
桂林行業(yè)大客戶總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年5月桂林行業(yè)大客戶總監(jiān)最新招聘,疊彩區(qū)2條,平均工資約為6110元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多行業(yè)大客戶總監(jiān)大客戶代表銷售銷售大客戶代表招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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渠道銷售業(yè)務(wù)員
2500-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-11伍女士人事行政主管1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)渠道開(kāi)發(fā)
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo)
3、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶
4、及時(shí)處理問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決客戶反映的情況,妥善處理投訴
要求:
1.高中及以上學(xué)歷;有大客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。
2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,有責(zé)任心;
3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
上班時(shí)間:8:00-12:00,13:30-17:30
福利待遇:薪資2000—2500元/月,提成
晉升渠道:渠道銷售業(yè)務(wù)員——主管——總監(jiān) -
渠道銷售專員
2500-8000元2025-05-11伍女士人事行政主管1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)渠道開(kāi)發(fā)
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo)
3、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶
4、及時(shí)處理問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決客戶反映的情況,妥善處理投訴
要求:
1.高中及以上學(xué)歷;有大客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。
2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,有責(zé)任心;
3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
上班時(shí)間:8:00-12:00,14:00-18:00
福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成。
晉升渠道:渠道銷售專員——主管——總監(jiān)
約 2 個(gè)崗位
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大客戶代表銷售銷售大客戶代表行業(yè)大客戶總監(jiān)客戶跟進(jìn)企業(yè)客戶銷售大客戶大客戶銷售銷售代表/大客戶銷售大客戶管理大客戶開(kāi)發(fā)大客戶維護(hù)大客戶拓展ai軟件銷售大客戶業(yè)務(wù)員行業(yè)客戶總監(jiān)大客戶銷售/渠道銷售大客戶銷售/銷售經(jīng)理區(qū)域大客戶銷售經(jīng)理大客戶接待大客戶開(kāi)發(fā)總監(jiān)大客戶拓展總監(jiān)大客戶銷售經(jīng)理大客戶主管大客戶經(jīng)理大客戶代表重點(diǎn)客戶主管廣告大客戶銷售集團(tuán)客戶經(jīng)理醫(yī)療大客戶銷售ka客戶資源管理服務(wù)商發(fā)展專員大客戶維護(hù)經(jīng)理大客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)理大客戶服務(wù)經(jīng)理高級(jí)大客戶銷售
桂林行業(yè)大客戶總監(jiān)招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 渠道銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-05-11
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桂林大客戶代表招聘工資
¥
6110
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:8K-1W
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14.3%3K
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25%4K
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17.9%5K
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7.1%6K-8K
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25%8K-1W
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10.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.3%
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高中7.1%
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大專21.4%
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本科7.1%
桂林大客戶代表招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.3%,高中占7.1%,大專占21.4%,本科占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)60.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.6%
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1-3年32.1%
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3-5年3.6%
桂林大客戶代表招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.6%,1-3年占32.1%,3-5年占3.6%。