1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林it專員招聘
桂聘提供2025年8月桂林it專員最新招聘，七星區(qū)93條象山區(qū)41條，平均工資約為3860元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多it專員招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員
4000-10000元
1小時前
謝先生總經(jīng)理一、工作職責：
1、利用網(wǎng)絡進行公司產(chǎn)品介紹推廣（如抖音、視頻號等網(wǎng)絡平臺）；
2、將網(wǎng)絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單；
3、根據(jù)公司提供的客戶資料通過電話或微信進行產(chǎn)品推廣實現(xiàn)銷售，建立客戶檔案，定期電話回訪。
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；開發(fā)新客戶、維護老客戶。
二、工作要求：
1、肯學肯做，敢于跟陌生人打交道，公司提供在職培訓；
2、性格開朗、溝通能力強;
3、有網(wǎng)絡銷售及電話銷售相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
三、福利待遇：
基本工資+績效工資+提成+其他獎勵+五險，試用期無責底薪保底3000；
上班時間：早上8:30-12：00 下午14:00-18:00 -
銷售專員
4000-9000元
1小時內(nèi)
劉慶LK1. 崗位職責：
1.提供專業(yè)的銷售服務，確?？蛻魸M意度；
2.維護和拓展客戶關系，提高客戶忠誠度；
3.為客戶提供產(chǎn)品和服務的咨詢；
4.協(xié)助解決客戶在購買過程中遇到的問題；
5.參與銷售策略的制定，達成銷售目標。
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和服務意識；
2.能夠獨立處理和解決問題；
3.具有團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通；
4.對銷售工作有熱情，能夠承受工作壓力。
崗位福利：底薪4000+提成+獎勵+業(yè)績獎金
工作要求：
1、有夢想 肯吃苦 想拼博 年齡26-50歲，男女不限福利待遇：
1、員工團建
2、超長年假
4、月休4天
5、旅游
6、年終獎 -
人事專員
4000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)
陽經(jīng)理經(jīng)理人事專員，夢想職業(yè)等你來挑戰(zhàn)！
我們世界雙500強公司，這里是夢想家的樂園，創(chuàng)新者的舞臺?，F(xiàn)在，我們正尋找一位獨具魅力、敢于挑戰(zhàn)的人事專員，與我們一同書寫輝煌的篇章。
你將不僅僅是HR，你將成為我們團隊的核心，是我們文化的引領者，是我們未來的創(chuàng)造者。在這里，你將擁有無限的可能，你的每一份努力都將被看見，被贊賞。
我們希望你：
擁有人力資源相關的學歷或經(jīng)驗，但更重要的是你對人才的熱愛和洞察力。
具備出色的溝通能力，讓每一次對話都充滿力量和意義。
敢于創(chuàng)新，敢于突破，讓工作場所成為每個人成長的樂園。
作為我們的人事專員，你將得到：
一份讓你感到自豪的薪水，以及隨著你影響力增長而增加的回報。
一個充滿活力的工作環(huán)境，你的每一個想法都會被重視。
不設限的職業(yè)發(fā)展機會，你的潛力將得到充分挖掘和提升。
如果你已經(jīng)準備好接受挑戰(zhàn)，那就不要猶豫。立即投遞你的簡歷，加入我們吧！ -
臨時拉貨員/入庫員 兼職
180元/天1小時內(nèi)
李先生招聘【崗位職責】 1、按倉管員拉貨安排，用手動叉車，將需要轉運的產(chǎn)品拉到車上或從車上拉到指定位置，做好整理工作； 2、負責安排倉庫要求，操作廢料機，處理廢品； 3、負責按照倉庫要求，專員生產(chǎn)邊料或廢品 -
共享單車運維專員
4000-7000元
1小時前
武經(jīng)理城市經(jīng)理??工作地點：桂林市區(qū)全域 ??薪資待遇：計件制4000-7000元/月 ??招聘人數(shù)：10人 ?? 崗位職責 動態(tài)調(diào)運：通過APP實時監(jiān)控各站點車輛數(shù)量，將閑置車輛轉運至需求高峰區(qū)域 ； 電池維護：完成共享電單車換電任務，確保車輛續(xù)航可用； 故障報修：檢查車輛鎖具、剎車等狀態(tài)，掃碼上報損壞車輛至后臺系統(tǒng)； 秩序整理：規(guī)范停放車輛，避免占道影響市容。 ? 崗位要求 硬性條件： 持D照（三輪摩托）或C照（小廂貨），有車優(yōu)先（秩序整理崗不需要駕駛證）； 熟練使用高德/百度地圖APP，熟悉桂林背街小巷； 背景審查：無犯罪記錄證明。 -
聯(lián)通銷售專員
4000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
許經(jīng)理人事經(jīng)理中國聯(lián)通城北區(qū)分公司招聘，待遇福利豐厚，家門口上班，家庭工作兩頭顧！歡迎加入世界500強央企！ 性別：男女不限 年齡：18—35 工作地點：七星、疊彩區(qū)域（根據(jù)工作崗位確定） 招聘崗位：營業(yè)員，銷售經(jīng)理 學歷：大專及以上學歷 福利：五險一金、帶薪年假、陪考假、陪產(chǎn)假、通信補貼、健康體檢、生日關懷、工會福利、導師培養(yǎng)、賦能培訓、多通道晉升等 待遇：3000元—8000元，平均薪酬5500元，上不封頂。 要求：身心健康、積極向上、責任心強 應聘成功與中富通集團股份有限公司桂林分公司簽訂勞動合同 咨詢電話：156--0773--6962許經(jīng)理 -
區(qū)域維護專員
4000-7000元
1小時前
武經(jīng)理城市經(jīng)理??工作地點：桂林市區(qū)全域 ??薪資待遇：計件制4000-7000元/月 ??招聘人數(shù)：10人 ?? 崗位職責 動態(tài)調(diào)運：通過APP實時監(jiān)控各站點車輛數(shù)量，將閑置車輛轉運至需求高峰區(qū)域 ； 電池維護：完成共享電單車換電任務，確保車輛續(xù)航可用； 故障報修：檢查車輛鎖具、剎車等狀態(tài)，掃碼上報損壞車輛至后臺系統(tǒng)； 秩序整理：規(guī)范停放車輛，避免占道影響市容。 ? 崗位要求 硬性條件： 持D照（三輪摩托）或C照（小廂貨），有車優(yōu)先（秩序整理崗不需要駕駛證）。； 熟練使用高德/百度地圖APP，熟悉桂林背街小巷； 背景審查：無犯罪記錄證明。 -
?運營助理（接受應屆生）
3000-8000元
2小時前
于女士人事經(jīng)理崗位職責? 1.負責直播內(nèi)容的策劃與運營，提升直播效果 2.監(jiān)控直播數(shù)據(jù)，分析用戶行為，優(yōu)化直播策略 3.與團隊協(xié)作，確保直播活動的順利執(zhí)行 任職要求: 1.對直播行業(yè)有濃厚興趣，愿意接受挑戰(zhàn) 2喔問具備良好的溝通能力和團隊合作精神 3.積極主動，愿意學習新知識，不斷提升個人能力 4.中專及以上學歷（電商/市場營銷專業(yè)優(yōu)先）無經(jīng)驗可培訓 5.熟練使用Excel（需會VLOOKUP等函數(shù)） 6.細心耐心，學習能力強 -
配送專員
3000-4500元
1小時前
周總配送員1. 負責日常門店配件配送服務，配送工具兩輪電動車為主(車子公司提供)，區(qū)域0-5公里范圍內(nèi)，以及負責各新到產(chǎn)品上架及整理盤點工作， 2. 本公司主營各種汽車配件批發(fā) 3.薪資待遇 底薪?全勤獎?餐補?月休3天（調(diào)休） -
七星人事專員
4000-6000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
梁老師經(jīng)理招聘公司人事銷售網(wǎng)招8人 要求：【男女不限年齡18-40歲】女生優(yōu)先，做過銷售優(yōu)先 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作，無經(jīng)驗要求，有專業(yè)負責人指導學習 【職位要求】大專及以上學歷 【綜合薪資】底薪3000+提成（連續(xù)拿三個月） 上不封頂+ 【上班時間】9:00-12:00 14:00-19:00 【工作地點】七星區(qū)三里店 -
酒店ota專員
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時前
陳經(jīng)理1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷策略，并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊，提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象 -
人事專員
3500-4500元
2小時前
楊老師人事專員1、負責人員招聘，基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門； 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作； 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理； 5、收發(fā)傳真、信件和報刊； 6、協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序； 7、完成領導交辦的其它工作。 -
售后服務專員
3000-16000元
2小時前
李明峰經(jīng)理1.負責公司老客戶維護工作； 2.提醒客戶到期繳費情況，為客戶辦理保全等服務； 3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動； 4.服務老客戶的基礎上進行新業(yè)務的開發(fā) 要求： 1.25-45歲，大專及以上學歷，市場營銷、旅游、金融等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗； -
海外采購專員
4500-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
莫小姐崗位基本描述： 1. 甄選性價比高的旅游產(chǎn)品供應商，包括各國家地接，酒店及游船等 2. 采購各供應商的價格及完成系統(tǒng)價格維護工作; 3. 建立及維護與各供應商的良好合作關系; 4. 收集整理各國旅游相關信息資料，全力配合公司其他各部門的工作 崗位相關要求： 1. 英語口語流利，寫作能力佳，善于溝通; 2. 性格外向，舉止大方得體; 3. 對價格敏感，采購意識強: 4. 能適應海外短期出差，團隊意識強、學習能力強 5. 做事認真，細心，耐心，有責任心。 -
小紅書運營專員
4000-6000元
2025-08-21
王經(jīng)理人事1、完成品牌在小紅書社交媒體平臺的運營，完成日常選題策劃、寫作以及編輯工作 2、負責原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，提升賬號的吸引力和用戶互動 3、了解用戶增長及轉化模式，善于捕捉網(wǎng)絡熱點話題，制定符合賬號屬性的運營策略 任職要求： 1、小紅書運營工作經(jīng)驗2年以上，熟練PS、剪映、美圖秀秀等相關軟件 2、文字表達能力強，具備優(yōu)秀的策劃和運營能力?
桂林相關熱門崗位
桂林it專員招聘最新投遞
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彭先生投遞了 靈川縣快準汽配經(jīng)營部 的 配送專員 職位2025-08-22 -
駱先生投遞了 靈川縣快準汽配經(jīng)營部 的 配送專員 職位2025-08-21 -
莫小姐投遞了 靈川縣快準汽配經(jīng)營部 的 配送專員 職位2025-08-21 -
何先生投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運營助理（接受應屆生） 職位2025-08-21 -
鄧小姐投遞了 中國人壽保險股份有限公司桂林市七星區(qū)臨江路公司 的 人事專員 職位2025-08-21 -
梁先生投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運營助理（接受應屆生） 職位2025-08-21
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桂林招聘招聘工資
￥
3860
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K
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13.8%2K
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39.4%3K
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35.8%4K
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10.1%5K
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3.7%6K-8K
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0.9%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷44.4%
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初中1.7%
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高中12%
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中專12%
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大專19.7%
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本科10.3%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占44.4%，初中占1.7%，高中占12%，中專占12%，大專占19.7%，本科占10.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年26.5%
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3-5年4.3%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.2%，1-3年占26.5%，3-5年占4.3%。
相關企業(yè)
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
