桂林客戶經(jīng)理招聘（有工作餐）

桂聘提供2025年9月桂林客戶經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)38條秀峰區(qū)24條，平均工資約為4320元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售內(nèi)勤

3000-4000元

桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 20-45歲高中以上農(nóng)業(yè) 投遞:1人瀏覽:535

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-12

袁先生

總經(jīng)理

工作地點(diǎn)：陽(yáng)朔白沙
崗位職責(zé)
銷售協(xié)助：全力配合銷售團(tuán)隊(duì)，為業(yè)務(wù)開(kāi)展提供有力支持，助力銷售目標(biāo)達(dá)成。
電話回訪：定期回訪客戶，收集反饋意見(jiàn)，維護(hù)良好客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。
單據(jù)管理：精準(zhǔn)錄入銷售相關(guān)單據(jù)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤，及時(shí)整理歸檔，方便查詢與統(tǒng)計(jì)。
費(fèi)用管理：負(fù)責(zé)銷售費(fèi)用的核算與管控，嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用報(bào)銷流程，保證費(fèi)用使用合理合規(guī)。
日常接待：以熱情專業(yè)的態(tài)度接待來(lái)訪客戶，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，展現(xiàn)門店良好形象。
任職要求
有銷售或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，但只要你學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神！

服務(wù)員（基礎(chǔ)工資加銷售獎(jiǎng)金加顧客好評(píng)獎(jiǎng)金）

3000-3500元

桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 5人餐飲民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:666

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-12

麥姐

人事專員

1.負(fù)責(zé)接待客戶，招待客戶點(diǎn)餐等；
2.按要求做好桌椅、店鋪衛(wèi)生，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營(yíng)業(yè)使用；
3.主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心，積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能；
4.銷售能力突出有0-500元的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，服務(wù)熱情，周到得到顧客認(rèn)可，有顧客好評(píng)獎(jiǎng)金0-500元。
工作時(shí)間：
A班 10：30-14:30 17:00-21:30
B 班 12:00-21:30
工作地點(diǎn)：
穿山體育館或三里店大圓盤(pán) 或伏波山或信義路
（工作地點(diǎn)可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配）
1.男女不限，年齡18-35歲，身體健康，樣貌端正；
2.品行良好，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

業(yè)務(wù)銷售（建材）

3000-12000元

桂林市匯海萊裝飾材料有限公司

桂林-靈川縣-亞洲國(guó)際建材家居大市場(chǎng) 1人 1年以上 20-35歲中專以上裝飾裝飾材料高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:1322

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-11

趙女士

人事行政專員

主要工作：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（護(hù)墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產(chǎn)品）的銷售、推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)、任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
基本要求：
1、性別年齡不限、高中以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng)、有親和力，有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧；
4、有一定的市場(chǎng)分析、判斷能力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)、能承受較大的工作壓力；
月薪：3000-12000元
公司地點(diǎn)：蘆笛巖與西二環(huán)亞洲國(guó)際之間---船埠頭工業(yè)區(qū)
在蘆笛巖與西二環(huán)亞洲國(guó)際之間，百度或騰訊地圖直接導(dǎo)航“桂林竹纖維墻板源頭廠家匯海萊”就是

家電銷售

3500-4500元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 1年以上 21-40歲高中以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:402

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-09-11

唐女士

人事

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家電產(chǎn)品的銷售與推廣，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù)； 2、解釋產(chǎn)品特性，通過(guò)與客戶的深入溝通，挖掘銷售線索，處理訂單，跟進(jìn)客戶服務(wù)和付款結(jié)算； 3 、處理銷售過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和糾紛，提供售前、售中和售后咨詢服務(wù)，確?？蛻魸M意度； 4、與客戶建立良好的聯(lián)系，二次開(kāi)發(fā)客戶。任職要求： 1、年齡40歲以下，從事過(guò)家電銷售工作者優(yōu)先； 2、對(duì)家電市場(chǎng)有一定的了解，能夠準(zhǔn)確理解客戶需求； 3、能夠在工作環(huán)境中保持工作的積極性和效率； 4、能夠處理客戶的反饋和投訴； 5、熟練使用電腦辦公軟件； 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)；福利：帶薪培訓(xùn)+不定期公司...

電話客服銷售

3500-5000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 2人 2年以上 18-35歲大專以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:227

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-09-11

唐女士

人事

1、電話回訪渠道合作的五金店老客戶，促進(jìn)訂單，客戶下單后的跟進(jìn)工作及相關(guān)的售后跟進(jìn)，貨款跟進(jìn)，完成每月銷售任務(wù)； 2、客戶下訂單過(guò)來(lái)，幫客戶在系統(tǒng)里下單； 3、負(fù)責(zé)對(duì)帳，催款對(duì)接開(kāi)票； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，做好客情關(guān)系的工作； 5、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。相關(guān)要求 1、試用期須到公司形象店面學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)1 個(gè)月左右（店面在芳華路的五交機(jī)電市場(chǎng)內(nèi)）有店員帶教； 2、22-35歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、身心健康，品行端正，性格活波開(kāi)朗，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力； 5、熟練掌...

客戶經(jīng)理

6000-9000元

桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 1年以上大專以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:371

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-09-11

胡女士

人力總監(jiān)

1.及時(shí)跟進(jìn)保險(xiǎn)到期客戶并提供新的保險(xiǎn)規(guī)劃； 2.負(fù)責(zé)來(lái)電、來(lái)店客戶對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的咨詢解答工作，設(shè)計(jì)個(gè)性化私人定制金融及保險(xiǎn)方案； 3.協(xié)同售后部對(duì)回廠車輛的保險(xiǎn)情況進(jìn)行更新并招攬續(xù)保； 4.以前未在公司續(xù)保的保險(xiǎn)客戶追蹤跟進(jìn)； 5.負(fù)責(zé)客戶檔案的整理、完善、歸檔，逐個(gè)進(jìn)行回訪、跟進(jìn)工作； 6.負(fù)責(zé)投、續(xù)保業(yè)務(wù)招攬及統(tǒng)計(jì)分析； 7.對(duì)現(xiàn)有客戶資料進(jìn)行整理，對(duì)保險(xiǎn)流失/戰(zhàn)敗客戶進(jìn)行分析； 8.了解掌握汽車保險(xiǎn)市場(chǎng)情況，對(duì)未續(xù)?？蛻糇龀龇治?； 9.維系與保險(xiǎn)公司的良好合作關(guān)系； 10.負(fù)責(zé)建議、改善續(xù)保流程等，以促進(jìn)續(xù)保業(yè)績(jī)的達(dá)成； 11.負(fù)責(zé)定期與財(cái)務(wù)進(jìn)行相關(guān)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的對(duì)賬工作...

酒店銷售經(jīng)理

5000-6000元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 2人 2年以上中專以上酒店投遞:3人瀏覽:228

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-09-10

唐女士

人事主管

1、1 年以上酒店銷售經(jīng)驗(yàn) 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神，自我管控能力強(qiáng)； 3、負(fù)責(zé)酒店的客戶開(kāi)發(fā)維護(hù)工作； 4、主要傾向商務(wù)客源拓展有同行同崗位工作經(jīng)驗(yàn)薪資可以底薪5-6K+2-3K績(jī)效

銷售內(nèi)勤

4000-7000元

桂林恒保健康防護(hù)有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 1年以上大專以上防護(hù)用品民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:13人瀏覽:515

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
工作餐
節(jié)日禮物

2025-09-10

恒保防護(hù)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶資料的建立，存檔，歸類整理等。 2、負(fù)責(zé)處理客戶咨詢，投訴，及時(shí)處理問(wèn)題。 3、負(fù)責(zé)分析與整理客戶反饋的資料、信息等，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)及跟進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)每日客戶訂單處理（下單、物流、缺貨等情況處理）。 5、負(fù)責(zé)回款，對(duì)客戶催款。 6、負(fù)責(zé)新老客戶，月度，季度，年度的對(duì)賬。 7、負(fù)責(zé)客戶樣品提供和每月發(fā)票核對(duì)開(kāi)具跟進(jìn)。 8、負(fù)責(zé)客戶需求資料提供（公司證件、質(zhì)檢報(bào)告、授權(quán)）。 9、銷售計(jì)劃收集及發(fā)貨管控。 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。崗位要求 1、大專及以上有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 2、專業(yè)不限，營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、熟練使用常用辦公軟件...

156 銷售員

3000-5000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 10人 18-45歲人力資源投遞:1人瀏覽:170

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
月休4-8天

2025-09-10

戴先生

1、底薪加提成：薪酬：3000元/月-15000元/月 2、崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶進(jìn)店咨詢服務(wù) （2）負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品市場(chǎng)，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo). （3）負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)和售后客戶維系. （4）有駕照并能熟練駕駛，形象好，氣質(zhì)佳.? 3、任職資格：（1）中專及以上學(xué)歷（2）管理、營(yíng)銷、汽車及相關(guān)專業(yè) （3）有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)

酒吧酒水銷售

6000-10000元

桂林奧丁餐飲管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人餐飲投遞:4人瀏覽:2419

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-09

張經(jīng)理

人事

聯(lián)系方式：135--5740--2773 崗位核心：搞氣氛！賣酒！賺提成！? ?薪資結(jié)構(gòu)?：?底薪+ 酒水提成 + 返傭 + 月度/季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)? （綜合薪資1W-3W+，上不封頂，憑本事說(shuō)話） ? ?你要做的事? ? ?客戶資源裂變?：線上線下拓客，發(fā)展訂臺(tái)客戶，維護(hù)VIP圈層（大哥/姐姐都是你的人脈金礦）； ? ?酒水業(yè)績(jī)沖刺?：根據(jù)客戶需求推薦高端洋酒、香檳套餐，用話術(shù)和氛圍拉動(dòng)消費(fèi)升級(jí)； ? ?包廂氛圍掌控?：帶客入座后主動(dòng)暖場(chǎng)，協(xié)調(diào)DJ、服務(wù)員配合，確?？蛻敉娴绵恕⒑鹊盟?； ? ?長(zhǎng)期關(guān)系綁定?：深夜發(fā)圈互動(dòng)、生日節(jié)日專屬福利，把散客變成回頭客，把土豪變成“鐵粉”。 ...

景區(qū)銷售員

2500-3500元

桂林致和文化傳播有限公司

桂林-靈川縣 3人 1年以上 20-45歲中專以上旅游文化傳播投遞:1人瀏覽:302

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-09

秦女士

1、接待進(jìn)店游客，根據(jù)游客興趣愛(ài)好與游客溝通促成銷售 2、店鋪貨品陳列、鋪裝、記賬等常規(guī)工作 3、熟悉并了解店鋪所有商品制作工藝及產(chǎn)品文化內(nèi)容 4、帶來(lái)游客共同完成手工體驗(yàn)活動(dòng) 5、店鋪日常工作內(nèi)容

銷售文員

3000-3500元

聯(lián)云項(xiàng)目管理咨詢有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 2年以上 25-35歲大專以上建筑監(jiān)理投遞:3人瀏覽:1091

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2025-09-08

謝女士

崗位職責(zé)： 1. 項(xiàng)目對(duì)接：協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與客戶溝通，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，確保項(xiàng)目按時(shí)交付。 2. 接待應(yīng)酬：配合公司接待客戶，參與商務(wù)應(yīng)酬，維護(hù)客戶關(guān)系。 3. 文檔管理：整理項(xiàng)目資料、合同文件，確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性。 4. 會(huì)議安排：協(xié)助安排項(xiàng)目會(huì)議，準(zhǔn)備會(huì)議材料，記錄會(huì)議紀(jì)要。 5. 協(xié)調(diào)溝通：與公司內(nèi)部各部門及外部客戶保持良好溝通，確保信息傳遞順暢。崗位要求： 1、有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。工程管理、商務(wù)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具備一定的商務(wù)談判能力，有工程行業(yè)背景或了解工程咨詢業(yè)務(wù)者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶及團(tuán)隊(duì)有...

農(nóng)資銷售

3000-4000元

桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

桂林-永福縣 1人 18-46歲農(nóng)業(yè) 投遞:1人瀏覽:832

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-08

袁先生

總經(jīng)理

工作地點(diǎn)：永福百壽崗位職責(zé)：協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作，包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售開(kāi)單錄單，維系客戶關(guān)系，提升店面銷售業(yè)績(jī)。監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作，確保店面環(huán)境整潔有序。妥善處理顧客投訴，進(jìn)行下鄉(xiāng)服務(wù)跟蹤及電話回訪，提升客戶滿意度。崗位要求：有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力，能夠妥善處理客戶問(wèn)題和投訴。

銷售顧問(wèn)（別克）

5000-10000元

桂林弘帆友愛(ài)汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:593

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-05

韋姐

招聘負(fù)責(zé)人

1、負(fù)責(zé)意向客戶的維系、促進(jìn)、管理、交車及周邊業(yè)務(wù)（精品等）的銷售推進(jìn)工作； 2、負(fù)責(zé)保有客戶的維系、管理工作； 3、根據(jù)展廳經(jīng)理安排，負(fù)責(zé)銷售引導(dǎo)、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作； 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

二手車主任

6000-10000元

桂林市盛泰汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人汽車汽車銷售投遞:1人瀏覽:374

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-09-05

徐經(jīng)理

人資經(jīng)理

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)在專營(yíng)店總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定并達(dá)成專營(yíng)店二手車業(yè)務(wù)指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)制定專營(yíng)店的二手車市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)二手車業(yè)務(wù)部和銷售課、市場(chǎng)部、售后部、財(cái)務(wù)部等在日常業(yè)務(wù)活動(dòng)中的溝通和配合； 4.負(fù)責(zé)建立專營(yíng)店二手車價(jià)格收集渠道和銷售網(wǎng)絡(luò)； 5.負(fù)責(zé)組織在專營(yíng)店內(nèi)開(kāi)展二手車業(yè)務(wù)知識(shí)的內(nèi)部培訓(xùn)； 6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)二手車專員、二手車整備認(rèn)證師開(kāi)展工作； 7.負(fù)責(zé)CRM系統(tǒng)二手車數(shù)據(jù)的錄入和管理； 8.協(xié)助直接上級(jí)處理日常事務(wù)； 9.了解本區(qū)域和全國(guó)性的二手車行業(yè)動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢(shì)和主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的運(yùn)營(yíng)情況； 10.制定置換補(bǔ)貼申報(bào)和臺(tái)賬管理規(guī)范； 11.定期對(duì)二手車輛...

約 49 個(gè)崗位