1、全面管理綜合體項(xiàng)目的銷(xiāo)售系統(tǒng),各項(xiàng)拓展活動(dòng)的執(zhí)行,制定營(yíng)銷(xiāo)整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,安排制定策劃方案、銷(xiāo)售方案并實(shí)施公司項(xiàng)目銷(xiāo)售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實(shí)際項(xiàng)目情況,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目的促銷(xiāo)手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場(chǎng)變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門(mén),銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價(jià)值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷(xiāo)售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問(wèn)題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;

桂林經(jīng)銷(xiāo)商招聘
桂聘提供2025年4月桂林經(jīng)銷(xiāo)商最新招聘,七星區(qū)7條象山區(qū)5條,平均工資約為5567元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)銷(xiāo)商保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理it銷(xiāo)售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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渠道銷(xiāo)售員
4000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-13熊繼維行政經(jīng)理一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定銷(xiāo)售計(jì)劃、銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo),并執(zhí)行或組織實(shí)施完成銷(xiāo)售計(jì)劃和指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷(xiāo)商的維護(hù)、開(kāi)發(fā);做好跟單、發(fā)貨、收款等業(yè)務(wù)流程;
3.為客戶(hù)提供培訓(xùn)、充分挖掘和引導(dǎo)客戶(hù)需求,設(shè)計(jì)并提供有競(jìng)爭(zhēng)力、可落地的整體解決方案。
4.設(shè)定年度銷(xiāo)售個(gè)人指標(biāo),并實(shí)施完成銷(xiāo)售指標(biāo)和相應(yīng)的市場(chǎng)拓展工作;
5、完成本部門(mén)所承擔(dān)的公共事務(wù)及上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
二、相關(guān)要求
1. 對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,機(jī)械電子、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物探地質(zhì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力,有渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 思維清晰、具有較強(qiáng)的文字和演講表達(dá)能力、抗壓能力強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神。
三、崗位福利:
1、薪酬:底薪+提成+年度任務(wù)完成獎(jiǎng)金;
2、良好的團(tuán)隊(duì)氛圍、溫馨的辦公環(huán)境,交五險(xiǎn)一金。雙休、節(jié)假日同步國(guó)家相關(guān)的節(jié)假日……! -
- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-04-11曹章玲總監(jiān)職位描述:
1. 制定市場(chǎng)推廣策略:根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),制定產(chǎn)品的全球市場(chǎng)推廣策略;
2. 協(xié)同銷(xiāo)售達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo):協(xié)同銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)制定銷(xiāo)售目標(biāo),并提供市場(chǎng)推廣支持,確保市場(chǎng)推廣活動(dòng)與銷(xiāo)售工作相輔相成;
3. 市場(chǎng)調(diào)研與分析:收集和分析市場(chǎng)信息、用戶(hù)需求以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
4. 產(chǎn)品培訓(xùn)和宣傳:制定產(chǎn)品培訓(xùn)手冊(cè)和宣傳文案,負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)和傳播;參與或組織產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、展會(huì)等活動(dòng),提升產(chǎn)品的品牌形象;
5. 客戶(hù)關(guān)系管理:通過(guò)學(xué)術(shù)合作建立和維護(hù)產(chǎn)品領(lǐng)域KOL,提高專(zhuān)家對(duì)公司品牌以及公司產(chǎn)品的認(rèn)可度;配合銷(xiāo)售與經(jīng)銷(xiāo)商建立良好關(guān)系,提供各地大小型學(xué)術(shù)會(huì)議的服務(wù)支持。
職位要求:
1. 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
2. 語(yǔ)言要求:英語(yǔ)或其他外語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言者優(yōu)先;
3. 經(jīng)驗(yàn)要求:大醫(yī)療背景同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),了解醫(yī)療行業(yè)知識(shí);
4. 創(chuàng)意策劃能力:能夠策劃出具有創(chuàng)意和吸引力的市場(chǎng)推廣活動(dòng),編寫(xiě)對(duì)應(yīng)宣傳資料;
5. 市場(chǎng)分析能力:具備數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)調(diào)研的能力,能夠基于數(shù)據(jù)做出決策;
6. 溝通協(xié)調(diào)能力:能夠與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)等跨部門(mén)進(jìn)行有效溝通,協(xié)調(diào)各方資源,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行;
7. 學(xué)習(xí)能力:可快速上手公司產(chǎn)品知識(shí)和相關(guān)行業(yè)知識(shí)。 -
業(yè)務(wù)專(zhuān)員
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-10黃主任行政辦公室主任我們是白酒類(lèi)經(jīng)銷(xiāo)商,經(jīng)銷(xiāo)產(chǎn)品有董酒、郎酒、古井、洋河等白酒。
業(yè)務(wù)人員需要去跑商家:煙酒店、名酒店。
底薪:3000+提成
1.能吃苦,這個(gè)崗位要外出跑業(yè)務(wù),但伴隨著也是有高收入
2.認(rèn)可公司文化,認(rèn)可公司同事,不搞特殊
3.表達(dá)能力強(qiáng),溝通以及交際能力強(qiáng)
4.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),愿意去開(kāi)拓市場(chǎng)
5.負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷(xiāo)產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售
6.負(fù)責(zé)轄區(qū)新市場(chǎng)開(kāi)拓、老市場(chǎng)維護(hù)
7.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)品牌銷(xiāo)售活動(dòng)執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù)
應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人優(yōu)先考慮。 -
財(cái)務(wù)文員
2500-3000元- 五險(xiǎn)
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-09夏經(jīng)理經(jīng)理3、每月定時(shí)與各大商場(chǎng)、經(jīng)銷(xiāo)商、客戶(hù)對(duì)賬并開(kāi)具發(fā)票,列表分別呈現(xiàn)對(duì)賬單、發(fā)票開(kāi)具結(jié)果表。 4、積極配合公司及本部門(mén)其他或臨時(shí)工作。 福利:五險(xiǎn)、每年旅游2次、傳統(tǒng)節(jié)日福利 -
渠道業(yè)務(wù)員
4000-9000元2025-04-09夏經(jīng)理經(jīng)理對(duì)接大桂林縣城的經(jīng)銷(xiāo)商,需要出差;要求有駕駛證,會(huì)開(kāi)車(chē),熟悉大桂林地區(qū)交通。 投遞簡(jiǎn)歷后請(qǐng)直接撥打手機(jī)號(hào)聯(lián)系我 -
市場(chǎng)部經(jīng)理
4000-8000元2025-04-07李女士行政負(fù)責(zé)人4、市場(chǎng)渠道拓展與管理:拓展并維護(hù)與各類(lèi)渠道合作伙伴的良好關(guān)系,如經(jīng)銷(xiāo)商、代理商、電商平臺(tái)等,制定合理的渠道政策,優(yōu)化渠道布局,確保渠道銷(xiāo)售的順暢進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)的深度滲透。 -
國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售(口腔產(chǎn)品)
4000-10000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 大專(zhuān)以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:133- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-04-07黃小姐人資專(zhuān)員1、制定有效的銷(xiāo)售計(jì)劃,完成公司要求的銷(xiāo)售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)管理及開(kāi)發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商,引導(dǎo)其執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策; 3、在所屬區(qū)域內(nèi)通過(guò)經(jīng)銷(xiāo)商、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行銷(xiāo)售、推廣; 4、制定客戶(hù)的拜訪計(jì)劃和新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理it銷(xiāo)售經(jīng)理項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)理市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)銷(xiāo)商管理經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)理城市經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)銷(xiāo)商管理專(zhuān)員區(qū)域行業(yè)銷(xiāo)售區(qū)域銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售部經(jīng)理銷(xiāo)售主管/業(yè)務(wù)主管銷(xiāo)售經(jīng)理項(xiàng)目銷(xiāo)售主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理客戶(hù)維護(hù)主管區(qū)域主管銷(xiāo)售區(qū)域經(jīng)理銷(xiāo)售儲(chǔ)備管理銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理客戶(hù)開(kāi)發(fā)主管銷(xiāo)售管理銷(xiāo)售合伙人業(yè)務(wù)拓展主管區(qū)域銷(xiāo)售主管銷(xiāo)售管理層銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理酒店銷(xiāo)售地區(qū)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理區(qū)域銷(xiāo)售管理
桂林經(jīng)銷(xiāo)商招聘最新投遞
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申先生投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-20
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廖小姐投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-20
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韋女士投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-20
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熊小姐投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-17
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陳先生投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-16
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林小姐投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財(cái)務(wù)文員 職位2025-04-15
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桂林銷(xiāo)售經(jīng)理招聘工資
¥
5567
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
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0.2%小于2K
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3.4%2K
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18.9%3K
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18.1%4K
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24.1%5K
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15%6K-8K
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10.8%8K-1W
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9.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.9%
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初中1.4%
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高中6.1%
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中專(zhuān)3.4%
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大專(zhuān)25%
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本科3%
桂林銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.9%,初中占1.4%,高中占6.1%,中專(zhuān)占3.4%,大專(zhuān)占25%,本科占3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)60.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年31.4%
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3-5年7.1%
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5-10年0.4%
桂林銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占31.4%,3-5年占7.1%,5-10年占0.4%。