1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調(diào)整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

桂林經(jīng)理儲備干部招聘
桂聘提供2025年4月桂林經(jīng)理儲備干部最新招聘,七星區(qū)4條象山區(qū)1條,平均工資約為5567元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多經(jīng)理儲備干部it銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部(接受應(yīng)屆)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前王先生經(jīng)理1.作為總經(jīng)理助理,跟進客戶及VIP客戶的訂單管理;
2.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā);
3.高效響應(yīng)阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化,促成客戶下單及長期復(fù)購合作;
4.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等;
5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求;
6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況;
7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案;
8.收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備;
9.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通;
10.完成上級布置的其他工作。
職責(zé)要求
1.本科及以上學(xué)歷(擁有歐美留學(xué)背景者優(yōu)先);
2.英語6級以上,或者具備流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通;
3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng),高質(zhì)量的人際影響能力;
4.一年及以上院/校級學(xué)生干部經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.具備良好的團隊合作能力和溝通能力,善于與外界溝通交流。 -
儲備店長
3500-5000元2025-04-11韋經(jīng)理經(jīng)理一、核心崗位職責(zé)
1. 顧客服務(wù)與接待
- 引導(dǎo)顧客入座、點餐、送餐,提供用餐建議(如特色菜品推薦)。
- 協(xié)助顧客完成**圍爐自助燙菜**操作,解答關(guān)于食材、口味等問題。
- 處理顧客投訴或特殊需求,維護良好的用餐體驗。
2. 餐品制作與維護
- 穿串工作:負責(zé)食材的穿串、補充展示柜及鍋內(nèi)食材。
- 現(xiàn)制餐品:根據(jù)訂單制作麻辣燙、串串等餐品(部分門店需協(xié)助后廚)。
3. 清潔與衛(wèi)生管理
- 保持就餐區(qū)域、操作臺、餐具的整潔,及時清理桌面及地面垃圾。
- 打烊后清潔:清洗鍋具、打掃店鋪衛(wèi)生(如地板、展示柜消毒)。
- 遵守食品安全規(guī)范,定期檢查食材儲存條件。
4. 備貨與庫存管理
- 每日檢查食材庫存,提前準備次日所需食材(如穿串、調(diào)料補充)。
- 協(xié)助驗收供應(yīng)商配送的食材,確保新鮮度與質(zhì)量。
5. 團隊協(xié)作與運營支持
- 服從值班經(jīng)理安排,吃苦耐勞、溝通能力強、團隊意識突出、參與門店運營流程優(yōu)化。
- 協(xié)助新員工培訓(xùn),分享服務(wù)技巧與經(jīng)驗。
- 配合音樂酒館活動(如主題活動布置、設(shè)備維護)。
6、職業(yè)發(fā)展:
-服務(wù)員可晉升為儲備干部、店長,需積累運營與管理經(jīng)驗。 -
酒館服務(wù)生
3500-5000元2025-04-11韋經(jīng)理經(jīng)理一、核心崗位職責(zé)
1. 顧客服務(wù)與接待
- 引導(dǎo)顧客入座、點餐、送餐,提供用餐建議(如特色菜品推薦)。
- 協(xié)助顧客完成**圍爐自助燙菜**操作,解答關(guān)于食材、口味等問題。
- 處理顧客投訴或特殊需求,維護良好的用餐體驗。
2. 餐品制作與維護
- 穿串工作:負責(zé)食材的穿串、補充展示柜及鍋內(nèi)食材。
- 現(xiàn)制餐品:根據(jù)訂單制作麻辣燙、串串等餐品(部分門店需協(xié)助后廚)。
3. 清潔與衛(wèi)生管理
- 保持就餐區(qū)域、操作臺、餐具的整潔,及時清理桌面及地面垃圾。
- 打烊后清潔:清洗鍋具、打掃店鋪衛(wèi)生(如地板、展示柜消毒)。
- 遵守食品安全規(guī)范,定期檢查食材儲存條件。
4. 備貨與庫存管理
- 每日檢查食材庫存,提前準備次日所需食材(如穿串、調(diào)料補充)。
- 協(xié)助驗收供應(yīng)商配送的食材,確保新鮮度與質(zhì)量。
5. 團隊協(xié)作與運營支持
- 服從值班經(jīng)理安排,吃苦耐勞、溝通能力強、團隊意識突出、參與門店運營流程優(yōu)化。
- 協(xié)助新員工培訓(xùn),分享服務(wù)技巧與經(jīng)驗。
- 配合音樂酒館活動(如主題活動布置、設(shè)備維護)。
6、職業(yè)發(fā)展:
-服務(wù)員可晉升為儲備干部、店長,需積累運營與管理經(jīng)驗。 -
酒館服務(wù)生、儲備培訓(xùn)生、儲備店長
3500-5000元2025-04-11韋經(jīng)理經(jīng)理團隊協(xié)作與運營支持 - 服從值班經(jīng)理安排,吃苦耐勞、溝通能力強、團隊意識突出、參與門店運營流程優(yōu)化。 - 協(xié)助新員工培訓(xùn),分享服務(wù)技巧與經(jīng)驗。 …… 6、職業(yè)發(fā)展: -服務(wù)員可晉升為儲備干部、店長,需積累運營與管理經(jīng)驗。 -
電話銷售
4000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 下午茶
- 節(jié)假日福利
- 周末休一天半
2025-04-11劉經(jīng)理人事專員:底薪(2600-3000)+高額提成+獎金(最高工資10000+) 2.福利待遇:周末固定休一天半+五險+帶薪年假+節(jié)日福利+員工活動+下午茶等 3.專業(yè)的培訓(xùn)體系:免費入職培訓(xùn)+老人手把手教+儲備干部培訓(xùn)等 …… 4.完善的晉升體制:銷售-主管-經(jīng)理-銷售總監(jiān)
約 5 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林經(jīng)理儲備干部招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林市七星區(qū)三兩煮局美食店(個體工商戶) 的 酒館服務(wù)生 職位2025-04-21
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余小姐2025-04-21
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黃先生2025-04-20
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曾先生2025-04-17
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沈先生投遞了 桂林尚品網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 電話銷售 職位2025-04-12
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王先生2025-04-11
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桂林銷售經(jīng)理招聘工資
¥
5567
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
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0.2%小于2K
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3.4%2K
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18.9%3K
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18.1%4K
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24.1%5K
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15%6K-8K
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10.8%8K-1W
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9.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.9%
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初中1.4%
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高中6.1%
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中專3.4%
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大專25%
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本科3%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.9%,初中占1.4%,高中占6.1%,中專占3.4%,大專占25%,本科占3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗60.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年31.4%
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3-5年7.1%
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5-10年0.4%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占31.4%,3-5年占7.1%,5-10年占0.4%。