
桂林酒店前廳主管招聘
桂聘提供2025年4月桂林酒店前廳主管最新招聘,秀峰區(qū)1條,平均工資約為4271元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多酒店前廳主管前廳經(jīng)理/主管酒店前廳主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店服務經(jīng)理/前廳主管
3200-3600元2025-04-21姚煜店長1. 參與、示范、帶動并監(jiān)督酒店各項服務工作的開展、提升及落地;
2. 負責新進員工及在職員工月度服務培訓;
3. 負責門店月度服務方案的創(chuàng)新;
4. 協(xié)助前廳經(jīng)理做好客訴處理,并將重要投訴寫成案例分享并存檔;
5. 負責門店企業(yè)微信目標、好評轉(zhuǎn)化率目標制定及達成;
6. 客人進店主動微笑迎接,主動為客人倒茶水,主動為客人按電梯;
7、負責監(jiān)督管理各崗位員工的工作狀態(tài)、儀容儀表,確保當班人員無缺崗、脫崗現(xiàn)象。
8. 協(xié)助店總經(jīng)理接待酒店重要客戶,做到VIP客戶的貴賓迎送服務;
9. 跟進公司各部門反饋的服務、品質(zhì)管理問題及時回復并整改;
10. 其他臨時安排的工作。
約 1 個崗位
桂林酒店前廳主管招聘最新投遞
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饒先生投遞了 朵蘭達酒店 的 酒店服務經(jīng)理/前廳主管 職位2025-04-17
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桂林酒店前廳經(jīng)理招聘工資
¥
4271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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1.3%2K
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30.3%3K
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35.5%4K
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17.1%5K
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15.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷67.5%
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高中7.8%
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中專2.6%
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大專20.8%
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本科1.3%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占67.5%,高中占7.8%,中專占2.6%,大專占20.8%,本科占1.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗67.5%
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1-3年28.6%
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3-5年3.9%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占67.5%,1-3年占28.6%,3-5年占3.9%。