桂林it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月桂林it經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)119條臨桂區(qū)53條，平均工資約為5998元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多it經(jīng)理it經(jīng)理高級it經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

倉庫主任

5000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 3年以上 28-45歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:1315

五險
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-25

申女士

人事專員

【請詳細(xì)閱讀以下內(nèi)容】
本崗位為倉庫管理崗，主要是全面負(fù)責(zé)倉庫的日常運(yùn)營工作,管理倉庫團(tuán)隊，提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧??！
一、崗位詳細(xì)職責(zé)?
1-物資管理職責(zé)?
①物資驗(yàn)收與入庫：制定物質(zhì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行，建立清晰的庫存檔案；?
②物資存儲與保管：根據(jù)商品特性和分類，合理規(guī)劃倉庫存儲區(qū)域，確保物資安全；
③物資出庫與配送：依據(jù)門店訂單和配送計劃，組織倉庫人員進(jìn)行物資分揀、包裝和出庫作業(yè)。
2-人員管理職責(zé)?
①團(tuán)隊建設(shè)與管理：負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的組建和人員招聘工作；
②工作安排與協(xié)調(diào)：根據(jù)作業(yè)流程，安排員工工作崗位和工作任務(wù)；?
③員工關(guān)系管理：營造良好的工作氛圍，增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊凝聚力；
3-設(shè)備與安全管理職責(zé)?
①設(shè)備管理：負(fù)責(zé)倉庫汽車等設(shè)施的采購、驗(yàn)收、使用、維護(hù)和保養(yǎng)工作；
②安全管理：建立倉庫安全管理制度，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保倉庫人員、物資和設(shè)備安全。
4-制度與流程優(yōu)化職責(zé)?
①制度建設(shè)：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和倉庫管理需求，制定和完善倉庫各項(xiàng)管理制度和工作流程；
②流程優(yōu)化：分析作業(yè)環(huán)節(jié)中的瓶頸和問題，提出優(yōu)化方案并組織實(shí)施。
5-其他職責(zé)?
①及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，積極配合公司開展各項(xiàng)活動。?
②結(jié)合公司實(shí)際情況，提出創(chuàng)新管理思路和建議，推動倉庫管理水平不斷提升。?
二、人才畫像?
（一）個人信息?
年齡：28 - 45
性別：不限?
學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷
籍貫：不限
婚姻狀況：不限?
薪酬待遇：月薪 5000 - 8000 元，同時提供五險、節(jié)日福利、年度獎金、職業(yè)培訓(xùn)等福利，激勵員工長期穩(wěn)定發(fā)展。?
身體素質(zhì)：身體健康，無重大疾病，能夠適應(yīng)倉庫現(xiàn)場作業(yè)，如偶爾需參與貨物搬運(yùn)、盤點(diǎn)等體力勞動；具備良好的抗壓能力，可承受節(jié)假日、促銷活動等業(yè)務(wù)高峰期的工作壓力。?
（二）能力與經(jīng)驗(yàn)要求?
1-知識要求?
①熟悉倉儲管理相關(guān)知識，包括貨物存儲、分類、堆碼原則，庫存管理理論等
②了解零售行業(yè)或超市運(yùn)營模式，掌握商品流通環(huán)節(jié)和特點(diǎn)，保障供應(yīng)鏈順暢。?
③具備成本管理知識，能夠在倉庫日常運(yùn)營中通過合理控制庫存、優(yōu)化人力等方式降低成本。?
2-技能要求?
①熟練操作辦公軟件（Word、Excel、PPT 等），能夠獨(dú)立完成倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析；
②精通 ERP 系統(tǒng)操作，包括入庫、出庫、庫存查詢、數(shù)據(jù)錄入與維護(hù)等功能；
③具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過對庫存周轉(zhuǎn)率、訂單滿足率等數(shù)據(jù)的分析
3-崗位經(jīng)驗(yàn)：3 年及以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫從規(guī)劃建設(shè)到日常運(yùn)營的全流程管理，能夠快速上手公司倉庫管理工作，制定合理的管理方案和流程。?
4-行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有超市倉庫管理經(jīng)驗(yàn)或零售行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉超市或零售行業(yè)商品種類繁多、季節(jié)性需求波動大、對庫存周轉(zhuǎn)要求高等特點(diǎn)，能夠針對性地制定管理策略。?
5-必備項(xiàng)?
①溝通能力，有效傳達(dá)工作指令，確保各環(huán)節(jié)信息暢通。?
②出色的應(yīng)變能力，面對突發(fā)情況（如活動能夠迅速做出反應(yīng)；?
③成本管控意識，通過優(yōu)化倉儲布局、合理安排人力、控制庫存水平等方式降低運(yùn)營成本。?
④團(tuán)隊管理能力，能夠帶領(lǐng)倉庫團(tuán)隊完成各項(xiàng)工作任務(wù)
6-加分項(xiàng)?
①具有供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識或經(jīng)驗(yàn)，對供應(yīng)鏈上下游環(huán)節(jié)有深入理解；
②持有倉儲管理相關(guān)職業(yè)資格證書（如倉儲管理師等）；
③有培訓(xùn)能力。
三、崗位福利：
社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升機(jī)會等，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗(yàn)。
家園森態(tài)-總部工作地址：
桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈
家園森態(tài)-門店工作地址：
【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈
【會仙路】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府
【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【體育館店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園
【信義體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)信義路
【會仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府
【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【物流配送中心】-匯東市場后門

客戶經(jīng)理

3000-15000元

廣西明鑫醫(yī)療科技有限公司

桂林-象山區(qū) 2人 22-30歲大專以上電子電器服飾投遞:1人瀏覽:790

五險
周末雙休
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-07-25

梁老師

人事

銷售員崗位招聘要求：一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)維護(hù)各客戶，對接業(yè)務(wù)及跟單；
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場的關(guān)系維護(hù)，建立良好的重點(diǎn)客戶關(guān)系；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷, 有醫(yī)學(xué)、醫(yī)藥、檢驗(yàn)員等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、表達(dá)及溝通能力強(qiáng),具有服務(wù)精神。
三、薪資
底薪+績效+提成

業(yè)務(wù)經(jīng)理

3500-7000元

桂林嘉涵化妝品有限公司

桂林-臨桂區(qū)-彰泰滟瀾山 2人 1年以上 22-45歲高中以上化妝品瀏覽:103

崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-07-25

唐先生

經(jīng)理

1，負(fù)責(zé)桂林、柳州、賀州桂北市場日化店美容店開拓與維護(hù)，促進(jìn)公司銷售目標(biāo)的達(dá)成。
2、對日用化妝品彩妝有一定的了解。
3，適應(yīng)出差，有較強(qiáng)的溝通能力與社交能力。
4，有化妝品業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)與客戶資源優(yōu)先。
5、每個星期休息一天，可以調(diào)休。
6、工資：保底+績效+補(bǔ)助（綜合工資3500-7000）

銷售經(jīng)理

3000-10000元

桂林冠軒門窗有限公司

桂林-靈川縣 2人 1年以上玻璃門窗創(chuàng)業(yè)公司投遞:1人瀏覽:280

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-25

劉工

人事

1、要“女士”，細(xì)心耐心，維護(hù)老客戶，發(fā)展新客戶！工作責(zé)任心強(qiáng)有上進(jìn)心！ 2、需要開車，要求有駕照！適應(yīng)短期的出差！ 3、定期回訪負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的客戶！維護(hù)客戶關(guān)系！底薪＋提成＋補(bǔ)貼上不封頂！

項(xiàng)目經(jīng)理

4500-5500元

廣西廣嘉生態(tài)環(huán)境工程有限公司

桂林-七星區(qū)-盛豐國際 1人 2年以上 27-45歲高中以上園林民營環(huán)境優(yōu)美投遞:6人瀏覽:939

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-24

王女士

人力行政經(jīng)理

主管公司綠化工程施工管理，工程施工過程中計劃調(diào)度、人員分配，施工成本的控制，施工工程的監(jiān)管. 2、編制工程總進(jìn)度計劃表和月進(jìn)度計劃表及各施工班組的月進(jìn)度計劃表。 3、認(rèn)真審核工程所需材料，并對進(jìn)場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。 4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進(jìn)行解決。 5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。 6、督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行。 7、參與工程中施工測量放線工作。 8、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底。 9、參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會，提出和了解項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的問題，并根據(jù)...

IT技術(shù)工程師（項(xiàng)目經(jīng)理方向）

6000-10000元·13薪

桂林電力電容器有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上本科以上電子電力投遞:6人瀏覽:1895

五險
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2025-07-24

江女士

崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌規(guī)劃IT系統(tǒng)或者業(yè)務(wù)需求，完成項(xiàng)目的立項(xiàng)，并及時匯報項(xiàng)目的完成情況，參與項(xiàng)目生命周期全過程管理工作。 2.處理系統(tǒng)和程序方面的問題，處理公司的軟硬件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器管理等工作。 3.能解決弱電相關(guān)問題（會議系統(tǒng)、門禁、一卡通等），參與過制造業(yè)OA、PLM、ERP系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)。崗位要求： 1.學(xué)歷及專業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、通信類相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉oracle數(shù)據(jù)庫，熟練掌握PL/SQL語言；精通Java語言，熟悉J2EE體系架構(gòu)及MVC開發(fā)模式；熟悉Java Servlet/JSP開發(fā)及HTML Java Script語法； 3.熟悉面向?qū)ο笤O(shè)...

全國銷售經(jīng)理

5000-12000元

桂林電力電容器有限責(zé)任公司

桂林 15人電子電力投遞:25人瀏覽:3049

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-24

江女士

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品全國銷售。

人力資源經(jīng)理/主管

4200-4700元

桂林瑯祺電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū) 3人 2年以上高中以上電子電子商務(wù) 燈具投遞:2人瀏覽:393

節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-24

萬譚明

總經(jīng)理

1. 【招聘HR主管】 1、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)工作 2、有電銷專員招聘經(jīng)驗(yàn)或者房產(chǎn)銷售招聘經(jīng)驗(yàn) 3、薪酬待遇4000+2000績效 4、工作地點(diǎn)：萬象城（條件優(yōu)秀者，底薪可到5000）

商圈bd經(jīng)理

5000-10000元

茂名市光啟網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-長城花園 10人 20-40歲大專以上餐飲電器網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:70

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-07-24

李女士

人事

1. 根據(jù)工作計劃完成實(shí)際的商戶找尋、洽談和合作 2、維護(hù)現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展維護(hù)雙方的有序溝通 3、通過洽談資源，交換資源去合理使用資源達(dá)到共贏任職要求： - 有相關(guān)商戶拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； - 具備良好的溝通談判能力和銷售意識，目標(biāo)感強(qiáng)； - 適應(yīng)外勤工作，能承受一定壓力，執(zhí)行力強(qiáng)； - 有團(tuán)隊協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)。崗位薪資：底薪+績效綜合薪資5-10K

清吧經(jīng)理

5000-8000元

桂林市世豐貿(mào)易商行

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 25-40歲中專以上商行民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:248

五險
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-24

楊主任

辦公室主任

1、能接受上晚班。 2、有2年以上的管理經(jīng)驗(yàn)（不一定同行業(yè)） 3、有相應(yīng)的酒水知識，喜愛清吧這個調(diào)調(diào)，有思想、愿意與人溝通。 3、有自己的想法、意愿帶領(lǐng)團(tuán)隊去全力以赴打造一流的酒水體驗(yàn)店。

地推經(jīng)理

3000-8000元

桂林市世豐貿(mào)易商行

無固定辦公點(diǎn) 3人 2年以上 25-45歲高中以上商行民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:289

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
意外險

2025-07-24

楊主任

辦公室主任

1、線下推廣酒掌柜APP，引導(dǎo)新用戶注冊并完成首單; 2、宣傳平臺優(yōu)惠活動，提升品牌知名度; 3、收集用戶反饋，協(xié)助優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn)。

前廳經(jīng)理

6000-8000元·13薪

桂林泊隱酒店管理集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 2人 3年以上 20-39歲大專以上酒店優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人瀏覽:159

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-24

蔣女士

1.做好接待和管理工作，熟知前廳部各設(shè)施及操作系統(tǒng)的功能和使用。 2.督導(dǎo)部門下屬，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時調(diào)整工作部署。 3.保持良好的客戶關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 4.協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 5.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計劃。 1.大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.英語對話流利，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷售能力。 4.全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識，能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。

約 372 個崗位