
桂林臨桂區(qū)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月桂林臨桂區(qū)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘,平均工資約為10899元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理工程招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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建筑方案主創(chuàng)
5500-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-08-06葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成項(xiàng)目方案主創(chuàng)設(shè)計(jì)、方案落地深化設(shè)計(jì)、方案報(bào)規(guī)、施工圖配合,以及現(xiàn)場(chǎng)處理服務(wù)。
2、能帶領(lǐng)組員與業(yè)主進(jìn)行方案溝通、匯報(bào)和協(xié)調(diào)。
3、獨(dú)立完成項(xiàng)目場(chǎng)地設(shè)計(jì)(總圖設(shè)計(jì))、規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、適當(dāng)?shù)膽粜驮瓌?chuàng)設(shè)計(jì),或者特別擅長(zhǎng)其中的一至兩項(xiàng)設(shè)計(jì)工作。
4、獨(dú)立與各方溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào),包含但不限于消防、規(guī)劃、建設(shè)主管部門、審圖、幕墻、室內(nèi)、施工、安裝等等技術(shù)卡點(diǎn)。
5、對(duì)建筑外立面造型有獨(dú)立的見解與審核控制力,熟悉各種外立面材料,能有效的控制建筑外立面落地效果。
6、能組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)分工合作,完成方案設(shè)計(jì),能統(tǒng)籌大局。
7、有一級(jí)注冊(cè)建筑師證書優(yōu)先考慮。
二、任職資格與薪酬待遇:
1、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),鉆研和熱愛可以彌補(bǔ)學(xué)歷的不足。
2、5年及以上方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),希望你具有獨(dú)立的方案設(shè)計(jì)能力,熟悉項(xiàng)目設(shè)計(jì)流程,對(duì)項(xiàng)目前期的設(shè)計(jì)有較強(qiáng)的掌控能力。
3、熟悉各種規(guī)范和廣西南寧、桂林的地方法規(guī)。
4、踏實(shí)、務(wù)實(shí),心懷理想,具有良好的溝通及表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神。
5、具有獨(dú)到的創(chuàng)作理念和創(chuàng)新意識(shí),能夠進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)組織管理,能準(zhǔn)確理解項(xiàng)目需求,有較好的審美品味。 -
試驗(yàn)員(幾內(nèi)亞)
20000元2025-08-06陳經(jīng)理招聘顧問派往國(guó)家:幾內(nèi)亞
崗位要求:50周歲內(nèi),要對(duì)混凝土試驗(yàn)方面、土工試驗(yàn)、鋼筋試驗(yàn)、瀝青混凝土試驗(yàn)都要有工作經(jīng)驗(yàn)。
面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:一年一簽
簽證辦理周期:1個(gè)月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說(shuō)明:
1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè),求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理
15000-20000元2025-08-04陳先生職位詳情
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃與執(zhí)行,包括項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定、范圍界定、時(shí)間規(guī)劃(制定項(xiàng)目計(jì)劃表)、成本預(yù)算及資源調(diào)配,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成;
2、組建并管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力,協(xié)調(diào)跨部門溝通,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部及與外部合作方之間的沖突和問題,確保項(xiàng)目順利推進(jìn);
3、識(shí)別項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),制定預(yù)防和應(yīng)對(duì)措施。定期評(píng)估項(xiàng)目狀態(tài),及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃以應(yīng)對(duì)不確定性,最小化風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的影響;
4、確保項(xiàng)目交付成果符合既定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的質(zhì)量控制活動(dòng),組織項(xiàng)目評(píng)審和驗(yàn)收工作;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,具有至少5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),成功參與并主導(dǎo)2個(gè)以上項(xiàng)目全生命周期管理。熟悉項(xiàng)目管理工具和方法論,如MSProject、敏捷開發(fā)等;
2、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同團(tuán)隊(duì)和甲方高效合作;
3、能夠激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效。具備良好的決策能力和應(yīng)變能力,能夠在壓力下保持冷靜并做出有效決策;
4、對(duì)所在行業(yè)有深入了解,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),能夠結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行項(xiàng)目管理,同時(shí),具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí)和技能;
5、有PMP證書優(yōu)先。
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理工程現(xiàn)場(chǎng)管理建筑工程管理質(zhì)量員工程質(zhì)檢現(xiàn)場(chǎng)人員安全總監(jiān)市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目工程管理工程現(xiàn)場(chǎng)管理建筑工程室內(nèi)裝修工程人員施工項(xiàng)目經(jīng)理工長(zhǎng)施工管理施工主管施工現(xiàn)場(chǎng)管理工程項(xiàng)目管理工程員工程部現(xiàn)場(chǎng)施工管理項(xiàng)目質(zhì)檢員裝修施工主管項(xiàng)目質(zhì)量員工程施工工程施工管理項(xiàng)目施工管理項(xiàng)目施工員建筑工程管理工程管理項(xiàng)目經(jīng)理建造師項(xiàng)目管理員現(xiàn)場(chǎng)施工項(xiàng)目經(jīng)理裝修工程管理施工人員
桂林臨桂區(qū)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘最新投遞
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桂林臨桂區(qū)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥
10899
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:1W以上
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6.7%小于2K
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6.7%4K
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20%5K
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6.7%6K-8K
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60%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷12.5%
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初中6.3%
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高中6.3%
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中專6.3%
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大專62.5%
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本科6.3%
桂林臨桂區(qū)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占12.5%,初中占6.3%,高中占6.3%,中專占6.3%,大專占62.5%,本科占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)25%
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應(yīng)屆畢業(yè)生6.3%
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1-3年31.3%
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3-5年31.3%
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5-10年6.3%
桂林臨桂區(qū)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占25%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%,1-3年占31.3%,3-5年占31.3%,5-10年占6.3%。