1、 店鋪整體運(yùn)營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

桂林臨桂區(qū)門店店長招聘
桂聘提供2025年7月桂林臨桂區(qū)門店店長最新招聘,平均工資約為4430元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多門店店長生鮮門店店長餐飲門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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連鎖藥店店長
3500-5500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 年度旅游
2小時前劉經(jīng)理人事部崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、做好門店人員的分工管理工作;
4、控制商品庫存,做好銷售、補(bǔ)貨等管理工作;
5、對門店商品損耗進(jìn)行管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及gsp相關(guān)制度;
任職資格:
1、具有良好的溝通意識、服務(wù)意識和銷售意識;
2、有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)及有藥店店長工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神!
4、年齡:20-35歲(有相關(guān)藥店工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可以放寬)
福利待遇:
1、月休4天、加班補(bǔ)助,帶薪年假、專業(yè)培訓(xùn),節(jié)日福利、五險
2、晉升空間:營業(yè)員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區(qū)域經(jīng)理-老板(股東)
工作地點(diǎn):
臨桂區(qū)、象山區(qū)、永??h城及永福羅錦鎮(zhèn)、一經(jīng)錄用,按住址就近分配。 -
店員,店長,店助,咨詢師
3000-5000元2025-07-08朱經(jīng)理總經(jīng)理1. 品牌手機(jī)銷售
2. 店面現(xiàn)場管理
3. 業(yè)績管控達(dá)成
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林臨桂區(qū)門店店長招聘最新投遞
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李女士投遞了 廣西桂林華興保通訊設(shè)備銷售有限公司 的 店員,店長,店助,咨詢師 職位2025-07-09
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鄭先生投遞了 桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司 的 連鎖藥店店長 職位2025-05-17
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郭先生投遞了 桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司 的 連鎖藥店店長 職位2025-05-15
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李先生投遞了 桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司 的 連鎖藥店店長 職位2025-03-07
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桂林臨桂區(qū)門店店長招聘工資
¥
4430
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
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38.5%3K
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26.9%4K
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23.1%5K
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3.8%6K-8K
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3.8%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60%
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初中4%
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高中20%
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中專4%
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大專12%
桂林臨桂區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60%,初中占4%,高中占20%,中專占4%,大專占12%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.8%
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1-3年42.3%
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3-5年3.8%
桂林臨桂區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.8%,1-3年占42.3%,3-5年占3.8%。