1.熟練掌握保險(xiǎn)公司續(xù)保政策;
2.按時(shí)通知保險(xiǎn)到期客戶并提供新的保險(xiǎn)規(guī)劃;
3.了解掌握汽車保險(xiǎn)市場情況,對未續(xù)??蛻糇龀龇治?
4.根據(jù)公司要求按時(shí)做出統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

桂林客戶經(jīng)理招聘(有提供住房)
桂聘提供2025年7月桂林客戶經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)53條靈川縣24條,平均工資約為4383元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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西廚餅房
3200-3600元1小時(shí)內(nèi)周女士招聘1、負(fù)責(zé)日常糕點(diǎn)、西點(diǎn)制作工作;
2、正確使用西點(diǎn)設(shè)備,生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;
3、對原材料等門店訂購物品完成收貨,驗(yàn)貨流程;
4、全面負(fù)責(zé)餅房的餐食準(zhǔn)備與烹制,確保每天餐廳用料的新鮮。
5、按要求做好責(zé)任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生;
6、執(zhí)行營運(yùn)制度和流程,嚴(yán)格管控產(chǎn)品品質(zhì)及做好內(nèi)控。
1、一年以上西式糕點(diǎn)的制作經(jīng)驗(yàn),熟練西式面包、蛋糕、點(diǎn)心,有相關(guān)蛋糕裱花或法式西點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、年齡在20-50歲,身體健康、五官端正;
3、有一定的溝通能力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),在不改變原產(chǎn)品的制作基礎(chǔ)上能獨(dú)立開發(fā)新產(chǎn)品;
4、熱愛本職工作,服從分配,注意個(gè)人衛(wèi)生自身儀表,有團(tuán)隊(duì)合作精神,積極陽光。
上班時(shí)間:9:00-18:00,小部分5:00-13:00,7小時(shí)工作制,月休5天。
包吃包住,入職買五險(xiǎn)。 -
銷售儲備干部
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 租房補(bǔ)助
1小時(shí)內(nèi)周小姐辦公室主任崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商與地聘人員的管理;
2、根據(jù)公司要求開展消費(fèi)者活動;
3、根據(jù)公司規(guī)定,制定銷售計(jì)劃并完成銷售目標(biāo);
4、了解競爭對手的情況,維護(hù)公司產(chǎn)品的市場競爭力。
任職要求:
1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。
2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。
3、心理素質(zhì)好,具有抗壓能力。
4、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,有理想,有追求,有決心;
5、能接受外調(diào),工作地點(diǎn)廣西區(qū)內(nèi)各市場;
6、底薪3000元/月+以上,優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。 -
商務(wù)銷售經(jīng)理
3500-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)陳經(jīng)理1、負(fù)責(zé)客戶的管理,發(fā)掘潛客戶;
2、了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價(jià)格體系,積極開展銷售工作;
3、負(fù)責(zé)會議、團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的洽談及接待;
4、執(zhí)行并完成酒店年度銷售計(jì)劃;
男女不限,要求年齡18-45歲,形象氣質(zhì)佳,有無經(jīng)驗(yàn)均可,有沖勁且立志銷售行業(yè)。
有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 -
銷售業(yè)務(wù)員
3200-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)伍輝玲人力資源部部長1、國際貿(mào)易、國際經(jīng)濟(jì)、市場營銷及金屬材料、材料成型及加工等類似專業(yè)優(yōu)先。 2、協(xié)助內(nèi)外銷市場業(yè)務(wù)主管制定區(qū)域(業(yè)務(wù))銷售計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)跟隨內(nèi)銷業(yè)務(wù)拓展及客戶維護(hù)工作;待熟悉業(yè)務(wù)流程后獨(dú)立工作; 4、負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理及銷售內(nèi)勤做好訂單跟蹤、對賬開票及售后服務(wù)工作。 5、負(fù)責(zé)區(qū)域(業(yè)務(wù))市場信息溝通、反饋; 6、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù); 7、公司配備有經(jīng)驗(yàn)的銷售師傅帶領(lǐng)熟悉產(chǎn)品、拓展市場; 8、成熟業(yè)務(wù)員薪資待遇趨于公司中上水平。 -
客戶經(jīng)理
7000-50000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)黃先生HR*本公司受集團(tuán)指派進(jìn)行本次招聘 ?崗位職責(zé):抓住市場機(jī)遇,協(xié)助集團(tuán)在已成熟的發(fā)展戰(zhàn)略下高速完成戰(zhàn)果。 1、負(fù)責(zé)促進(jìn)意向加入項(xiàng)目的新人落地店鋪,抓好開店后的運(yùn)營數(shù)據(jù),達(dá)到企業(yè)所規(guī)定的要求; 2、負(fù)責(zé)促進(jìn)成為店鋪共創(chuàng)人員的完成度,給予運(yùn)營指導(dǎo),提升店鋪的戰(zhàn)斗力; 3、負(fù)責(zé)促進(jìn)鐵粉轉(zhuǎn)向創(chuàng)業(yè),給予創(chuàng)業(yè)路徑和模版指導(dǎo); ?崗位要求: 男女不限,具備新商業(yè)認(rèn)知能力和自主學(xué)習(xí)能力,吃苦耐勞勇于拼搏的優(yōu)先;【想掙錢的、想破圈的】 上班時(shí)間:原則是一周六天,轉(zhuǎn)正后周日會排值班(有值班工資); 該崗位薪資方案(二選一): 1、年薪50萬; 2、底薪7K+績效方案,每孵化落地一家店鋪1K,店鋪在... -
銷售代表(女)
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前謝小姐人事1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達(dá)成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理,維護(hù)客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.通過多種營銷模式和渠道,開發(fā)潛在有效客戶。 -
法語銷售代表(馬里)
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
11小時(shí)前陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:馬里 崗位職責(zé): 1、開展日常銷售、市場開拓、產(chǎn)品導(dǎo)入等工作 2、回款促銷支持 3、結(jié)合公司發(fā)展策略、及時(shí)反饋市場情況完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長 崗位要求:40歲以內(nèi),法語流利,身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂... -
印刷機(jī)長
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
12小時(shí)前吳女士人力資源1、熟練操作多色或單色印刷機(jī); 2、可獨(dú)立解決產(chǎn)品質(zhì)量問題,可獨(dú)立判斷解決簡單機(jī)器故障; 3、可適應(yīng)高強(qiáng)度生產(chǎn)工作,能上夜班 1、男性,45歲以下,高中以上學(xué)歷; 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn); -
泰語銷售員/ 跟單員
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
13小時(shí)前王女士HR崗位描述: 1、日常銷售業(yè)務(wù)的開展,收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ? 2、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機(jī)會; 3、了解泰國的風(fēng)土人情,可獨(dú)立開展業(yè)務(wù)。 任職要求 ?1、食品、市場營銷等專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),形象佳,具有食品行業(yè)銷售優(yōu)先考慮; 3、熟練操作辦公軟件,具有較好的公文寫作功底,如市場策劃文案和廣告文案者優(yōu)先考慮; 4、能適應(yīng)加班; 5、可流利的使用泰語交流,有英語基礎(chǔ)優(yōu)先考慮。 -
法語銷售經(jīng)理(塞內(nèi)加爾)
18000-23000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
2025-07-16陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:塞內(nèi)加爾 崗位職責(zé): 1.開展日常銷售、市場開拓、產(chǎn)品導(dǎo)入等工作: 2.回款促銷支持; 3.結(jié)合公司發(fā)展策略、及時(shí)反饋市場情況: 4.完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長; 崗位要求:法語口語流利可作為工作語言,2年以上日化快消品銷售工作經(jīng)驗(yàn),海外優(yōu)先。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 其他: 1、工作滿 12 個(gè)月回國休假 30 天,休假期底薪全額發(fā),有業(yè)績績效正常發(fā); 2、薪資構(gòu)成:13000 底薪+8000 績效(最高可達(dá)2倍); 3、在國內(nèi)總部培訓(xùn)期間按照 5000/月計(jì)薪。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)... -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-16呂先生人力主管工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計(jì)、分析及跟蹤處理,相關(guān)銷售報(bào)表處理;2、購銷合同的存檔登記;3、協(xié)助銷售回款催收;4、出口訂單的訂艙、報(bào)關(guān)等事務(wù)處理;5、客戶業(yè)務(wù)往來的登記管理,協(xié)助銷售員對客戶檔案的分類建立和保管。 任職資格: 1、35歲以下,身體健康;2、大專以上學(xué)歷,財(cái)會、統(tǒng)計(jì)、市場營銷等專業(yè);3、熟練使用相關(guān)電腦辦公軟件。 -
業(yè)務(wù)銷售(建材)
3000-12000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15趙女士人事行政專員主要工作: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(護(hù)墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產(chǎn)品)的銷售、推廣; 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)、任務(wù); 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 基本要求: 1、性別年齡不限、高中以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng)、有親和力,有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的市場分析、判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識; 5、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)... -
銷售內(nèi)勤
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-15恒保防護(hù)HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶資料的建立,存檔,歸類整理等。 2、負(fù)責(zé)處理客戶咨詢,投訴,及時(shí)處理問題。 3、負(fù)責(zé)分析與整理客戶反饋的資料、信息等,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)及跟進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)每日客戶訂單處理(下單、物流、缺貨等情況處理)。 5、負(fù)責(zé)回款,對客戶催款。 6、負(fù)責(zé)新老客戶,月度,季度,年度的對賬。 7、負(fù)責(zé)客戶樣品提供和每月發(fā)票核對開具跟進(jìn)。 8、負(fù)責(zé)客戶需求資料提供(公司證件、質(zhì)檢報(bào)告、授權(quán))。 9、銷售計(jì)劃收集及發(fā)貨管控。 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 崗位要求 1、大專及以上 有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 2、專業(yè)不限,營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、熟練使用常用辦公軟件... -
海外銷售(俄語)
6000-10000元2025-07-15閔女士人事主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計(jì)劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,俄語要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【崗位加油站】生活與夢想,我們攜手奔向陽光的未來: 1、成長激勵(lì)計(jì)劃:員工持股、年終獎金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎、... -
銷售儲干
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-15薛百杏銷售部部長1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+五險(xiǎn)+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神
桂林相關(guān)熱門崗位
移動客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理電話銷售客戶經(jīng)理在線銷售客戶經(jīng)理網(wǎng)銷客戶經(jīng)理個(gè)人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理公司客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理/主管銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理房產(chǎn)銷售客戶經(jīng)理電話客戶經(jīng)理家裝客戶經(jīng)理渠道客戶經(jīng)理醫(yī)療行業(yè)客戶經(jīng)理裝修客戶經(jīng)理酒店客戶經(jīng)理中國移動客戶經(jīng)理大客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理儲備干部財(cái)稅客戶經(jīng)理二手車客戶經(jīng)理金融客戶經(jīng)理金融銷售客戶經(jīng)理汽車分期客戶經(jīng)理信用卡客戶經(jīng)理機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)理區(qū)域客戶經(jīng)理貸款客戶經(jīng)理集團(tuán)客戶經(jīng)理資深客戶經(jīng)理品牌客戶經(jīng)理政府客戶經(jīng)理俄語客戶經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)客戶經(jīng)理餐飲客戶經(jīng)理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理母嬰客戶經(jīng)理綜合金融客戶經(jīng)理車險(xiǎn)客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理客戶管理保險(xiǎn)客戶服務(wù)客戶關(guān)系管理客戶主管客戶管理經(jīng)理客戶維護(hù)經(jīng)理客戶接待經(jīng)理客戶關(guān)系經(jīng)理高級客戶主管
桂林客戶經(jīng)理招聘(有提供住房)最新投遞
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秦小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-07-17
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廖小姐2025-07-17
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唐小姐投遞了 桂林湘山酒業(yè)有限公司 的 銷售儲備干部 職位2025-07-17
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陸女士2025-07-17
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陳小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-07-17
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陳小姐投遞了 桂林恒保健康防護(hù)有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-07-17
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桂林客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4383
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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1.5%小于2K
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8%2K
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36.5%3K
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18.2%4K
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15.3%5K
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9.5%6K-8K
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8.8%8K-1W
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51.7%
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初中2%
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高中11.6%
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中專9.5%
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大專23.1%
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本科2%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.7%,初中占2%,高中占11.6%,中專占9.5%,大專占23.1%,本科占2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
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1-3年27.6%
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3-5年1.5%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占27.6%,3-5年占1.5%。