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桂林活動招聘

桂聘提供2025年6月桂林活動最新招聘,七星區(qū)109條象山區(qū)85條,平均工資約為4273元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多活動活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

財務(wù)會計

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 3年以上 25-50歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 投遞:37人 瀏覽:1473
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-03
鐘琳玲
人事經(jīng)理
1、公司各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的記賬與核算
2、公司財務(wù)報表的編制
3、會計憑證的審核、匯總及賬簿登記
4、分析公司財務(wù)狀況和經(jīng)營數(shù)據(jù),為公司決策提供數(shù)據(jù)支持
5、稅務(wù)申報、稅款繳納、稅務(wù)處理及籌劃
6、會計憑證、賬簿、報表等會計資料的歸檔和保管
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 10人 18-45歲 美容 投遞:1人 瀏覽:101
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2025-06-03
陶女士
經(jīng)理
1. 招聘:美容學(xué)徒、美容師
一、任職要求:
1、要求:18-45歲,形象氣質(zhì)佳
2、認(rèn)真負(fù)責(zé),誠心敬業(yè),踏實肯干。
3、親和力強,良好的團(tuán)隊協(xié)助精神,積極向上。
二、薪資及待遇
1、月薪:3000-10000元
2、滿半年購買社保
三、工作條件及發(fā)展空間
1、上班時間:
早班:9:00-18:00
晚班:12:30-21:00
2、員工活動豐富,定期不定期員工聚餐,旅游

焊工

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 2年以上 25-42歲 高中以上 汽車 投遞:2人 瀏覽:1139
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 高溫補貼
  • 團(tuán)建活動.企業(yè)節(jié)活動
2025-06-03
張小姐
崗位職責(zé):
1、工作前檢查焊機是否正常,送絲機頭,氣瓶是否完好,氣瓶是否擺放安全,焊工工具是否佩戴齊全,嚴(yán)格遵守安全規(guī)定,正確穿戴好防護(hù)用品設(shè)備,周圍不能堆放導(dǎo)電物品,確保安全生產(chǎn);
2、堅持質(zhì)量第一,嚴(yán)格按工藝,按焊接規(guī)范精心施焊,認(rèn)真執(zhí)行三檢制度,確保產(chǎn)品質(zhì)量;
3、節(jié)約用電,人中途離開把焊機關(guān)掉,節(jié)約焊條,按規(guī)定焊條頭回收交二級庫,焊劑回收到烘箱里,做到節(jié)約原材料;
4、更換氬氣瓶要輕抬輕放,不準(zhǔn)亂摔亂扔,要固定在小推車上;
5、兩人同時施焊時,要密切配合,進(jìn)罐子施焊時,一人要在外面監(jiān)護(hù),不得中途擅自離開;
6、努力學(xué)習(xí)技術(shù),在工作中不斷提高自身的技術(shù)水平;
7、開動操作架時,應(yīng)排除軌道上的障礙物,否則禁止操作;
8、氣瓶要輕抬輕放,要用小推車,更換焊絲要注意送絲機頭,要輕抬輕放,經(jīng)常檢查地纜線接觸是否良好,防止搖動;
9、施焊時,送絲機頭要固定牢靠,防止機頭摔下而損壞;
10、工作完畢,清理工作地面,保持清潔整齊,設(shè)備擦試干凈,焊鉗線收攏好,設(shè)備電源切斷,氣源關(guān)閉,對設(shè)備進(jìn)行擦試保養(yǎng),接地線收好,氣瓶就位,剩余焊絲保管好,分好類,做好標(biāo)記。
任職要求:
1、 高中及以上學(xué)歷,熟悉企業(yè)產(chǎn)品相對應(yīng)的焊接技能、生產(chǎn)過程及運行情況工作,有2年以上工作經(jīng)驗;
2、 接受過專業(yè)的知識培訓(xùn),并有特種工操作證;
3、 25-45周歲;
4、 具備一般零部件、簡單焊接裝備圖、氣割下料圖、管道安裝、工藝圖等 圖紙的識圖能力。
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 5年以上 25歲以上 中專以上 農(nóng)業(yè) 投遞:1人 瀏覽:36
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-03
鐘琳玲
人事經(jīng)理
4、負(fù)責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)營銷活動,達(dá)到對銷售產(chǎn)品進(jìn)行引流的效果,推動線下銷售。
桂林-臨桂區(qū) 300人 18-46歲 電子 電子商務(wù) 機械制造 人力資源 瀏覽:306
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 工作環(huán)境好
  • 工作簡單輕松
  • 提供吃住
  • 工資人走賬清
2025-06-03
鄧經(jīng)理
人事
轉(zhuǎn)正后購買五險一金+帶薪年假+豐富的員工活動+免費醫(yī)療+節(jié)日福利! 【招聘要求】 1.要求16-46以內(nèi),男女不限; 2、身體健康,無色盲,無殘疾,體檢能過,無大花臂紋身!
愛心獻(xiàn)血漿活動(當(dāng)天拿補貼) 年齡要求:18-55歲(男女不限) 戶籍要求:興安,全州,灌陽,靈川,資源,荔浦,陽朔,金秀,蒙山,永福 獻(xiàn)血漿補貼:350元( 每月可獻(xiàn)2次) 提供免費體檢(無傳染疾病
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 5年以上 26-46歲 高中以上 餐飲 食品 投遞:9人 瀏覽:611
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-06-03
劉女士
人事經(jīng)理
編制和審核財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性; 3.管理銀行賬戶,處理銀行往來業(yè)務(wù); 4.協(xié)助進(jìn)行稅務(wù)申報和稅務(wù)籌劃; 5.監(jiān)控和分析財務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持; 6.遵守會計準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī),確保財務(wù)活動的合規(guī)性

電商運營/助理

2800-10000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 5人 1年以上 20歲以上 中專以上 家居 投遞:1人 瀏覽:414
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-06-03
李女士
人事
電商運營 【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)店鋪運營進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局; 2、負(fù)責(zé)店鋪活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理; 4、負(fù)責(zé)與美工對接做圖 …… 2、負(fù)責(zé)協(xié)助運營進(jìn)行活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理。 …… 3、能接受每月1-2天的加班(活動大促前后)。 4、無電子商務(wù)經(jīng)驗的需有半年以上相關(guān)運營助理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 5、需要在公司上班,不接受居家辦公。

美工

3800-5000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 大專以上 酒店 投遞:3人 瀏覽:395
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-06-03
黃小姐
1、根據(jù)營銷活動計劃,對圖片、海報、網(wǎng)頁等的色彩、基調(diào)進(jìn)行設(shè)計和創(chuàng)意制作 2、結(jié)合產(chǎn)品特性,負(fù)責(zé)修圖、設(shè)計和排版,完善詳情頁、活動圖片、動態(tài)廣告條,制作圖文并茂、有美感的網(wǎng)頁,充分展示產(chǎn)品形象和特點

平面設(shè)計

3500-4500元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 大專以上 酒店 投遞:7人 瀏覽:717
2025-06-03
黃小姐
2、負(fù)責(zé)公司活動主題創(chuàng)意設(shè)計。 3、負(fù)責(zé)多媒體頁面設(shè)計,如產(chǎn)品主圖設(shè)計、微信圖片設(shè)計、H5頁面設(shè)計。 …… 4、負(fù)責(zé)平臺大型主題頁的設(shè)計,如首頁、活動頁、宣傳頁設(shè)計 5、參與產(chǎn)品拍攝圖片的定位、定稿、標(biāo)準(zhǔn)。 6、負(fù)責(zé)新品畫冊,企業(yè)宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。

OTC醫(yī)藥代表

30000-35000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:2人 瀏覽:707
2025-06-03
趙經(jīng)理
新出 10g.西洋參 10g黃芪,引爆自然量 【薪資待遇】底薪+ 補助+提成 【招聘要求】 1、大專以上學(xué)歷,男女不限(35歲以下),有門店活動經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 …… 3、主要工作區(qū)域內(nèi)動銷活動,品牌形象提升。 4、具有較強的團(tuán)隊合作精神。 兼職勿擾 歡迎致電:桂林鼎康中藥飲片有限公司 廣西民生堂中藥研制有限公司 盧玉鼎
桂林-七星區(qū) 1人 包裝 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:135
2025-06-03
唐秀妹
技能要求: 市場營銷 工作職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計劃并落實執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到餐飲門店本品成交率達(dá)成

京東運營店長

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 包裝 紡織 廣告 投遞:3人 瀏覽:435
2025-06-03
曾總監(jiān)
運營總監(jiān)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé) “京東”店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負(fù)責(zé)店鋪分析與診斷,店鋪日常裝修策劃、上下架、銷售等經(jīng)營與管理工作; 3、 負(fù)責(zé)策劃店鋪促銷活動方案, …… 執(zhí)行與配合京東官方相關(guān)營銷活動,帶領(lǐng)管理團(tuán)隊完成預(yù)期銷售目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),保證店鋪的正常運作,優(yōu)化店鋪及商品排名; 任職資格: 1、1年以上的京東等平臺運營經(jīng)驗; 2、具備較強的創(chuàng)新與市場分析 …… 、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力; 3、熟悉京東平臺店鋪運營規(guī)則、活動報名及相關(guān)報名流程,并了解報名渠道和報名方式; 4、熟悉京東運營模式,能夠迅速進(jìn)入角色并承擔(dān)營銷任務(wù);

銷售主管

6000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 5人 保險 瀏覽:67
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 公費旅游
  • 團(tuán)建活動
2025-06-02
唐經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):...
桂林-雁山區(qū) 1人 5年以上 30-45歲 園林 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:905
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-02
王女士
人力行政經(jīng)理
1.全面負(fù)責(zé)蓮花源農(nóng)莊的日常經(jīng)營、行政和業(yè)務(wù)活動,努力營造良好的農(nóng)莊發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境。 2.組織安排蓮花源農(nóng)莊工作人員的日常工作、流程培訓(xùn)、考勤管理、工作考核。
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 6.6%
    2K
  • 38.5%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 11%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 5.5%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    79.2%
  • 高中
    1%
  • 大專
    17.7%
  • 本科
    2.1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.2%,高中占1%,大專占17.7%,本科占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    84.6%
  • 1-3年
    13.2%
  • 3-5年
    1.1%
  • 5-10年
    1.1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.6%,1-3年占13.2%,3-5年占1.1%,5-10年占1.1%。

桂林 活動策劃執(zhí)行百科

...崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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