1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督
桂林酒店前臺招聘(有司齡補貼)
桂聘提供2025年10月桂林酒店前臺最新招聘,七星區(qū)5條秀峰區(qū)5條,平均工資約為2897元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多酒店前臺酒店前臺接待酒店前臺文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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青三舍酒店-前臺專員
3000-3200元- 五險
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎
- 司齡補貼
1小時前
胡昕HR崗位職責
1、及時、準確接聽/轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達;
2、負責為客人辦理入住,離店手續(xù)。提供酒店相關的咨詢與解答。
3、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉;
4、完成上級主管交辦的其它工作。
崗位要求:
1、適應三班倒,具有較強的服務意識;
2、高中及以上學歷,懂得基本電腦表單操作;;
3、注重細節(jié),工作責任心強,執(zhí)行力強;
4、暑假工勿擾
約 1 個崗位
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桂林酒店前臺招聘工資
¥
2897
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:2K
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33.4%2K
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32.5%3K
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4.5%4K
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1.6%5K
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.9%
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初中3.1%
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高中9.7%
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中專6.2%
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大專10.6%
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本科0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占69.9%,初中占3.1%,高中占9.7%,中專占6.2%,大專占10.6%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.5%
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1-3年15%
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3-5年0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.5%,1-3年占15%,3-5年占0.4%。