1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標(biāo);

桂林客戶開發(fā)與維護招聘
桂聘提供2025年10月桂林客戶開發(fā)與維護最新招聘,七星區(qū)25條靈川縣20條,平均工資約為3832元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶開發(fā)與維護銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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外貿(mào)銷售經(jīng)理
4000-9000元2025-10-03蔣榮客戶開發(fā)與維護:?
積極開發(fā)新客戶,?尋求新的訂單。?
維護與老客戶的關(guān)系,?確??蛻魸M意度和忠誠度。?
通過各種渠道(?如線上平臺、?展會等)?開拓國際市場。?
訂單執(zhí)行與管理:?
跟蹤訂單進度,?包括生產(chǎn)、?發(fā)貨、?尾款回收等。?
與工廠溝通協(xié)調(diào),?確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合客戶要求。?
處理客戶投訴,?及時解決問題,?提升客戶滿意度。?
市場營銷與銷售:?
執(zhí)行公司的銷售計劃,?開拓國外市場。?
參與商務(wù)談判,?簽訂合同。?
利用電子商務(wù)平臺(?如阿里巴巴國際站)?提高店鋪曝光量和銷售業(yè)績。?
售后服務(wù):?
提供售前、?售中、?售后服務(wù),?解決客戶疑問。?
處理客戶投訴,?制定提升客戶滿意度方案。?
團隊管理與培訓(xùn):?
組建和管理外貿(mào)業(yè)務(wù)團隊。?
培訓(xùn)、?指導(dǎo)團隊成員開展市場銷售推廣工作。?
通過督導(dǎo)、?管理、?激勵、?考核等機制提升團隊綜合業(yè)務(wù)水平。?
風(fēng)險控制與財務(wù)管理:?
評估、?跟蹤、?管理和控制外貿(mào)訂單和業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險。?
合理把控庫存周轉(zhuǎn),?有效控制成本。?
其他職責(zé):?
遵守、?執(zhí)行并宣導(dǎo)公司所有規(guī)章制度。?
協(xié)助完成公司的其他相關(guān)工作任務(wù),?如參加培訓(xùn)、?組織活動等。?
外貿(mào)崗位的工作內(nèi)容廣泛且復(fù)雜,?要求從業(yè)人員不僅具備國際貿(mào)易知識,?還需要有良好的溝通技巧、?市場分析能力以及團隊合作精神,?以確保公司能夠在國際市場上取得成功 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元2025-10-03劉先生總經(jīng)理1、針對桂林地區(qū)、政府、教育企業(yè)、事業(yè)單位等資源客戶進行跟蹤服務(wù)。
2、負責(zé)與客戶關(guān)系建立及維護的工作。
3、負責(zé)維護、開發(fā)、發(fā)展新客戶。
4、負責(zé)收集市場信息及潛在客戶需求,掌握市場動態(tài)。
5、負責(zé)項目前期準(zhǔn)備,參與投標(biāo)和商務(wù)談判。
6、跟蹤項目實施進展及項目尾款的回收。
7、負責(zé)完成個人及團隊的業(yè)績目標(biāo) -
業(yè)務(wù)員(負責(zé)荔浦市日豐管)
3000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-02謝小姐人事崗位職責(zé):
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作;
3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護;
4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂,整體價格體系的維護;
5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
6、負責(zé)渠道促銷方案的制訂
7、負責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款;
8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略。
有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先 -
酒吧營銷經(jīng)理
6000-10000元2025-10-02張經(jīng)理人事?崗位職責(zé)? 負責(zé)開拓維護客戶資源,通過線上線下渠道開發(fā)新客源,提升客戶到店率; 根據(jù)客戶需求推薦酒水套餐,完成銷售目標(biāo)并建立長期客戶關(guān)系; 配合團隊營造包廂氛圍,協(xié)調(diào)服務(wù)員、DJ等崗位提升顧客消費體驗 …… ; 跟進客戶反饋,策劃會員活動及專屬福利,增強客戶粘性; 定期整理銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化營銷策略。 ? -
日豐管業(yè)務(wù)員
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-02謝小姐人事崗位職責(zé): 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置, …… 整體形象的維護; 4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責(zé)渠道促銷方案的制訂 …… 7、負責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略。 -
銷售代表(女)
3500-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02謝小姐人事1.負責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負責(zé)客戶需求分析,與客戶達成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負責(zé)銷售渠道和客戶的管理,維護客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.通過多種營銷模式和渠道 …… ,開發(fā)潛在有效客戶。 -
銷售精英
3000-15000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02文經(jīng)理人力資源負責(zé)人一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系 …… 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 5、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 -
嵌入式軟件設(shè)計師
10000-25000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-02陽先生人資專員職責(zé)描述: 1.電控項目軟件開發(fā);解讀客戶需求,根據(jù)客戶需求編寫軟件需求規(guī)格; 2. …… 根據(jù)軟件需求規(guī)格開發(fā)軟件,完成軟件的單元測試和集成測試; 3)維護項目軟件,對批量后的軟件進行變更、驗證和歸檔; 4)維護平臺軟件,對平臺軟件質(zhì)量進行持續(xù)提升。 …… 兩年以上C/C++等常用語言編程經(jīng)驗,熟悉相關(guān)開發(fā)環(huán)境,熟悉嵌入式軟件開發(fā); 3. 熟悉主流仿真軟件開發(fā)工具鏈; 4. 了解Autosar架構(gòu)相關(guān)基本概念; 5. -
客戶/業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元2025-10-02靳女士總監(jiān)崗位職責(zé): 1、負責(zé)市場開發(fā),新客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護現(xiàn)有客戶資源,與客戶建立良好的長期合作關(guān)系; 2、了解客戶需求,定期對客戶檔案進行分析、整理,制定行之有效的銷售策略; 3、在授權(quán)范圍內(nèi)進行商務(wù)談判 …… 具有一定的廣告銷售工作經(jīng)驗或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,; 2、廣告銷售有一定的挑戰(zhàn)性,要有較強的抗壓能力,適應(yīng)出差; 3、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力; 4、擁有良好的客戶關(guān)系管理能力,善于挖掘客戶需求 -
新奧燃氣售后招安裝師傅及換表師傅。交社保
4000-7000元2025-10-02潘經(jīng)理崗位職責(zé): 1,了解客戶服務(wù)需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作; 2,熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題; 3、與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通; 4、維護客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶 -
市場專員
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02曾女士1.負責(zé)市場渠道的開闊與維護工作;了解公司產(chǎn)品 2.了解市場行業(yè)情況,觀察市場狀況,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做市場活動的策劃、推廣計劃的實施; 3.管理和維護客戶關(guān)系以及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 4.協(xié)助執(zhí)行品牌 …… 、活動等營銷工作,開發(fā)并維護公司各類合作資源或渠道; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排 -
跨境電商運營專員
3000-6000元2025-10-02呂小姐人資1、負責(zé)亞馬遜等跨境電商平臺新產(chǎn)品上傳、價格維護、客戶疑問解答等日常事務(wù)處理; 2、操作、維護、管理外貿(mào)平臺和賬號; 3、負責(zé)店鋪運營管理,制定銷售計劃,完成銷售指標(biāo); 4、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計劃,完成平臺市場調(diào)查分析 …… ,指定銷售策略; 5、準(zhǔn)確描述產(chǎn)品,突出產(chǎn)品賣點,發(fā)布產(chǎn)品信息; 6、負責(zé)處理客戶問題,包括售前咨詢,售后維護,以及妥善處理各種爭議; 7、充分利用產(chǎn)品資源和市場信息,拓展銷售領(lǐng)域; 8、進行產(chǎn)品市場調(diào)查 …… ,關(guān)注同行相關(guān)產(chǎn)品的動態(tài)信息,根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整銷售策略; 9、利用平臺進行公司產(chǎn)品的推廣和銷售,努力達成銷售業(yè)績; 10、做好客戶維護工作,及時與客人溝通,解決和減少客戶的差評和Case, 保持店鋪的好評率和良好的信用度 …… ; 11、及時跟蹤訂單信息,跟進客戶,保證貨物正常的發(fā)出并做好全程跟進。 -
銷售顧問
2000-6000元2025-10-02人事部崗位職責(zé):負責(zé)家教機、兒童電話手表系列產(chǎn)品的門店銷售工作,如促銷活動、產(chǎn)品銷售、潛在客戶開發(fā)及維護。 -
地產(chǎn)中介
5000-10000元2025-10-02喻熠房產(chǎn)信息維護更新、客戶開發(fā)、房源開發(fā)、受理客戶咨詢、實地看房、新房二手房、商業(yè)地產(chǎn)、豪宅、銷售經(jīng)驗、客戶開發(fā)、市場拓展經(jīng)驗、當(dāng)?shù)亻L行業(yè)經(jīng)驗、保障月薪、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、購房優(yōu)惠、租房優(yōu)惠 職位招聘1 -
新奧燃氣售后換表及安檢師傅
4000-7000元2025-10-02潘經(jīng)理崗位職責(zé): 1,了解客戶服務(wù)需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作; 2,熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題; 3、與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通; 4、維護客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林客戶開發(fā)與維護招聘最新投遞
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陽先生投遞了 桂林漢璟智能儀器有限公司 的 市場專員 職位2025-10-05
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李女士投遞了 桂林常春藤光伏科技有限公司 的 外貿(mào)銷售經(jīng)理 職位2025-10-04
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陽先生投遞了 廣西艾能科技有限公司 的 業(yè)務(wù)經(jīng)理 職位2025-10-04
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秦小姐投遞了 廣西智喜建材科技有限公司 的 業(yè)務(wù)員(負責(zé)荔浦市日豐管) 職位2025-10-03
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秦先生投遞了 桂林漢璟智能儀器有限公司 的 市場專員 職位2025-09-30
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舒先生投遞了 桂林成新商貿(mào)有限公司 的 新奧燃氣售后換表及安檢師傅 職位2025-09-26
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3832
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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12.9%2K
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43.6%3K
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18.9%4K
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14.6%5K
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4.9%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.8%
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初中6.1%
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高中12.9%
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中專5.3%
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大專11.9%
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本科1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.8%,初中占6.1%,高中占12.9%,中專占5.3%,大專占11.9%,本科占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年27.2%
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3-5年0.6%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占27.2%,3-5年占0.6%。