桂林機電運行招聘 logo

桂林機電運行招聘

桂聘提供2025年8月桂林機電運行最新招聘,臨桂區(qū)4條七星區(qū)1條,平均工資約為5104元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多機電運行機電運行機電一體化招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

設(shè)備維修員

7000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-40歲 中專以上 人力資源 中介 投遞:3人 瀏覽:575
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
莫主管
主管
設(shè)備調(diào)試/設(shè)備維修技術(shù)員(綜合工資7K左右)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備運行維修保養(yǎng)及維修工作;
2. 新設(shè)備安裝、調(diào)試、驗收;
3. 配合技術(shù)部進行新設(shè)備引進;
4. 處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的機器故障;
5.對生產(chǎn)的電路進行檢查、維修工作。
任職要求:
1. 20-40歲,機電一體化相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;經(jīng)驗豐富可放寬學(xué)歷到中專
2. 有一年以上制造行業(yè)設(shè)備調(diào)試、設(shè)備維修經(jīng)驗,擅長機械設(shè)備的調(diào)試或維修,具有電子行業(yè)、皮具行業(yè)者優(yōu)先。
3.有低壓電工證優(yōu)先;
4.適應(yīng)兩班倒
桂林-靈川縣 3人 2年以上 23-45歲 大專以上 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:1578
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
曹女士
崗位職責(zé):
??1、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維修,保養(yǎng),維護,持續(xù)提高設(shè)備綜合效率及設(shè)備可靠性,確保設(shè)備安全正常運行;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備改善,提高生產(chǎn)效率;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備異常解決;負(fù)責(zé)設(shè)備事故分析及維修預(yù)案的制訂、搶修與根因分析,并實施預(yù)防維護措施;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備備件計劃提出與管理;
5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計劃和規(guī)程等;
6、負(fù)責(zé)開機員的培訓(xùn)與技能的提升;
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,機械制造及其自動化、機電、機械工程專業(yè)畢業(yè),2年以上工作經(jīng)驗;
2.熟練運用繪圖軟件CAD;熟練使用office辦公軟件;
3.熟悉機械專業(yè)知識,掌握常規(guī)設(shè)備的設(shè)計、操作、維護、保養(yǎng)基礎(chǔ)知識。
4、 具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力,責(zé)任心強、團隊協(xié)作能力強;
5、能適應(yīng)不定期出差。

項目經(jīng)理

6000-8000元
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 電氣 投遞:5人 瀏覽:1446
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
唐女士
行政部專員
一、工作內(nèi)容:
1. 全面負(fù)責(zé)電力工程項目的策劃、組織、實施及全過程管理,確保項目安全、質(zhì)量、進度和成本目標(biāo)的達成。
2. 負(fù)責(zé)審核施工圖紙、合同及技術(shù)方案,組織技術(shù)交底,協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門關(guān)系。
3. 監(jiān)督施工隊伍管理,落實安全文明施工措施,確保項目“零事故”。
4. 管控項目進度、請款節(jié)點及結(jié)算流程,完成工程驗收及資料歸檔。
5. 優(yōu)化施工方案,推廣新技術(shù)應(yīng)用,有效控制項目成本。
6. 組織落實工程驗收的所有準(zhǔn)備工作,配合業(yè)主及其它相關(guān)單位竣工驗收。
7. 定期定時向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報項目運行情況并及時向部門傳達公司領(lǐng)導(dǎo)決策;落實工程中各相關(guān)人員的責(zé)任,并監(jiān)督實行情況。
二、任職要求:
1. 年齡30-45歲,大專及以上學(xué)歷,電力工程、機電工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 5年以上電力工程項目管理經(jīng)驗,其中至少3 年以上項目經(jīng)理或項目副經(jīng)理任職經(jīng)歷;
具備220kV及以下供配電工程或新能源(光伏/風(fēng)電)項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 必須持有二級機電建造師證書,或同時有電力初級以上職稱、高低壓電工證、登高證等優(yōu)先;熟悉電力行業(yè)施工規(guī)范及驗收標(biāo)準(zhǔn)。
4. 具備較強的現(xiàn)場管理能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力,能高效解決施工技術(shù)問題。
5. 熟練使用CAD等工程軟件,具備良好的成本控制意識。
6、有C1駕照,能熟練開車。
桂林-臨桂區(qū) 6人 1年以上 18-45歲 中專以上 物業(yè) 瀏覽:136
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 餐補
  • 提供宿舍
2025-08-04
梁女士
人事
崗位要求:中專學(xué)歷以上,具備高壓電工證,有實際操作經(jīng)驗;有一年以上的相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先聘用; 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)院區(qū)內(nèi)綜合維修,高壓機電工作運行的維護保養(yǎng); 工作時間:八小時倒班制; 福利待遇:崗位基本工資
2025-08-01
黃渝媛
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)水質(zhì)、煙氣監(jiān)測設(shè)備的運維工作,包括現(xiàn)場設(shè)備的日常巡檢、使用、保養(yǎng)、維護、校準(zhǔn),化學(xué)試劑的添加,配件更換等工作,保證系統(tǒng)穩(wěn)定運行,保證主管部門要求上傳資料的有效率和及時率; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新裝自動監(jiān)控系統(tǒng)現(xiàn)場工況調(diào)查 …… 、設(shè)備安裝調(diào)試、比對驗收等工作,確保項目順利實施,保證各項設(shè)備正常投入使用和穩(wěn)定運行; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)需要進行現(xiàn)場技術(shù)交流和其他技術(shù)支持工作,認(rèn)真履行運維規(guī)范,記錄各項數(shù)據(jù)和表格,及時匯報轄區(qū)內(nèi)異常情況等 …… 負(fù)責(zé)運維過程中的各項技術(shù)檔案的整理、歸納及提交; 8、按照公司和部門規(guī)章制度的要求開展工作,完成上級交辦的其他工作; 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,理工科專業(yè)(環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 2人 2年以上 20-40歲 中專以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:419
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-29
謝小姐
暖通技工: 1、制冷季節(jié),根據(jù)每日環(huán)境溫度運行空調(diào)主機; 2、取暖季節(jié),根據(jù)環(huán)每日境溫度運行鍋爐設(shè)備; 3、檢查空調(diào)系統(tǒng)附屬設(shè)備的正常運行(含末端機組、冷凍水循環(huán)泵、冷卻水循環(huán)泵、冷卻塔等) 4 …… 崗位要求: 1、高中、職高及以上學(xué)歷; 2、工程管理、機電一體化等專業(yè); 3、持相關(guān)資格證書; 4、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
約 6 個崗位
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桂林機電工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 34.8%
    4K
  • 13%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    39.1%
  • 高中
    4.3%
  • 中專
    13%
  • 大專
    26.1%
  • 本科
    17.4%
桂林機電工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占39.1%,高中占4.3%,中專占13%,大專占26.1%,本科占17.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    30%
  • 1-3年
    45%
  • 3-5年
    20%
  • 5-10年
    5%
桂林機電工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占30%,1-3年占45%,3-5年占20%,5-10年占5%。

桂林 機電工程師百科

...崗位職責(zé)
機電工程師主要負(fù)責(zé)機電產(chǎn)品、零部件的開發(fā)、設(shè)計。負(fù)責(zé)設(shè)備的開發(fā)設(shè)計。
1、負(fù)責(zé)項目的機電、電氣設(shè)計管理工作。
2、核對機電設(shè)備在定位、安裝和規(guī)格等各符合設(shè)計和合同要求。
3、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的審圖等工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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