桂林暖通工程師招聘 logo

桂林暖通工程師招聘

桂聘提供2025年7月桂林暖通工程師最新招聘,臨桂區(qū)2條疊彩區(qū)1條,有五險等,更多暖通工程師暖通工程師暖通設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-恒大城 1人 45歲以下 高中以上 物業(yè) 商業(yè)廣場 投遞:13人 瀏覽:1550
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
1小時前
恒大物業(yè)
HR
一、工程技工(運行)
1、負責各類設備設施的運行、巡視檢查記錄、維護保養(yǎng)、日常故障處理;
2、負責項目設備設施承接查驗質量問題、重大問題、歷史遺留問題的整改;
3、負責業(yè)主報修問題的及時處理,戶內裝修的巡查與管理及應急事件的處理;
4、負責項目設備設施現(xiàn)場承接查驗,統(tǒng)計分析問題及推動問題整改;
5、負責對設備設施外委維保單位的監(jiān)管、檢查及考評。
6|、有智能化和消防維修經(jīng)驗的優(yōu)先

暖通設計師

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 2人 建筑 建筑設計 瀏覽:266
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-11
葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責:
1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設計與規(guī)劃;
2、負責暖通工程項目的技術支持與實施;
3、與團隊合作,確保設計質量和項目進度。
4、主要為公共建筑和民用建筑,比如:酒店空調通風施工圖設計,消防設計。住宅小區(qū)地下室空調通風施工圖設計,消防設計等
二、任職資格:
1、有甲級設計院5年以上工作經(jīng)驗,做過專業(yè)負責人,中級以上職稱
2、能夠熟練運用暖通設計軟件和工具;
3、具有良好的團隊合作能力和溝通技巧,獨立完成暖通項目的能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點:桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話:0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860

暖通設計師

5000-9000元
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場 1人 電子 電器 家具 投遞:2人 瀏覽:184
2025-07-11
湯穎
行政經(jīng)理
崗位職責:1、完成地暖、中央空調的家居設計、制作CAD平面圖;2、協(xié)助家裝現(xiàn)場溝通設計。任職資格:1、能繪制CAD平面圖;2、有空調、暖通專業(yè)知識者優(yōu)先;3、有學習能力;4、能團隊合作、工作責任、為人正直。
約 3 個崗位
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桂林 暖通工程師百科

...崗位職責
1、暖通空調及相關專業(yè)畢業(yè)。高級職稱,有注冊證優(yōu)先考慮。
2、具有八年以上甲級設計院或公司工作經(jīng)歷。具有較高的專業(yè)設計水平,能獨立承擔大、中型項目設計,同時了解暖通、給排水專業(yè)設計。
3、對本專業(yè)有較強的鉆研精神,責任感強,認真仔細嚴謹。
4、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力,能帶領團隊共同進步。
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