1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林it系統(tǒng)維護招聘
桂聘提供2025年10月桂林it系統(tǒng)維護最新招聘,七星區(qū)3條秀峰區(qū)1條,平均工資約為5523元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it系統(tǒng)維護it技術支持工程師it系統(tǒng)維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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成本會計
4500-6500元·14薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 工作餐補貼
- 職稱津貼
2025-10-14黃繪云人事經(jīng)理崗位職責:
1. 成本核算與分析:
· 負責建立和完善JP及民品項目的成本核算體系,嚴格執(zhí)行JP成本計價規(guī)則。
· 進行生產(chǎn)成本的歸集、分配與核算,確保成本數(shù)據(jù)的準確性與及時性。
· 定期編制成本報表,進行成本分析,對成本波動進行差異分析,并提出有效的成本控制建議。
· 參與制定產(chǎn)品標準成本,并定期進行更新與復盤。
2. 項目成本管理:
· 跟蹤具體研發(fā)項目及生產(chǎn)訂單的成本執(zhí)行情況,進行項目成本預算與實際成本的對比分析。
· 協(xié)助項目團隊進行成本預測和管控,為項目報價和經(jīng)營決策提供精準的成本數(shù)據(jù)支持。
3. 存貨與資產(chǎn)管控:
· 參與存貨盤點,監(jiān)督原材料、在制品及庫存商品的實物管理,確保賬實相符。
· 負責固定資產(chǎn)的臺賬管理,協(xié)同進行折舊計提與盤點工作。
4. 流程優(yōu)化與系統(tǒng)維護:
· 持續(xù)優(yōu)化成本核算流程,提升成本管理效率。
· 維護ERP系統(tǒng)中與成本相關的模塊,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)流的準確性。
5. 內(nèi)外部協(xié)同:
· 配合完成內(nèi)外部審計、上級部門檢查及各項財務專項檢查工作。
· 與生產(chǎn)、采購、項目管理等部門保持密切溝通,協(xié)同推進成本管理工作。
6.完成領導交代的其他任務
任職要求:
1. 基本要求:
· 財務、會計等相關專業(yè)本科及以上學歷,持有初級會計職稱以上資格者優(yōu)先。
· 具備2年以上制造業(yè)成本會計工作經(jīng)驗,有JG、航空航天、船舶、高端裝備制造等行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
2. 專業(yè)知識與技能:
· 熟練掌握企業(yè)會計準則及成本會計知識,熟悉《JP價格管理辦法》及相關法規(guī)者尤佳。
· 精通作業(yè)成本法、標準成本法等成本核算方法,具備獨立進行成本核算與分析的能力。
· 熟練使用ERP系統(tǒng)(如用友、金蝶、SAP等)及Office辦公軟件,精通Excel函數(shù)及數(shù)據(jù)處理。
3. 綜合素質:
· 具備高度的責任心、嚴謹細致的工作態(tài)度和強烈的原則性。
· 具備良好的邏輯分析能力、溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。
· 能夠承受一定的工作壓力,對數(shù)據(jù)敏感,善于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 -
計算機網(wǎng)絡兼安防工程師
5000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-14吳女士人力資源一、崗位職責
1. 負責計算機軟硬件、打印機維護維修;
2. 負責 公司安防監(jiān)控設備維護維修;
3. 負責公司網(wǎng)絡及E RP系統(tǒng)維護;
4.定期對信息系統(tǒng)、設備和存儲設備進行審計分析,對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患做出整改措施;
5.負責建立運行維護記錄檔案,及時進行更新完善。
二、任職要求
計算機信息技術相關大專及以上學歷,在企事業(yè)單位相關崗位任職2年以上,計算機軟硬件、安防監(jiān)控、網(wǎng)絡管理具有豐富的實操經(jīng)驗。
三、福利待遇
雙休+社保五險+包工作餐+節(jié)日福利 -
技術助理工程師
4000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-08李女士人事部主要工作職責:
1.數(shù)據(jù)與系統(tǒng)維護: 負責公司ERP系統(tǒng)中產(chǎn)品物料編碼、工藝工序、物料清單(BOM)等基礎數(shù)據(jù)的創(chuàng)建與維護,確保數(shù)據(jù)準確無誤。
2.部門行政支持: 高效處理技術部的日常行政事務,包括費用報銷、檢測送樣、付款申請跟進,以及樣品單據(jù)的流轉、打印與歸檔管理。
3.技術資料管理: 協(xié)助工程師完成新產(chǎn)品的技術資料輸出與整理工作,包括規(guī)范地整理BOM表、圖紙、技術文檔等,確保文件齊全、版本清晰。
4.文檔體系維護: 負責技術部相關體系文件、標準文檔的歸檔、收發(fā)、登記與整理工作,維護技術資料庫的秩序與完整性。
5.跨部門溝通: 與技術、生產(chǎn)、采購、財務等多個部門進行良好的協(xié)同與溝通,確保信息流暢、工作高效。
崗位要求:
1.教育背景: 本科及以上學歷,電氣工程、機械設計制造及其自動化、材料科學與工程等相關工科專業(yè)。
2.核心素質:作主動性強,耐心細致,有責任心,具備團隊合作精神。
【歡迎優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生踴躍投遞! 公司提供完善的入職培訓與導師帶教制度,助您快速成長。】 -
外勤人員
3000-4500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 工齡工資
2025-10-05寶匯hr餐飲店駐店辦公,日常勤雜、后勤、人事、倉庫工程維護、系統(tǒng)維護、采購對接、統(tǒng)計單據(jù)及對賬、客情維護等,完成領導安排的臨時工作等。 能熟練運用Excel,word等辦公軟件,具有一定的文字運用功底。 -
C#語言開發(fā)工程師
6000-10000元2025-10-03陳主任人事行政主任開發(fā)工程師 崗位職責: 1、負責公司主要項目(酒店后臺管理系統(tǒng)等)的開發(fā); 2、負責按照客戶需求新增或者修改后臺功能; 3、負責做好與前端及運維的對接,保證系統(tǒng)運行的穩(wěn)定性; 4、負責做好日常的系統(tǒng)維護
約 5 個崗位
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桂林IT技術支持招聘工資
¥
5523
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:4K
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5.3%2K
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21.1%3K
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42.1%4K
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26.3%5K
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5.3%6K-8K
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10.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷57.1%
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大專33.3%
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本科9.5%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占57.1%,大專占33.3%,本科占9.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.9%
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應屆畢業(yè)生4.8%
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1-3年28.6%
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3-5年4.8%
桂林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.9%,應屆畢業(yè)生占4.8%,1-3年占28.6%,3-5年占4.8%。