桂林京東店鋪推廣招聘

桂聘提供2025年8月桂林京東店鋪推廣最新招聘，臨桂區(qū)2條七星區(qū)1條，平均工資約為3800元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多京東店鋪推廣京東運營店長京東運營/京東店長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

拼多多/淘寶運營

4000-6000元

桂林嘉涵化妝品有限公司

桂林-臨桂區(qū)-興盛天鵝堡 2人 2年以上 20-50歲化妝品投遞:7人瀏覽:3084

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成

2025-08-14

唐先生

經(jīng)理

1、負平淘寶，拼多多，抖店，京東等店鋪運營及管理
2、負責(zé)店鋪付費推廣運營，達成店鋪銷售目標(biāo)；
3、熟練使用直通車、鉆展等站內(nèi)外推廣工具，具有較高的付費推廣和SEO水平，熟悉各種活動的報名流程。
4、對老客戶營銷、內(nèi)容營銷有自己的思路。
5、對數(shù)據(jù)敏感，具有一定的數(shù)據(jù)分析和運用能力。
6、熟悉淘寶系店鋪后臺、商品排序、網(wǎng)店評分、首頁及詳情頁優(yōu)化等各種操作規(guī)則，保證店鋪正常、有效運營。
7、協(xié)助相關(guān)平臺店鋪及各類電子商務(wù)平臺的規(guī)劃、搭建與運營推廣，提升公司品牌影響力，提高產(chǎn)品銷售額；
8、平臺營銷工具研究，提出應(yīng)用方案，提高入店流量，增大點擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率；
9、無責(zé)任底薪(3000-4000)+業(yè)績提成。
10、有運營成功案例優(yōu)先考慮。
11、沒有同崗位工作經(jīng)驗者勿投簡歷。

京東運營店長

3000-8000元

廣西觀馳品牌策劃有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人包裝紡織廣告投遞:1人瀏覽:310

2025-08-13

曾總監(jiān)

運營總監(jiān)

崗位職責(zé)：
1、負責(zé) “京東”店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作；
2、負責(zé)店鋪分析與診斷，店鋪日常裝修策劃、上下架、銷售等經(jīng)營與管理工作；
3、負責(zé)策劃店鋪促銷活動方案，執(zhí)行與配合京東官方相關(guān)營銷活動，帶領(lǐng)管理團隊完成預(yù)期銷售目標(biāo)；
4、負責(zé)店鋪日常維護，保證店鋪的正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名；
任職資格：
1、1年以上的京東等平臺運營經(jīng)驗；
2、具備較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力，分析與解決問題的能力；
3、熟悉京東平臺店鋪運營規(guī)則、活動報名及相關(guān)報名流程，并了解報名渠道和報名方式；
4、熟悉京東運營模式，能夠迅速進入角色并承擔(dān)營銷任務(wù)；

電商運營專員

3000-8000元

桂林藍晨家居用品有限公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-40歲大專以上家居用品投遞:4人瀏覽:237

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-08-11

蔣經(jīng)理

人事經(jīng)理

1、負責(zé)天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨立完成運營，及銷售目標(biāo)制定和達成。
2、全面負責(zé)店鋪日常運營工作,通過數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動關(guān)聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉(zhuǎn)化率,客單價,客戶復(fù)購率,店鋪DSR,售后指標(biāo)等店鋪的核心經(jīng)營指標(biāo)。
3、負責(zé)店鋪日常維護，店鋪推廣，排名優(yōu)化，根據(jù)推廣渠道的ROI合理調(diào)整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費用率達標(biāo)。
4、申報和執(zhí)行店鋪每月官方活動，與各平臺保持聯(lián)系，從各平臺爭取資源。
5、協(xié)調(diào)處理運營部跟銷售部，倉管部等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通，處理工作過程中遇到的各類問題。
6、跟進各店鋪數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)進行分析，并執(zhí)行相應(yīng)運營跟推廣方案。對推廣效果進行跟蹤，評估，及時提出營銷跟進措施跟方案。