桂林建筑財(cái)務(wù)招聘 logo

桂林建筑財(cái)務(wù)招聘

桂聘提供2025年7月桂林建筑財(cái)務(wù)最新招聘,臨桂區(qū)3條秀峰區(qū)2條,平均工資約為3580元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多建筑財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 23-40歲 大專以上 環(huán)保 投遞:1人 瀏覽:1009
  • 五險(xiǎn)
1小時(shí)內(nèi)
唐香蓮
人事
---
### **一、基本要求**
1. **學(xué)歷與專業(yè)**
- 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 持有初級會(huì)計(jì)職稱(或以上),
2. **行業(yè)經(jīng)驗(yàn)**
- 3年以上建筑行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑施工企業(yè)(如總包、分包)的財(cái)務(wù)流程。
- 有工程項(xiàng)目成本核算、稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. **專業(yè)技能**
- 精通《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《建造合同準(zhǔn)則》(或新收入準(zhǔn)則)及建筑業(yè)相關(guān)財(cái)稅政策。
- 熟悉建筑行業(yè)稅務(wù)處理(如增值稅預(yù)繳、異地施工涉稅、勞務(wù)分包等)。
- 熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶)及Excel(數(shù)據(jù)透視、函數(shù)公式等)。
---
### **二、核心崗位職責(zé)**
1. **成本與收入核算**
- 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目成本歸集、分?jǐn)偧皠?dòng)態(tài)監(jiān)控,確保成本匹配收入。
- 按完工百分比法(或合同履約進(jìn)度)確認(rèn)收入,編制項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表。
2. **稅務(wù)管理**
- 處理增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅等申報(bào),優(yōu)化異地施工稅務(wù)問題(如外經(jīng)證、預(yù)繳稅款)。
- 配合稅務(wù)稽查,提供建筑行業(yè)特定政策的合規(guī)支持。
3. **資金與合同管理**
- 參與合同評審,明確財(cái)稅條款(如發(fā)票開具、付款節(jié)點(diǎn))。
4. **其他**
- 配合項(xiàng)目審計(jì),提供成本分析報(bào)告;
- 協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完善內(nèi)控制度,防范工程款拖欠、成本
- 有建筑企業(yè)匯算清繳、高新認(rèn)定經(jīng)驗(yàn)。
---
### **四、軟性要求**
- 適應(yīng)建筑施工行業(yè)特點(diǎn)
- 責(zé)任心強(qiáng)
---
### **五、薪資參考3000一3500/月
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 28-45歲 本科以上 電氣 投遞:28人 瀏覽:3616
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
唐小姐
行政部專員
一、工作內(nèi)容:
1、審核原始記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬,根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬;
2、合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿,開展會(huì)計(jì)核算,指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對賬工作;
3、定期對總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬、對賬,保證賬證、賬賬、賬實(shí)相符;
4、月底結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,無形資產(chǎn)攤銷;
5、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、報(bào)表附注,分析財(cái)務(wù)報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)公司涉稅方面工作的審核、組織和實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作,按項(xiàng)目獨(dú)立核算,包括收入、利潤、成本、費(fèi)用分項(xiàng)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì),提供公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息;
8、負(fù)責(zé)對合同、回款執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤管理;
9、負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營性支付的審核工作,費(fèi)用報(bào)銷及款項(xiàng)支付的審核及涉稅工作,保證公司財(cái)務(wù)的安全性;
10、進(jìn)行成本核算管理,定期編制報(bào)表,加強(qiáng)成本控制,細(xì)化成本管理;
11、制定和完善財(cái)務(wù)管理等相關(guān)制度;
12、制作并分析項(xiàng)目各項(xiàng)收支情況表,協(xié)調(diào)好各部門的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
13、資金統(tǒng)籌管理,制定合理的資金使用計(jì)劃,優(yōu)化資金配置,提高資金使用效率; ?
14、監(jiān)控公司現(xiàn)金流,確保資金安全,合理調(diào)度資金,保障公司運(yùn)營需求。?
?
二、任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),28-45歲,黨員優(yōu)先;
2、持有中級會(huì)計(jì)師及以上職稱;
3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)主管經(jīng)驗(yàn),有電力工程、建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ?
4、熟悉會(huì)計(jì)及稅務(wù)工作流程,能夠獨(dú)立做帳,熟悉工商、稅務(wù)、銀行等;
5、具有良好的溝通能力,認(rèn)真細(xì)致、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、有良好的職業(yè)操守;
6、熟練使用用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件及Excel(精通數(shù)據(jù)建模、財(cái)務(wù)分析工具);
7、具備豐富的成本控制與財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管控經(jīng)驗(yàn);
8、條件優(yōu)秀者待遇面談。
工作時(shí)間:周一至周五 ?上午8:30--12:00 ???下午 14:30--17:30

會(huì)計(jì)

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū) 1人 22-45歲 本科以上 建筑 水利 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:309
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-02
韋女士
人事
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。
2、熟悉會(huì)計(jì)及稅務(wù)工作流程,能夠獨(dú)立做賬。
3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。
4、思維敏捷、接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。
5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件、對金蝶等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。
6、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級資格證者優(yōu)先考慮。
7、有建筑公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮
桂林-臨桂區(qū) 1人 檢測 投遞:6人 瀏覽:562
2025-06-30
莫女士
辦公室主任
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招標(biāo)文件解讀,精準(zhǔn)理解客戶需求及投標(biāo)要求; 2.獨(dú)立或協(xié)助完成標(biāo)書編制、排版、校對、封裝及遞交; 3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(技術(shù)、商務(wù)、財(cái)務(wù)等)提供標(biāo)書所需資料; 4.跟蹤投標(biāo)流程 …… 任職要求: 1.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工程管理、熟悉特種設(shè)備行業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.經(jīng)驗(yàn):1-3年標(biāo)書制作或招投標(biāo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有建筑、IT、特種設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 技能: 1.熟練使用
2025-06-27
楊芹
崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立建立健全財(cái)務(wù)管理制度和流程,提升財(cái)務(wù)管理的效能; 2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)計(jì)劃的編制和執(zhí)行,包括年度預(yù)算、資金運(yùn)作計(jì)劃等; 3.監(jiān)督部門的日常工作,確保會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析等工作的準(zhǔn)確性和合規(guī)性 …… ; 4.進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,評估公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,為管理層提供決策支持; 5.編制財(cái)務(wù)報(bào)告,包括月度、季度和年度報(bào)告,確保財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和準(zhǔn)確性; 6.識別和評估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),制定和實(shí)施相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理措施 …… ,監(jiān)督財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性,防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 7.定期對子公司財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促、檢查; 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 …… 任職要求: 1.金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級職稱,十年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.國企背景優(yōu)先;房產(chǎn)、建筑類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;高級會(huì)計(jì)師職稱或持注冊會(huì)計(jì)師資格證書優(yōu)先;會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-06-27
楊芹
協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立健全財(cái)務(wù)管理制度和流程,提升財(cái)務(wù)管理的效能; 2. 負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,包括日常賬務(wù)處理、憑證錄入、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、分析財(cái)務(wù)狀況等。 3. …… 與其他部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),提供財(cái)務(wù)支持和業(yè)務(wù)建議。 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1. …… 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);房地產(chǎn)、建筑、商業(yè)、物業(yè)、教育等行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2. …… (注:以上適用于本集團(tuán)及下屬子公司會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管、副部長等財(cái)務(wù)崗位)
約 6 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 13.9%
    2K
  • 50.8%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 9.5%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 0.3%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    50%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    1%
  • 中專
    3.9%
  • 大專
    34.9%
  • 本科
    10%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,初中占0.2%,高中占1%,中專占3.9%,大專占34.9%,本科占10%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    55%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    36.3%
  • 3-5年
    6.4%
  • 5-10年
    0.5%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占36.3%,3-5年占6.4%,5-10年占0.5%。

桂林 會(huì)計(jì)百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP