1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對(duì)外宣傳活動(dòng),市場(chǎng)活動(dòng)組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實(shí)施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;

桂林活動(dòng)招聘
桂聘提供2025年8月桂林活動(dòng)最新招聘,七星區(qū)100條象山區(qū)73條,平均工資約為4242元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多活動(dòng)活動(dòng)策劃與執(zhí)行活動(dòng)策劃/執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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聊天專員(傾訴陪伴)
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前徐經(jīng)理經(jīng)理1. 情感傾聽官 適合學(xué)生寶媽
無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)!
職位亮點(diǎn):
1.穩(wěn)定保障:保底4000(綜合薪資3000-8000+)
2.福利完善:五險(xiǎn)+餐補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)(真實(shí)補(bǔ)貼到賬!)
3.時(shí)間自由:下午14:00-22:00(避開早高峰,作息更健康)
4.快速成長:帶薪培訓(xùn)上崗,小白也能輕松掌握高薪技能!
我們希望你:
1.18-45歲,
2.善于溝通互動(dòng),有親和力
3.對(duì)直播/社交行業(yè)感興趣
4.有娛樂/客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(無經(jīng)驗(yàn)可教)
工作內(nèi)容:
·通過視頻聊天提供陪伴服務(wù)·維護(hù)優(yōu)質(zhì)用戶關(guān)系·參與平臺(tái)活動(dòng) -
手機(jī)組裝/貼標(biāo)員(4500-5500)
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工作環(huán)境好
- 工作簡單輕松
- 提供吃住
- 工資人走賬清
6小時(shí)前鄧經(jīng)理人事桂林臨桂手機(jī)廠包裝員,組裝員/貼標(biāo)員,臨時(shí)工/正式工,發(fā)工資早,辭職后人走帳清!
臨時(shí)工工資待遇:月綜合工資4000-4500左右每月,16元/小時(shí),160-170塊/天,免費(fèi)提供公寓式住宿,吃飯有食堂,工作滿七天可以預(yù)支生活費(fèi)!
正式工工資待遇:月綜合工資4500-5000每月,2270-2370元/月(加班基數(shù)2090元起,全勤100也加入加班費(fèi)基數(shù),平常加班1.5倍18元/小時(shí),周末加班24元/小時(shí),節(jié)假日加班3倍36元/小時(shí))免費(fèi)提供公寓式住宿,吃飯有食堂,每月享有180餐補(bǔ),工作滿七天可以預(yù)支生活費(fèi)!
轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)一金+帶薪年假+豐富的員工活動(dòng)+免費(fèi)醫(yī)療+節(jié)日福利!
【招聘要求】
1.要求16-46以內(nèi),男女不限;
2、身體健康,無色盲,無殘疾,體檢能過,無大花臂紋身!
【工作?內(nèi)容】
主要組裝和包裝手機(jī)零配件,電子手環(huán)等電子產(chǎn)品,工作簡單輕松,工作環(huán)境好;
每月休息4天,兩班倒,1個(gè)月倒班一次,一天上班10-11個(gè)小時(shí)左右!
【其他福利】
1、免費(fèi)提供公寓式住宿,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),衣柜,書桌,獨(dú)立淋浴房,公司免費(fèi)提供健身房,免費(fèi)醫(yī)務(wù)室,有生活超市!
2、公司有大型食堂,菜品豐盛,吃飯便宜,6-8塊每餐! -
市區(qū)業(yè)務(wù)員
2000-5500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前夏經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)與市區(qū)重點(diǎn)商場(chǎng)(如微笑堂;百貨大樓;青禾美邦)的品牌導(dǎo)購對(duì)接
2、熟悉產(chǎn)品情況,傳達(dá)品牌方最新活動(dòng)政策、(新品推廣、促銷活動(dòng)、陳列優(yōu)化)
3、收集商場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)、分析銷售情況;
4、定期培訓(xùn)導(dǎo)購人員產(chǎn)品知識(shí)
任職要求
1.基礎(chǔ)電腦操作(excel);性格熱情大方及善于溝通
2.1年以上快消、零售、或有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3.年齡22-35歲
朝九晚六+五險(xiǎn)+節(jié)日福利(底薪+提成) -
西廚廚師
4000-4500元6小時(shí)前周女士招聘5、積極配合廚師長做好小鎮(zhèn)各類活動(dòng)的菜品創(chuàng)新和出品。 崗位要求: 1、具有責(zé)任心,超強(qiáng)執(zhí)行力和溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 2、勤奮努力,對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情。 -
宴會(huì)廳副經(jīng)理
3400-3800元6小時(shí)前周女士招聘1、檢查每日活動(dòng)訂單和工作日志對(duì)所有活動(dòng)和臨時(shí)更改做到了如指掌。 2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員對(duì)庫存物品和各種設(shè)備設(shè)施進(jìn)行管理級(jí)盤點(diǎn)。 3、配合經(jīng)理協(xié)調(diào)宴會(huì)活動(dòng),帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員擺臺(tái)。 …… 4、告知所有團(tuán)隊(duì)成員有關(guān)活動(dòng)細(xì)節(jié),督促工作并按高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)及督促所有員工參加培訓(xùn)活動(dòng)。 6、能夠處理和準(zhǔn)備臨時(shí)工申請(qǐng),負(fù)責(zé)接管在經(jīng)理不在時(shí)的所有工作。 …… 7、全面掌握各種類型活動(dòng)的擺臺(tái)方法,能為各種活動(dòng)做好臺(tái)型圖及設(shè)備方面的準(zhǔn)備。 8、工作結(jié)束后檢查宴會(huì)所有區(qū)域,確保廳房和各種設(shè)備設(shè)施的正確擺放并干凈整潔。 -
電器商場(chǎng)文員
2500-3200元5小時(shí)前夏經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容 1.統(tǒng)計(jì)商場(chǎng)銷售家電數(shù)據(jù)、包括文件整理、資料錄入等 2.協(xié)助銷售部門制作銷售報(bào)表、促銷活動(dòng)物料報(bào)銷等 3.配合商場(chǎng)/品牌方活動(dòng)執(zhí)行,完成宣傳資料發(fā)放、活動(dòng)登記等工作 任職需求 年齡22 -
家電導(dǎo)購員
2300-8000元5小時(shí)前夏經(jīng)理經(jīng)理3、嚴(yán)格執(zhí)行6S管理,維護(hù)門店形象和產(chǎn)品陳列 4、參與營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求: 22歲以上,男女不限,?經(jīng)驗(yàn)不限,身體健康,形象氣質(zhì)佳,具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識(shí)?? -
家電店長
3000-6000元5小時(shí)前夏經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容 1.全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理,包括銷售目標(biāo)達(dá)成、人員調(diào)配、庫存管理及客戶服務(wù); 2.制定并執(zhí)行門店銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績指標(biāo); 3.監(jiān)督商品陳列、促銷活動(dòng)及門店形象維護(hù); 4.處理客戶投訴及突發(fā)事件 -
市場(chǎng)營銷
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前黃女士主管協(xié)助支局長完成支局的收入和業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo),聚焦支局重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷活動(dòng)組織,客戶維系及經(jīng)營相關(guān)工作。(入職具體以簽訂合同為準(zhǔn)) -
業(yè)務(wù)員
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 節(jié)日福利
- 交通補(bǔ)貼
- 伙食補(bǔ)貼
- 通信補(bǔ)貼
5小時(shí)前黃女士主管協(xié)助支局長完成支局的收入和業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo),聚焦支局重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷活動(dòng)組織,客戶維系及經(jīng)營相關(guān)工作。(入職具體以簽訂合同為準(zhǔn)) -
醫(yī)院檢后管理運(yùn)營專員(健康管理師)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前林經(jīng)理人事【崗位說明】 醫(yī)院檢后管理是指在患者完成各類醫(yī)學(xué)檢查后,醫(yī)療機(jī)構(gòu)通過系統(tǒng)化流程對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行解讀、異常情況干預(yù)、健康跟蹤及健康指導(dǎo)的一系列管理活動(dòng)。 -
酒店前廳接待員
2400-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 月休6天
5小時(shí)前莫小姐人事主管1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房, -
客戶服務(wù)經(jīng)理
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
5小時(shí)前鄧婷經(jīng)理5.全場(chǎng)景服務(wù)體驗(yàn)優(yōu)化:入住期服務(wù):協(xié)調(diào)酒店、禮賓團(tuán)隊(duì)提供VIP入住服務(wù)(如房間布置、活動(dòng)預(yù)約),處理緊急客訴;非入住期服務(wù):管理“自在會(huì)”社群平臺(tái),策劃投資者專屬活動(dòng)(如文旅資源對(duì)接會(huì)、收益說明會(huì)), -
電商運(yùn)營
4000-8000元5小時(shí)前劉先生經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體(服務(wù)號(hào)、小紅書、抖音、視頻號(hào))的維護(hù)和推廣運(yùn)營2、制定活動(dòng)方案,吸引用戶參與,提升品牌知名度與旅游線路的預(yù)訂量。 …… 3、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作方向、運(yùn)營策略與活動(dòng)方案,不斷提升新媒體運(yùn)營效果與營銷轉(zhuǎn)化率。 …… 任職要求:策劃并執(zhí)行線上新媒體營銷活動(dòng), 1、專業(yè)與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場(chǎng)營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
質(zhì)量工程師
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
6小時(shí)前陽先生人資專員1、檢查質(zhì)量體系執(zhí)行過程中存在的問題 2、參與公司內(nèi)部及外部審核、認(rèn)證工作,監(jiān)督審核過程,促進(jìn)管理持續(xù)改進(jìn) 3、組織實(shí)施管理評(píng)審活動(dòng),根據(jù)不合格項(xiàng),提出的糾正和預(yù)防措施,確保體系的改進(jìn)符合要求 4
桂林相關(guān)熱門崗位
活動(dòng)策劃與執(zhí)行活動(dòng)策劃/執(zhí)行線上活動(dòng)策劃線下活動(dòng)策劃市場(chǎng)活動(dòng)策劃與執(zhí)行電商活動(dòng)策劃廣告活動(dòng)策劃線上活動(dòng)策劃運(yùn)營新媒體活動(dòng)策劃直播活動(dòng)策劃活動(dòng)活動(dòng)公司活動(dòng)協(xié)助活動(dòng)策劃活動(dòng)推廣策劃活動(dòng)主管線下活動(dòng)活動(dòng)文案活動(dòng)創(chuàng)意策劃活動(dòng)執(zhí)行活動(dòng)兼職活動(dòng)經(jīng)理活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行線下活動(dòng)推廣活動(dòng)執(zhí)行策劃市場(chǎng)活動(dòng)主管市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行活動(dòng)組織專員活動(dòng)促銷員活動(dòng)推廣專員營銷活動(dòng)主管活動(dòng)及文案策劃活動(dòng)文案策劃活動(dòng)運(yùn)營助理活動(dòng)專員活動(dòng)項(xiàng)目執(zhí)行活動(dòng)運(yùn)營執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行人員項(xiàng)目執(zhí)行策劃項(xiàng)目策劃執(zhí)行品牌項(xiàng)目執(zhí)行會(huì)銷策劃團(tuán)建策劃策劃專員公關(guān)策劃執(zhí)行演出策劃
桂林活動(dòng)招聘最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 酒店前廳接待員 職位2025-08-07
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鄧小姐投遞了 中國電信股份有限公司桂林疊彩區(qū)分公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-08-07
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覃小姐投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 電器商場(chǎng)文員 職位2025-08-07
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鄧小姐投遞了 桂林星漢國際旅行社有限公司 的 電商運(yùn)營 職位2025-08-07
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冷先生投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 電器商場(chǎng)文員 職位2025-08-06
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莫先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 質(zhì)量工程師 職位2025-08-06
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桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4242
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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37.1%3K
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30.3%4K
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12.4%5K
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6.7%6K-8K
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4.5%8K-1W
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷80.7%
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高中1.1%
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大專14.8%
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本科3.4%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80.7%,高中占1.1%,大專占14.8%,本科占3.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)83.8%
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1-3年13.8%
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3-5年1.3%
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5-10年1.3%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.8%,1-3年占13.8%,3-5年占1.3%,5-10年占1.3%。