1.熟練掌握保險公司續(xù)保政策;
2.按時通知保險到期客戶并提供新的保險規(guī)劃;
3.了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)??蛻糇龀龇治?
4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。

桂林客戶關(guān)系管理招聘
桂聘提供2025年6月桂林客戶關(guān)系管理最新招聘,七星區(qū)17條象山區(qū)13條,平均工資約為4464元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶關(guān)系管理個人客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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萬禾貿(mào)易-業(yè)務(wù)部經(jīng)理
4500-5500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 周末單雙休
2025-05-26莫女士人事經(jīng)理任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)如市場營銷、商業(yè)管理等優(yōu)先,5年以上的銷售工作經(jīng)驗,有農(nóng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗、C級以上駕駛證優(yōu)先;
2.需要具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、市場開拓能力和管理能力,熟悉現(xiàn)代銷售技巧、談判策略以及客戶關(guān)系管理;
3.具備一定的市場運作模式的理解和執(zhí)行能力;
4.為人正直、有責任心。
崗位職責:
1.主持業(yè)務(wù)部全面工作;
2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,組織制定部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,并組織業(yè)務(wù)開展;
3.根據(jù)公司規(guī)劃制定部門人力和費用預(yù)算,降本增效,合理調(diào)配資源,保證業(yè)務(wù)開展;
4.深刻了解公司發(fā)展方向,負責組建一支專業(yè)并具備核心競爭力
5.對所負責團隊內(nèi)的人員進行績效考核管理,培養(yǎng)團隊成員成長;
6.積極進行跨部門間的溝通、協(xié)調(diào),保證部門合作順暢;
7.突發(fā)情況的處理、人員指派、結(jié)果反饋;
.8主持部門員工的任用、培訓(xùn)和考核等各項工作。 -
地產(chǎn)中介
6000-7000元2025-05-26汪勝偉崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
薪資待遇
1、底薪1000(錄10套房源/月)+提成+意外保險+首單獎勵+節(jié)日福利+團隊聚餐+自由調(diào)休
2、傭金階梯式遞增:最低50%、最高至80%,享受年底分紅。
初級經(jīng)紀人業(yè)績3萬以下提50%
初級經(jīng)紀人業(yè)績3萬到5萬內(nèi)提60%
中級經(jīng)紀人業(yè)績5萬到8萬提70%
高級經(jīng)紀人8萬到10萬提75%
經(jīng)理業(yè)績累計達到10萬提80%
備注:業(yè)績累計達到5萬,均可參與年底凈利潤20%分紅,按個人業(yè)績總額分紅,業(yè)績越高,分紅越多。
3、年終最高業(yè)績達標(5萬業(yè)績起)送旅游游5天
5、每個月首單獎(新房)500元、 二手房300元 租賃50元
做滿3個月報銷工服、領(lǐng)帶、名片。
6、專業(yè)團隊培訓(xùn),更有公司銷冠分享實戰(zhàn)經(jīng)驗、成交法寶!
7、公司系統(tǒng)近萬套優(yōu)惠房源
相關(guān)要求
1.形象氣質(zhì)佳,有親和力,善于溝通。
2.能吃耐勞,正能量,積極向上,有團隊合作精神。
3.有較強上進心,賺錢欲望強,能承受工作壓力,有客戶服務(wù)意識與工作狀態(tài) -
市場專員
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-26曾女士1.負責市場渠道的開闊與維護工作;了解公司產(chǎn)品
2.了解市場行業(yè)情況,觀察市場狀況,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做市場活動的策劃、推廣計劃的實施;
3.管理和維護客戶關(guān)系以及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
4.協(xié)助執(zhí)行品牌、活動等營銷工作,開發(fā)并維護公司各類合作資源或渠道;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排 -
仿石漆事業(yè)部經(jīng)理
8000-10000元2025-05-26剛玉經(jīng)理職位概述: 1、仿石漆事業(yè)部經(jīng)理(總監(jiān))負責全面領(lǐng)導(dǎo)和管理仿石漆事業(yè)部的日常運營、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場營銷、銷售管理和客戶關(guān)系維護等方面的工作。 …… 團隊管理:組建和管理高效的團隊,包括銷售、市場等人員,優(yōu)化團隊結(jié)構(gòu),提高團隊凝聚力和執(zhí)行力。 …… 客戶關(guān)系維護:建立和維護良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度,促進長期合作。 7. 溝通協(xié)作:與其他部門保持密切溝通與協(xié)作,確保部門間工作銜接順暢,共同推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展。 -
京東運營店長
3000-8000元2025-05-25曾總監(jiān)運營總監(jiān)崗位職責: 1、負責 “京東”店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負責店鋪分析與診斷,店鋪日常裝修策劃、上下架、銷售等經(jīng)營與管理工作; 3、 負責策劃店鋪促銷活動方案, …… 執(zhí)行與配合京東官方相關(guān)營銷活動,帶領(lǐng)管理團隊完成預(yù)期銷售目標; 4、負責店鋪日常維護,保證店鋪的正常運作,優(yōu)化店鋪及商品排名; 任職資格: 1、1年以上的京東等平臺運營經(jīng)驗; 2、具備較強的創(chuàng)新與市場分析 -
銷售精英/主管
10000-30000元·13薪2025-05-24鄒峰經(jīng)理崗位職責: 1、負責市場調(diào)研和需求分析; 2、負責年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、 …… 任職資格: 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力 -
歐普照明項目經(jīng)理(桂林區(qū)域)
7000-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-24張女士人事行政專員客戶關(guān)系管理:定期開展客戶拜訪,深入了解客戶需求與反饋,及時解決客戶問題,維護良好的客情關(guān)系,提升客戶滿意度與忠誠度。 崗位要求: 1. …… 3.系統(tǒng)的培訓(xùn)與支持:入職即享專業(yè)的產(chǎn)品知識、銷售技巧與客戶關(guān)系管理培訓(xùn),更有資深團隊一對一指導(dǎo),助您快速成長。 -
外貿(mào)專員
4000-6000元·13薪2025-05-24金女士綜合辦主任1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、精通阿里巴巴國際站、獨立站等平臺,熟悉進出口業(yè)務(wù)流程優(yōu)先選聘; 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
銷售運營總監(jiān)
10000-30000元2025-05-23謝女士人事1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格 …… 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系 6、電動車線上、線下運營策劃 7、電動車門店銷售任務(wù)制定與銷售 8、工廠業(yè)務(wù)對接,市場推廣、 -
業(yè)務(wù)員
3500-20000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-23陳小姐人事專員1、負責潛在客戶的開發(fā)和管理,擴大公司市場影響; 2、負責客戶關(guān)系的拓展與維護,理解客戶需求,滿足客戶的要求,建立良好的客戶關(guān)系; 3、合理運用資源完成公司下達的銷售目標與銷售計劃; 4、印刷業(yè)務(wù)拓展 -
汽車銷售顧問
5000-30000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-22尹小姐人事行政協(xié)助信貸保險部門為順利移交接收充分的信息 3、客戶車輛交付 根據(jù)經(jīng)銷商的政策,協(xié)助客戶完成相關(guān)的文件、車輛注冊和/或保險文件 根據(jù)經(jīng)銷商的政策組織移交過程 將客戶介紹給售后服務(wù)部門 4、客戶關(guān)系管理 -
酒吧營銷經(jīng)理
6000-10000元2025-05-22張經(jīng)理人事?崗位職責? 負責開拓維護客戶資源,通過線上線下渠道開發(fā)新客源,提升客戶到店率; 根據(jù)客戶需求推薦酒水套餐,完成銷售目標并建立長期客戶關(guān)系; 配合團隊營造包廂氛圍,協(xié)調(diào)服務(wù)員、DJ等崗位提升顧客消費體驗 …… 提成(具體面談,能力強者薪資上不封頂); ?績效獎金?:月度/季度超額完成目標額外獎勵; ?員工福利?:免費工作餐、酒水員工價、節(jié)日禮品、團隊聚餐; ?晉升機制?:營銷專員→高級營銷→營銷主管→管理崗位 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-05-21蒙女士人事經(jīng)理1.崗位職責: 1、負責市場調(diào)研和需求分析; 2、負責年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍 …… 任職資格: 1、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力 -
銷售總監(jiān)
4000-8000元2025-05-21陳經(jīng)理人事經(jīng)理1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格 …… 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系 -
業(yè)務(wù)總監(jiān)
4000-8000元2025-05-21陳經(jīng)理人事經(jīng)理1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 2、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 4、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶, …… 維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系
桂林相關(guān)熱門崗位
個人客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理網(wǎng)銷客戶經(jīng)理個人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理公司客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理/主管公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理酒店客戶經(jīng)理房產(chǎn)銷售客戶經(jīng)理裝修客戶經(jīng)理電話客戶經(jīng)理家裝客戶經(jīng)理醫(yī)療行業(yè)客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理儲備干部二手車客戶經(jīng)理金融客戶經(jīng)理金融銷售客戶經(jīng)理中國移動客戶經(jīng)理汽車分期客戶經(jīng)理品牌客戶經(jīng)理餐飲客戶經(jīng)理零售客戶經(jīng)理俄語客戶經(jīng)理資深客戶經(jīng)理新零售客戶經(jīng)理機構(gòu)客戶經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)客戶經(jīng)理機構(gòu)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理電信客戶經(jīng)理綜合金融客戶經(jīng)理客戶關(guān)系管理客戶關(guān)系管理經(jīng)理客戶關(guān)系管理專員客戶關(guān)系管理助理客戶管理保險客戶服務(wù)客戶主管客戶經(jīng)理客戶管理經(jīng)理客戶維護經(jīng)理客戶關(guān)系經(jīng)理客戶接待經(jīng)理高級客戶主管
桂林客戶關(guān)系管理招聘最新投遞
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楊先生投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-05-31
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文小姐投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-05-30
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楊先生投遞了 桂林龍星行汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-05-29
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蘇先生投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-05-29
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周先生投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-05-29
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肖先生2025-05-28
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桂林客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4464
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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9.9%2K
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31.8%3K
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19.9%4K
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15.2%5K
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10.6%6K-8K
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9.9%8K-1W
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.5%
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初中1.9%
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高中9.1%
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中專7.8%
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大專24.7%
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本科1.9%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.5%,初中占1.9%,高中占9.1%,中專占7.8%,大專占24.7%,本科占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年27.5%
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3-5年1.3%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占27.5%,3-5年占1.3%。