1.充分了解渠道發(fā)展方向及特性,建立渠道檔案;
2.發(fā)展全面的渠道銷售策略及促銷計劃,并對促銷計劃的執(zhí)行進行有效管理;
3.規(guī)劃及控制年度渠道促銷費用;
4.制訂各品牌在渠道中的分銷和陳列標準;
5.根據(jù)對歷史銷售數(shù)據(jù)和市場信息的定期分析,分配年度渠道銷售指標至各大區(qū);
6.與實地銷售經(jīng)理充分溝通,確保季度渠道活動的有效執(zhí)行;
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桂林理貨員收銀員招聘
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桂林理貨員招聘工資
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桂林理貨員招聘需要什么學歷?不限學歷占85.7%,初中占9.5%,高中占2.4%,中專占2.4%。
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桂林理貨員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占88.1%,1-3年占11.9%。