桂林火車站酒店前臺(tái)招聘 logo

桂林火車站酒店前臺(tái)招聘

桂聘提供2025年11月桂林火車站酒店前臺(tái)最新招聘，平均工資約為2907元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多酒店前臺(tái)酒店前臺(tái)接待酒店前臺(tái)文員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū)-百年薈城市廣場(chǎng) 1人 1年以上 中專以上 餐飲 生活服務(wù) 投遞:28人 瀏覽:1382
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-10-28
曾經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況，了解當(dāng)日客人抵、離店情況，核對(duì)空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難，為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí)，按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門妥善處理
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 10人 18-26歲 中專以上 投遞:22人 瀏覽:1055
  • 五險(xiǎn)
  • 節(jié)日禮物
  • 工齡獎(jiǎng)
  • 會(huì)員卡提成
  • 商品提成
  • 營收獎(jiǎng)
  • 體驗(yàn)獎(jiǎng)
2025-10-24
唐經(jīng)理
人事部經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)前臺(tái)預(yù)定登記及入住辦理工作；
2.協(xié)助進(jìn)行酒店客房及會(huì)員卡銷售工作，及時(shí)處理客戶咨詢及客戶需求；
3.收集和反饋客戶意見，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)；
任職要求：
1.性別不限，酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.中專及以上學(xué)歷；
3.形象氣質(zhì)佳，表達(dá)清晰流利；
4.18歲-26歲；
福利待遇：
1.綜合薪資3200-5500
2.會(huì)員卡提成+商品提成+營收獎(jiǎng)+體驗(yàn)獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)等；
3.繳納五險(xiǎn)；
4.基本月休4天，節(jié)假日上班按照國家法定節(jié)假日三倍薪資；
5.提供食宿；
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 10人 18-26歲 中專以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:213
  • 五險(xiǎn)
  • 提供食宿
  • 工齡獎(jiǎng)
  • 會(huì)員卡提成
  • 商品提成
  • 營收獎(jiǎng)
  • 體驗(yàn)獎(jiǎng)
2025-10-21
唐小姐
人力資源主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)前臺(tái)預(yù)定登記及入住辦理工作；
2.協(xié)助進(jìn)行酒店客房及會(huì)員卡銷售工作，及時(shí)處理客戶咨詢及客戶需求；
3.收集和反饋客戶意見，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)；
任職要求：
1.性別不限，酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.中專及以上學(xué)歷；
3.形象氣質(zhì)佳，表達(dá)清晰流利；
4.18歲-26歲；
福利待遇：
1.綜合薪資3200-5500
2.會(huì)員卡提成+商品提成+營收獎(jiǎng)+體驗(yàn)獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)等；
3.繳納五險(xiǎn)；
4.基本月休4天，節(jié)假日上班按照國家法定節(jié)假日三倍薪資；
5.提供食宿；
約 3 個(gè)崗位

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許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；食品銷售；高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)（游泳）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：酒店管理；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；健身休閑活動(dòng)；日用百貨銷售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢；物業(yè)管理；餐飲管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；停車場(chǎng)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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桂林象山區(qū)酒店前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：2K
  • 35.1%
    2K
  • 22.8%
    3K
  • 5.3%
    4K
  • 3.5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    52.6%
  • 高中
    15.8%
  • 中專
    15.8%
  • 大專
    15.8%
桂林象山區(qū)酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占52.6%，高中占15.8%，中專占15.8%，大專占15.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.2%
  • 1-3年
    36.8%
桂林象山區(qū)酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%，1-3年占36.8%。

桂林 酒店前臺(tái)百科

...崗位職責(zé)
1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容，舉止行為要規(guī)范，要符合服務(wù)用語要求，嚴(yán)格按程序工作；
2.對(duì)客人應(yīng)禮貌問候，并為客人引路至總臺(tái)登記，然后將客人送至客房，將其行李放在行李架上，介紹房?jī)?nèi)設(shè)施，最后有禮貌地道別；
3.對(duì)團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送，認(rèn)真填寫各種行李單；
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李；
5.為來訪者尋找要找的人，完成客人委托代辦事項(xiàng)（如郵件遞送、購物等等）；
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門；
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù)，聽從其安排，接受其監(jiān)督
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