1、負責接收客戶的咨詢，了解客戶的基本情況和要求；
2、負責幫助客戶查詢機票價格，航班和住宿等相關(guān)旅游信息并反饋；
3、負責核對客戶的信息資料，及時更新完善，保證客戶信息的完整和準確性；
4、負責根據(jù)客戶的需求及時準確的為客戶下預(yù)訂單；
5、負責為客戶提供租車等服務(wù)；
6、負責為客戶預(yù)定機票、酒店等服務(wù)；
7、負責幫助客戶聯(lián)系旅游景點，進行詢價、訂票等服務(wù)。
桂林旅游招聘
桂聘提供2025年9月桂林旅游最新招聘，七星區(qū)51條秀峰區(qū)50條，平均工資約為3628元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多旅游旅游旅游招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲部總監(jiān)
9000-11000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員崗位職責：
1、負責餐飲部整體管理，嚴格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度
2、負責餐飲部日常運營，制作工作計劃和品牌宣傳方案，完成餐飲部營業(yè)額及利潤目標，確保餐飲部銷售額穩(wěn)定增長
3、對餐飲部的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負責，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
4、為餐飲部員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機會，提升組織能力。
任職要求：
要求2年以上同崗位經(jīng)驗，尤其在四星級以上酒店或餐飲機構(gòu)優(yōu)先。 -
酒店人力資源經(jīng)理
7000-8000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員在企事業(yè)單位中，協(xié)助統(tǒng)籌人力資源制度建設(shè)和日常人事工作管理的專業(yè)人員。
工作內(nèi)容
1 起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃
2 協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化
3 開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案
4 協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
5 收集、學習人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī)
6 負責部門的日常管理，招募團隊并進行培訓(xùn)。
任職要求：
酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
區(qū)域服務(wù)專員
5000-8000元
2025-09-11
尤部長經(jīng)理年齡：28-45歲
學歷：大專學歷以上
1??工作時間：
上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（時間彈性，周末休息）
2??工作內(nèi)容:
1.維護公司老客戶;
2.提醒客戶續(xù)期交費，為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù);
3.邀請客戶參加公司各項活動;
4.收集客戶需求，給出合理的解決方案，進行二次開拓；
5.管理團隊及培訓(xùn)員工做市場開拓
3??待遇:
年薪12萬以上
公司有帶薪培訓(xùn)，有各種獎勵，如物質(zhì)、旅游、表彰等 -
綜合金融專員
5000-8000元
2025-09-11
尤部長經(jīng)理為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請客戶參加公司相關(guān)活動; 4.收集客戶需求，給出合理的解決方案，進行二次開拓 3??待遇: 4000-8000元/月，有養(yǎng)老和醫(yī)療保險，試用期兩個月，公司有各種獎勵，如物質(zhì)、旅游 -
沫香（高新萬達融創(chuàng)店新店即將開業(yè)）營業(yè)員
3000-4500元
2025-09-11
劉鑫沅經(jīng)理4.身高155cm以上，五官端正 5.服務(wù)意識強，能吃苦耐勞 加入公司您可享受： 1.無責底薪+高提成+績效獎+員工團進，生日禮物+節(jié)日福利； 2.豐富的員工活動（團隊聚餐、K歌、戶外拓展、旅游等各種活動 -
電銷專員
4000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11
鄧女士人力資源經(jīng)理享受節(jié)日福利以及國家規(guī)定的婚假.喪假.團建.旅游等. -
酒店水療中心經(jīng)理
7000-9000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員1.全面負責和管理中心的日常工作，貫徹落實中心各項規(guī)章制度，按照上級的工作指令保證各項工作順利進行。 2.指定中心工作計劃、培訓(xùn)計劃;健全中心管理制度、各崗位具體工作內(nèi)容、職責規(guī)范服務(wù)質(zhì)量標準，并監(jiān)督貫徹實施。 3.分析經(jīng)營情況及市場發(fā)展趨勢，組織各部門完成營業(yè)指標任務(wù)，抓好財產(chǎn)管理及核算控制各項開支，提高經(jīng)濟效益。 4.檢查監(jiān)督各部門服務(wù)人員的工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量，不定期地抽查各崗位的工作情況，做到獎罰分明、職責分明。 5.抓好下屬的思想教育、制定培訓(xùn)計劃、安排對下屬進行各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使之達到專業(yè)水平。 6.收集和征求客人意見，處理客人投訴，分析服務(wù)質(zhì)量管理中的問題，并提出整改措施。... -
酒店銷售總監(jiān)
9000-12000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員1、調(diào)研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施。 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標。 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經(jīng)營情況，制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格。 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率。 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關(guān)系。 任職要求： 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
園藝主管
6000-8000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員職位概要 園藝主管負責領(lǐng)導(dǎo)和管理園藝團隊，確保園藝項目的順利運營他們負責規(guī)劃、實施和監(jiān)督園藝工作，包括植物栽培、景觀設(shè)計病蟲害防治和地面維護等方面。園藝主管還負責人員管理、預(yù)算控制和與客戶、供應(yīng)商等利益相關(guān)方的溝通。 職責和職能 1、制定園藝計劃，并確保其與公司業(yè)務(wù)目標一致。 2.、管理園藝項目的實施，確保按照預(yù)算和時間表完成。 3、監(jiān)督植物栽培活動，包括種植、澆水、施肥和修剪等。 4、開展景觀設(shè)計工作，設(shè)計和布置花壇、草坪和其他園藝區(qū)域確保園區(qū)內(nèi)的植物健康和繁茂，采取必要的病蟲害防治措施管理園區(qū)的地面維護工作，包括修剪草坪、清除雜草和除蟲等。 5、確保園藝團隊的高效運作，安排工... -
酒店客房部經(jīng)理
7000-9000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員1 負責客房部的管理工作，制定管理制度和經(jīng)營目標，組織、編制、實施客房部工作流程。 2 對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求。 3 控制客房各類物品耗用和成本管控。 4 做客服部員工崗位培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計劃并實施。 任職要求： 任職要求： 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
酒店安保主管
7000-9000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報。 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標，定時檢查消防設(shè)施，進行安全隱患排查，維護負責區(qū)域正常秩序。 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點。 4、實時保護服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全。 5、負責來訪客戶的接待指引工作。 6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
酒店財務(wù)總監(jiān)
9000-12000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定年度財務(wù)工作計劃，并組織實施。 2、負責公司的財務(wù)管理工作，建立、健全公司內(nèi)部財務(wù)管理制度并組織實施，確保公司財務(wù)體系的高效運轉(zhuǎn)。 3、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。 4、領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、稅務(wù)籌劃等模塊的流程及內(nèi)控體系建立。 任職要求： 有財務(wù)總監(jiān)相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
酒店總經(jīng)理
12000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員工作內(nèi)容： 1 .全面負責酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標。 2 .根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷策略，并組織實施。 3 .建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4 .圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支。 5 .全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全。 6 .維護酒店的公共關(guān)系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象。 任職要求： 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
美陳設(shè)計總監(jiān)
8000元
2025-09-11
關(guān)小姐人事專員有酒店、主題樂園全案設(shè)計經(jīng)歷，精通室內(nèi)、景觀一體化設(shè)計，具備大型文旅綜合體操盤能力。 -
二手車銷售顧問
12000-24000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-11
胡女士人力總監(jiān)◆外出旅游：每年安排一次員工國內(nèi)或國外旅游。 ◆團隊建設(shè)：不定期舉辦燒烤、聚餐、拓展、球賽、年會等團建活動。 ◆評優(yōu)評先：每季度、年度評選優(yōu)秀員工，發(fā)放獎勵。
桂林相關(guān)熱門崗位
旅游旅游團隊旅游旅游產(chǎn)品旅游行業(yè)旅游業(yè)務(wù)旅游服務(wù)旅游銷售旅游顧問旅游顧問旅游定制旅游經(jīng)理旅游產(chǎn)品推廣旅游策劃旅游定制師旅游領(lǐng)導(dǎo)旅游客服旅游產(chǎn)品計調(diào)旅游門店銷售定制旅游顧問旅游銷售人員定制旅游銷售旅游定制計調(diào)旅游產(chǎn)品客服其他旅游職位旅游專員旅游客服專員旅游實習生旅游助理旅游門市接待旅游銷售專員在線旅游客服旅游線路策劃旅游ota運營旅游客服主管旅游策劃師旅游業(yè)務(wù)員旅行社銷售旅行社客服旅行社門市接待旅游銷售顧問旅游咨詢客服旅游產(chǎn)品銷售旅游產(chǎn)品同業(yè)銷售旅游銷售客服旅游領(lǐng)隊旅游同業(yè)銷售旅游定制顧問旅游客服顧問旅行社門店銷售旅游線上客服出境旅游定制師高端旅游定制師出境旅游銷售旅游銷售員
桂林旅游招聘最新投遞
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盧先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司 的 酒店財務(wù)總監(jiān) 職位2025-09-15 -
吳先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2025-09-13 -
陳小姐2025-09-11 -
賴女士投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司 的 酒店財務(wù)總監(jiān) 職位2025-09-11 -
周先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司 的 酒店人力資源經(jīng)理 職位2025-09-11 -
唐先生投遞了 桂林鑫廣達世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 二手車銷售顧問 職位2025-09-10
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桂林旅游顧問招聘工資
￥
3628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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10.5%2K
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45.4%3K
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21.7%4K
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16.4%5K
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2%6K-8K
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷76.9%
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初中1.4%
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高中3.4%
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中專2.7%
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大專15.6%
桂林旅游顧問招聘需要什么學歷？不限學歷占76.9%，初中占1.4%，高中占3.4%，中專占2.7%，大專占15.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年18.4%
桂林旅游顧問招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占81%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%，1-3年占18.4%。
相關(guān)企業(yè)
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室內(nèi)外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設(shè)施設(shè)計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設(shè)備安裝工程、土方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛(wèi)生潔具、日用百貨批發(fā)及零售;銷售家具、辦公家具。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：建設(shè)工程設(shè)計；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：工程管理服務(wù)；工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計、監(jiān)理除外）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；專業(yè)設(shè)計服務(wù)；工業(yè)設(shè)計服務(wù)；圖文設(shè)計制作；規(guī)劃設(shè)計管理（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：建筑裝飾材料銷售；金屬材料銷售；金屬制品銷售；金屬結(jié)構(gòu)銷售；塑料制品銷售；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；文具用品批發(fā)；文具用品零售；家具銷售；計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；機械電氣設(shè)備銷售；電氣設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；門窗制造加工；金屬切削加工服務(wù)；日用雜品銷售；日用化學產(chǎn)品銷售；寵物食品及用品批發(fā)；寵物食品及用品零售；寵物銷售；寵物服務(wù)（不含動物診療）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
食品 10-30人 -
許可項目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品進出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：食品銷售；煙草制品零售；出版物零售；酒類經(jīng)營；餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：服裝輔料銷售；鞋帽零售；母嬰用品銷售；服裝服飾零售；箱包銷售；日用品銷售；個人衛(wèi)生用品銷售；玩具銷售；日用雜品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；新鮮蔬菜零售；化妝品零售；日用百貨銷售；成人情趣用品銷售（不含藥品、醫(yī)療器械）；新鮮水果零售；禮品花卉銷售；辦公用品銷售；戶外用品銷售；五金產(chǎn)品零售；玩具、動漫及游藝用品銷售；文具用品零售；家用電器銷售；家居用品銷售；針紡織品銷售；塑料制品銷售；鮮肉零售；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù)；人身保險的再保險業(yè)務(wù)；各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù)；國家保險監(jiān)督管理部門批準的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：餐飲服務(wù)；食品銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù);各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù);國家保險監(jiān)督管理部門批準的其他業(yè)務(wù)。 -
地產(chǎn)策劃/建筑設(shè)計 10人以下
