1、負責接收客戶的咨詢,了解客戶的基本情況和要求;
2、負責幫助客戶查詢機票價格,航班和住宿等相關(guān)旅游信息并反饋;
3、負責核對客戶的信息資料,及時更新完善,保證客戶信息的完整和準確性;
4、負責根據(jù)客戶的需求及時準確的為客戶下預訂單;
5、負責為客戶提供租車等服務;
6、負責為客戶預定機票、酒店等服務;
7、負責幫助客戶聯(lián)系旅游景點,進行詢價、訂票等服務。

桂林旅游招聘
桂聘提供2025年5月桂林旅游最新招聘,七星區(qū)76條秀峰區(qū)54條,平均工資約為3590元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多旅游旅游團隊旅游招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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獨秀峰王城景區(qū)常務副總
25000-40000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-24廖女士人事崗位描述
1.全權(quán)負責景區(qū)日常經(jīng)營管理的工作的開展和運營成本控制,制定年度工作計劃和整體經(jīng)營管理及營銷活動的策劃、組織與落地任務,實現(xiàn)年度經(jīng)營目標;
2.有豐富的旅游景區(qū)管理經(jīng)驗,具備運營、營銷等全流程運營管理經(jīng)驗;負責景區(qū)年度經(jīng)營目標的實現(xiàn);
3.能夠及時把握旅游行業(yè)發(fā)展狀況,并且能夠結(jié)合景區(qū)的現(xiàn)實情況進行分析和決策;
4.完善景區(qū)業(yè)務拓展渠道,并提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;
5.負責景區(qū)旅游項目產(chǎn)品、服務的提升、設(shè)計及實施,建立旅游項目的市場品牌推廣戰(zhàn)略和品牌影響力,對公司品牌經(jīng)營和經(jīng)營成果負責,實現(xiàn)旅游項目的品牌和利潤最大化。
6.負責景區(qū)項目建設(shè)與經(jīng)營中的公關(guān)外聯(lián)協(xié)調(diào),做好安全生產(chǎn)管理,妥善處理重大突發(fā)事件;
7.負責景區(qū)團隊建設(shè),負責管理機制的有效運行,不斷提高員工業(yè)務技能和職業(yè)素養(yǎng)。
相關(guān)要求
1.本科以上學歷,有4A景區(qū)或5A高層同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.具備旅游景區(qū)或者旅行社統(tǒng)籌運營管理經(jīng)驗,有獨特創(chuàng)新的經(jīng)營模式,能獨立開展景區(qū)旅游管理工作;
3.熟悉企業(yè)業(yè)務和運營流程,具有先進的管理理念,善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;
4.具有出色的管理能力,及豐富的旅游開發(fā)經(jīng)營團隊管理操控能力和經(jīng)驗 ;
5.具有優(yōu)秀的職業(yè)操守,較高的政治素質(zhì),強烈的事業(yè)心和責任感。
備注:該崗位薪資為綜合薪資。 -
陳列館店長
5000-8000元- 五險
- 培訓提升
- 8小時工作制
- 員工旅游
2025-04-24廖女士人事職責要求:
1、嚴格執(zhí)行公司派團制度,檢查各崗的工作狀況;
2、管理部門銷售工作規(guī)范操作、服務質(zhì)量、儀容儀表、禮儀禮貌之標準及水平,并定期作出總結(jié)和完善;
3、負責部門員工培訓和考核;
4、負責將公司管理制度進行傳達并組織執(zhí)行;
5、負責對本部門工作改進提出意見和建議。
崗位要求:
1、大專以上學歷,25-45歲,男女不限,身體健康、品貌端莊,性格外向,普通話標準;
2、專科及以上學歷,有旅游商品管理經(jīng)驗或珠寶玉器店面管理經(jīng)驗及3年以上同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的項目管理能力和團隊協(xié)作能力;
4、具有良好的溝通能力,高度的責任感;
5、具有較強的學習能力及快速解決問題的能力;
6、優(yōu)秀人員可放寬學歷要求。 -
5A王城景區(qū)商業(yè)中心總監(jiān)
10000-20000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-24廖女士人事工作內(nèi)容:
1、 制定項目經(jīng)營預算并執(zhí)行;
2、編制項目經(jīng)營成本并控制執(zhí)行;
3、規(guī)劃項目定位、業(yè)態(tài)和品牌組合并執(zhí)行招商;
4、組織實施定期的項目調(diào)研、制定項目年度客流提升計劃并執(zhí)行;
5、研究市場、了解競品;
6、提升團隊業(yè)務能力、團隊凝聚力。
任職要求:
1、本科以上學歷、年齡35-50歲;
2、在大中型商業(yè)機構(gòu)或其他相關(guān)企業(yè)工作10年以上,擔任中高層管理職位5年以上經(jīng)驗;
3、具有獨立的商業(yè)運營管理能力。具備較強的商業(yè)計劃組織及執(zhí)行能力。 -
5A景區(qū)行政辦公室主任
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 晉升機制
2025-04-24廖女士人事崗位內(nèi)容: 1. 負責景區(qū)辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草; 2. 負責安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作; 3. 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行; 5. 配合景區(qū)進行企業(yè)文化的建立; 6.作好領(lǐng)導的參謀,及時為景區(qū)領(lǐng)導提供信息和建設(shè)性意見; 7. 督促有關(guān)部門及時完成景區(qū)各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導; 8. 負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作。 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上行政工作經(jīng)驗,3年以上大中型企... -
獨秀峰王城景區(qū)講解員
8000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-24廖女士人事1、認真做好游客在景區(qū)的接待服務,熱情做好導游講解工作,積極向游客介紹和傳播景區(qū)歷史文化; 2、妥善處理好旅游相關(guān)服務等各方面的協(xié)作關(guān)系,及時處理游客發(fā)生的各類問題; 崗位要求: 1、男女不限,20 …… 3、如有豐富的旅游導游經(jīng)驗者,可放寬學歷至高中或中專; 其他備注: 本崗位招聘工資為綜合收入,疫情等特殊時期視具體情況而定 -
5A景區(qū)導購
5000-20000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-24廖女士人事崗位內(nèi)容: 1、認真做好旅游者在景區(qū)商場的接待服務,熱情做好商品導購工作; 2、普通話標準,語言表達能力強,耐心細致,善于與人溝通交流,具有較佳的應變能力; 3、服務意識強,勤學好問,服從工作安排,有良好的個人情緒控制能力; 4、年收入7-25萬元,享受五險,年終獎勵,帶薪培訓等。 崗位要求: 1、男女不限,22-45歲,身體健康、品貌端莊,性格外向,普通話標準,大專以上學歷; 2、有商場銷售經(jīng)驗或旅游銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 3、如有豐富的商業(yè)產(chǎn)品導購經(jīng)驗者,可放寬學歷至高中或中專。 備注:本崗位薪資為綜合薪資。 -
獨秀峰王城景區(qū)文創(chuàng)商店導購員
4000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 培訓提升
2025-04-24廖女士人事主動為客人講解文創(chuàng)產(chǎn)品,負責景區(qū)文創(chuàng)產(chǎn)品的銷售。 1、年齡20-40歲,高中以上學歷,有商場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、五官端正,形象氣質(zhì)好,性格開朗,口齒伶俐,具有良好的溝通能力, 3、踏實上進,學習能力強。 其他備注:本崗位薪資為綜合薪資,疫情等特殊時期視具體情況而定 -
商業(yè)中心經(jīng)理
6000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-04-24廖女士人事崗位內(nèi)容: 1、負責對商業(yè)中心的日常運營管理; 2、負責團隊的業(yè)務培訓,提升團隊業(yè)務能力、團隊凝聚力。 3、制定項目年度經(jīng)營預算草案,并按公司審批的業(yè)績?nèi)斡枰詧?zhí)行; 4、負責原有經(jīng)營項目的優(yōu)化提升方案的編寫、報批、落地執(zhí)行; 5、負責新增自營商業(yè)項目業(yè)態(tài)規(guī)劃、報批和落地執(zhí)行; 6、組織實施定期的項目調(diào)研、制定項目年度客流提升計劃并執(zhí)行; 7、研究市場、了解競品。 崗位要求: 1、大專以上學歷,年齡35-45歲; 2、8-10年以上管理經(jīng)驗,在景區(qū)及商業(yè)街區(qū)等從事運營管理工作經(jīng)驗3-5年以上; 3、具有獨立的商業(yè)運營管理能力,具備較強的商業(yè)計劃組織及執(zhí)行能力。 備注:本崗... -
新媒體運營專員
4000-6000元2025-04-24廖女士人事崗位職責: 1、大專及以上,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上新媒體運營經(jīng)驗,喜歡中國傳統(tǒng)文化,有文旅行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉小紅書、抖音、快手、美團、大眾點評等平臺的運營規(guī)則和用戶行為。 4、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意思維和內(nèi)容策劃能力,能夠制作有吸引力的內(nèi)容。 5、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 6、能夠利用數(shù)據(jù)分析工具,對運營效果進行評估和優(yōu)化。 崗位要求: 1、制定并執(zhí)行新媒體平臺的內(nèi)容策略和運營計劃。 2、管理內(nèi)容創(chuàng)作團隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和創(chuàng)意的一致性。 3、監(jiān)控并分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化運營效果。 4、策劃并執(zhí)行線上營銷活動和線下體驗活動。 5、維護與各新媒體平臺的良好合作... -
行政總監(jiān)
10000-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-24廖女士人事一、工作內(nèi)容: 1、制定企業(yè)行政管理制度及審核流程; 2. 負責安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作; 3. 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行; 5. 配合景區(qū)進行企業(yè)文化的建立; 6.作好領(lǐng)導的參謀,及時為景區(qū)領(lǐng)導提供信息和建設(shè)性意見; 7. 督促有關(guān)部門及時完成景區(qū)各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導; 8. 負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作。 二、任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,10年以上行政工作經(jīng)驗,5年以上大中型企... -
5A景區(qū)演藝部經(jīng)理
6000-8000元2025-04-24廖女士人事1、編寫演藝管理科管理辦法,完善管理科培訓辦法及考核補充辦法。 2、根據(jù)演出規(guī)范標準,規(guī)范員工操作程序,嚴格監(jiān)督演出質(zhì)量,確保演出有效、有序的進行。 3、負責上級演員角色的培訓、考核、出勤狀況,并合理安排休息等工作 4、負責部門員工的日常工作監(jiān)督、管理工作,負責演藝部服化等道具管理; 5、強化人員安全意識及安全防范措施,監(jiān)理演藝現(xiàn)場安全,報告所有意外事故和安全隱患。負責制定應急演練時程,定期組織各區(qū)域演職人員進行區(qū)域性的應急演練。 6、熟悉所使用的各種設(shè)備設(shè)施的功能,適當?shù)厥褂门c維護。 7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務及市場策劃活動配合。 -
人事經(jīng)理
6000-8000元- 五險
2025-04-24廖女士人事崗位內(nèi)容: 1、根據(jù)公司發(fā)展,參與制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,建立和完善適宜公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理體系; 2、負責按照人力資源發(fā)展規(guī)劃,編制并提交招聘需求,經(jīng)審核后組織進行人員招聘工作; 3、負責組織及監(jiān)督各業(yè)務部門的培訓工作執(zhí)行情況,并跟進培訓結(jié)果; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助各部門制定并實施公司薪酬激勵體系; 5、負責與各部門對接績效考核工作,實施并完善相應的獎懲條例; 6、負責完成員工勞動關(guān)系的管理,并及時上報存在問題及提交解決方案; 7、負責按公司要求,完成員工的入職、離職、崗位晉升及崗位異動; 8、完成上級領(lǐng)導交付的其他工作。 崗位要求 1、本科以上...
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蘇小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司 的 5A景區(qū)導購 職位2025-05-03
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桂林旅游顧問招聘工資
¥
3590
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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10.4%2K
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53%3K
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20.2%4K
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12%5K
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2.2%6K-8K
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1.6%8K-1W
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0.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷79.2%
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初中1.6%
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高中3.8%
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中專1.6%
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大專13.1%
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本科0.5%
桂林旅游顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占79.2%,初中占1.6%,高中占3.8%,中專占1.6%,大專占13.1%,本科占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.3%
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應屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年13.1%
桂林旅游顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.3%,應屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占13.1%。