn)
 2:打磨工:17元/小時(shí)(4800-5500)
 3:二廠普工:14元/小時(shí)(4000-4600)
 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣)
 住宿免費(fèi)水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支,工資可發(fā)微信或支付寶
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                        焊接操作工3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-31 劉女士招聘主管崗位職責(zé) 劉女士招聘主管崗位職責(zé)
 1、焊接料框;
 2、其它工作安排;
 崗位要求
 1、身體健康,吃苦耐勞、服從工作安排;
 2、必須要有焊工證;
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臨桂陽(yáng)天集裝箱電源大量招焊工,,噴漆工5000-6500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 梨女士人事桂林臨桂工廠急招(焊工 噴漆工) 梨女士人事桂林臨桂工廠急招(焊工 噴漆工)
 招聘要求:18-50歲 (熟悉二保焊,氬弧焊)
 崗位:焊接配電箱體
 薪資待遇:
 24元/小時(shí)(焊工)
 24元/小時(shí)(噴漆工)
 每月300元餐補(bǔ),包住
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                        臨桂陽(yáng)天新能源集裝箱廠長(zhǎng)白班4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 梨女士人事工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配,打磨,焊工,撕膜 普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入4000+ 焊工24/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入6000+ 工作時(shí)間:長(zhǎng)白班,早八晚八 包住,面試當(dāng)天可安排住宿,第二天直接發(fā)飯卡吃飯 梨女士人事工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配,打磨,焊工,撕膜 普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入4000+ 焊工24/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入6000+ 工作時(shí)間:長(zhǎng)白班,早八晚八 包住,面試當(dāng)天可安排住宿,第二天直接發(fā)飯卡吃飯
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機(jī)械維修工5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月度績(jī)效獎(jiǎng)
 2025-10-31 秦女士人事主管任職要求 1.機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)和維修; 4.具備指導(dǎo)能力,能對(duì)相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo) 秦女士人事主管任職要求 1.機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)和維修; 4.具備指導(dǎo)能力,能對(duì)相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)
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                        機(jī)修學(xué)徒工5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-31 秦女士人事主管對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng),排除隱患,確保設(shè)備正常使用,保障生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)的順利完成; 2 學(xué)習(xí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能,技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程; 3 拒絕違章作業(yè)指令,對(duì)他人違章行為要加以勸告和制止; 4進(jìn)崗位后,需考取焊工證 秦女士人事主管對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng),排除隱患,確保設(shè)備正常使用,保障生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)的順利完成; 2 學(xué)習(xí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能,技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程; 3 拒絕違章作業(yè)指令,對(duì)他人違章行為要加以勸告和制止; 4進(jìn)崗位后,需考取焊工證
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設(shè)備維修工3000-5000元·13薪2025-10-31 謝先生主管設(shè)備維修工4人、焊工1人,在機(jī)修車間的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)維修對(duì)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)、維修等工作,懂焊接技術(shù),能承擔(dān)一些焊接工作。 …… 男,25-35歲,中?;蚣夹<耙陨蠈W(xué)歷,機(jī)電維修、機(jī)電一體化、維修鉗工類相關(guān)專業(yè),有焊工證優(yōu)先。 能接受倒班(8小時(shí)工作制),試用期6個(gè)月。 謝先生主管設(shè)備維修工4人、焊工1人,在機(jī)修車間的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)維修對(duì)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)、維修等工作,懂焊接技術(shù),能承擔(dān)一些焊接工作。 …… 男,25-35歲,中?;蚣夹<耙陨蠈W(xué)歷,機(jī)電維修、機(jī)電一體化、維修鉗工類相關(guān)專業(yè),有焊工證優(yōu)先。 能接受倒班(8小時(shí)工作制),試用期6個(gè)月。
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                        桂林陽(yáng)天特箱普工/焊工/操作工4000-8000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 莫女士人事主管(17元/小時(shí))18-50歲崗位工作:焊疤磨平(4800-5500) 2.焊工(二保焊)24元/小時(shí)18-50歲崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 3.普工14元/小時(shí)(4000-4600) 莫女士人事主管(17元/小時(shí))18-50歲崗位工作:焊疤磨平(4800-5500) 2.焊工(二保焊)24元/小時(shí)18-50歲崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 3.普工14元/小時(shí)(4000-4600)
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臨桂陽(yáng)天新能源集裝箱廠長(zhǎng)白班4500-6000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 甘女士人事經(jīng)理臨桂陽(yáng)天新能源長(zhǎng)白班招聘臨時(shí)工 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配,打磨,焊工,撕膜 普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入4000+ 焊工電工17/小時(shí)18-45歲長(zhǎng)白班 需要有電工證24/小時(shí)+300餐補(bǔ) 甘女士人事經(jīng)理臨桂陽(yáng)天新能源長(zhǎng)白班招聘臨時(shí)工 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配,打磨,焊工,撕膜 普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入4000+ 焊工電工17/小時(shí)18-45歲長(zhǎng)白班 需要有電工證24/小時(shí)+300餐補(bǔ)
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                        焊工4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
 2025-10-30 明富金屬辦公室能吃苦耐勞 、高中以上學(xué)歷、有焊工證,能熟練操作,能看懂機(jī)械加工圖紙,服從公司工作安排、年齡20-45左右。 明富金屬辦公室能吃苦耐勞 、高中以上學(xué)歷、有焊工證,能熟練操作,能看懂機(jī)械加工圖紙,服從公司工作安排、年齡20-45左右。
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臨桂高工價(jià)焊工6000-10000元2025-10-30 農(nóng)主管人事經(jīng)理1?焊工24/小時(shí)(18-45歲) 2?打磨17/小時(shí)(18-45歲) 3?普工14/小時(shí)(18-45歲) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢 農(nóng)主管人事經(jīng)理1?焊工24/小時(shí)(18-45歲) 2?打磨17/小時(shí)(18-45歲) 3?普工14/小時(shí)(18-45歲) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢
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                        機(jī)修工(常白班)5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 陽(yáng)女士人事行政科科長(zhǎng)3年以上設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),有紙箱廠設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)或持有效焊工特種作業(yè)操作證優(yōu)先錄用,工資面談。 陽(yáng)女士人事行政科科長(zhǎng)3年以上設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),有紙箱廠設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)或持有效焊工特種作業(yè)操作證優(yōu)先錄用,工資面談。
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164 新能源工種4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 戴先生HR【焊工】(二保焊)(24元/小時(shí))18-45歲 崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 3.【普工】(14元/小時(shí))18-45歲(4000-4600) 4. …… 噴漆】(24元/小時(shí))18-45歲(7000-8000) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi),超出免費(fèi)用電量平攤(冬天200度,夏天300度),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū), 打磨工,焊工 戴先生HR【焊工】(二保焊)(24元/小時(shí))18-45歲 崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 3.【普工】(14元/小時(shí))18-45歲(4000-4600) 4. …… 噴漆】(24元/小時(shí))18-45歲(7000-8000) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi),超出免費(fèi)用電量平攤(冬天200度,夏天300度),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū), 打磨工,焊工
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                        機(jī)修工4600-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 招聘HRHR崗位描述 1、機(jī)電專業(yè)相關(guān)專業(yè); 2、有機(jī)械設(shè)備、電路設(shè)備日常維修、維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn); 3、會(huì)判斷故障、維修、保養(yǎng)工作; 4、電工證或制冷或焊工證; 5、長(zhǎng)白班(早八-晚八),上四休二; 6 招聘HRHR崗位描述 1、機(jī)電專業(yè)相關(guān)專業(yè); 2、有機(jī)械設(shè)備、電路設(shè)備日常維修、維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn); 3、會(huì)判斷故障、維修、保養(yǎng)工作; 4、電工證或制冷或焊工證; 5、長(zhǎng)白班(早八-晚八),上四休二; 6
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48 焊工4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
 2025-10-29 戴先生HR【崗位要求】學(xué)歷:高中以上;從事過(guò)機(jī)電、機(jī)械工業(yè)行業(yè)、持有焊工證的優(yōu)先 【福利待遇】 1.入職后購(gòu)買五險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后購(gòu)買公積金 2.節(jié)假日福利 3.不定期組織團(tuán)建 4.園區(qū)內(nèi)設(shè)置有食堂可享受員工優(yōu)惠餐費(fèi) 戴先生HR【崗位要求】學(xué)歷:高中以上;從事過(guò)機(jī)電、機(jī)械工業(yè)行業(yè)、持有焊工證的優(yōu)先 【福利待遇】 1.入職后購(gòu)買五險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后購(gòu)買公積金 2.節(jié)假日福利 3.不定期組織團(tuán)建 4.園區(qū)內(nèi)設(shè)置有食堂可享受員工優(yōu)惠餐費(fèi)
桂林焊工招聘(有工作餐)最新投遞
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                            陳先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 機(jī)修工 職位2025-10-31 陳先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 機(jī)修工 職位2025-10-31
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                            唐先生投遞了 桂林鑫康包裝材料有限公司 的 機(jī)修工(常白班) 職位2025-10-30 唐先生投遞了 桂林鑫康包裝材料有限公司 的 機(jī)修工(常白班) 職位2025-10-30
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                            謝先生2025-10-29 謝先生2025-10-29
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                            陳先生投遞了 桂林鑫康包裝材料有限公司 的 機(jī)修工(常白班) 職位2025-10-29 陳先生投遞了 桂林鑫康包裝材料有限公司 的 機(jī)修工(常白班) 職位2025-10-29
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                            唐先生2025-10-28 唐先生2025-10-28
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                            蔣先生投遞了 桂林明富金屬股份有限公司 的 焊工 職位2025-10-27 蔣先生投遞了 桂林明富金屬股份有限公司 的 焊工 職位2025-10-27
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                     桂林焊工招聘工資
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                                 5121                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:4K                        
                        - 
                              0.9%小于2K
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                              0.9%2K
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                              17.2%3K
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                              34.5%4K
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                              25%5K
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                              24.1%6K-8K
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                              0.9%8K-1W
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                              2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷81.3%
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                              初中9.8%
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                              高中4.1%
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                              中專4.9%
                           桂林焊工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.3%,初中占9.8%,高中占4.1%,中專占4.9%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)76.4%
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                              1-3年19.5%
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                              3-5年4.1%
                           桂林焊工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.4%,1-3年占19.5%,3-5年占4.1%。                        
                      
 
                                     
 
 
 
                                     
 
                                     
          
          
          
          
          
             
                