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桂林配送員招聘(有接受畢業(yè)生)

桂聘提供2025年10月桂林配送員最新招聘,象山區(qū)14條七星區(qū)11條,平均工資約為3551元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多配送員生鮮配送員酒水配送員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-順祥天驕 2人 電子商務(wù) 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:2223
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-28
陽女士
人事
1. [慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝]
崗位職責(zé)
一、薪酬待遇:
①薪資構(gòu)成:無責(zé)任底薪 + 多項補貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補;
多勞多得,上不封頂。
②公司福利:
入職購買團體意外險、電車三者險。
團隊聚餐、生日福利、節(jié)日購酒劵及禮品福利等
二、上班地點:
臨桂區(qū)、七星區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、靈川縣、八里街 均有門店 可就近安排
三、上班時間: 實行排班制
早班【11:00~20:00】
晚班【17:00~2:00】
四、工作內(nèi)容:
1. 主要負責(zé)門店區(qū)域酒水配送工作
2. 線下企業(yè)微信推廣
五、廣闊的成長和晉升空間公司:
公司飛速發(fā)展,提供完善的晉升機制:推廣配送員-->副店長-->店長-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。
六、人員要求:
1. 18-35歲以內(nèi);吃苦耐勞;積極熱情;服從管理。
2. 對當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)的街道熟悉,懂得使用手機地圖搜索地址。
歡迎加入我們![勾引][勾引]
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 2人 20-38歲 初中以上 電子商務(wù) 零售 投遞:14人 瀏覽:3639
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-26
黃女士
人事主管
工作內(nèi)容:
1、按照公司配送流程,進行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時、優(yōu)質(zhì)地將訂單送到客戶地址;
2、晚上制作財務(wù)報表的統(tǒng)計。(簡單的賬單計算與統(tǒng)計)
3、外出配送途中必須保證通訊工具的暢通;
4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工作地址:桂林市各區(qū)
職位要求:
1.初中及以上學(xué)歷,有過配送相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.年齡20以上;
3.會騎電動車
4.熟悉桂林市區(qū)內(nèi)周邊地形(辦公樓、學(xué)校、小區(qū));
5.精準的時間觀念和把握能力,自律性強;
6.熟悉快件操作,有較強的溝通能力,服從管理,正真,誠信,能夠吃苦耐勞;
7.有較強的服務(wù)意識,遵守公司各項規(guī)定;
工作時間:
早晚班:9:00-13:00 18:00-23:00 中班:12:00-21:00 晚班:17:00-02:00
福利待遇:
五險+節(jié)假日福利+生日福利+商業(yè)保險+環(huán)境好+全勤獎+高溫補貼。
試用期: 底薪+配送費+門店銷售提成+新人推廣獎勵=3300-3700
轉(zhuǎn)正: 底薪+績效+配送費+門店銷售提成+新人推廣獎勵=3700-5000
桂林-七星區(qū)-益華城 10人 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:271
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
  • 團建聚餐
2025-10-26
盧宣蓉
人事主管
站點旁邊的商圈(商圈指是你的配送范圍,一般在2-3公里以內(nèi)),系統(tǒng)派單給騎手,騎手根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)的導(dǎo)航路線去商家拿餐送到客戶手里,很簡單易操作,剛?cè)肼殕T工有老騎手帶領(lǐng)熟悉路線(一周后就是老員工).我們外賣小哥是現(xiàn)在很多人的選擇,因為他區(qū)別于其他行業(yè),做銷售你得有人脈,有關(guān)系,才可以賺錢,在廠里你得加班,熬時間,熬資歷才會有不錯的工資,但是在咱們上班時間很自由,配送員工資哪怕是個月,只要別人在送單,你也在送,那你得工資正常就會達到10000左右,甚至更高。歡迎加入外賣員配送員團隊,我們一直在招募騎手送餐員,所以歡迎兄弟們加入。
工作地點:桂林站點就近分配或自選安排
歡迎您的加入——這是一個發(fā)展廣闊的平臺!
一、任職要求
1、男/女不限,身體健康(健康證),無不良嗜好,無犯罪前科。
2、工作經(jīng)驗不限,學(xué)歷不限,具有團隊精神,能吃苦耐勞,賺錢欲望強.歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司;
3、會騎電動車,會用導(dǎo)航,微信,可自備車,無車均可提供租車。
二、薪資待遇
薪資結(jié)構(gòu): 基本工資 單量提成 福利津貼 保險等
1、固定單價制
高溫補貼、沖單獎、大額訂單補貼、惡劣天氣補貼、滿勤獎勵、優(yōu)秀員工獎勵、夜宵訂單補貼、各種過節(jié)福利等(因各個區(qū)域不同,詳細補貼以站點為準)
初期干:4000-6000
好好干:6000-8000
努力干:8000-10000以上
別問我薪資待遇,你的工資你自己說了算
三、工作時間:6-8小時左右。
四、員工福利
1、提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平,后期工作優(yōu)異者提供帶薪年假
2、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品,節(jié)假日公司都會聚餐狂歡,團結(jié)一心的人文文化,這就是你的第二個家!
桂林-象山區(qū) 1人 電子商務(wù) 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:861
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-25
陽女士
人事
[慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝] 崗位職責(zé) 一、薪酬待遇: ①薪資構(gòu)成:無責(zé)任底薪 + 多項補貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補; 多勞多得,上不封頂。 …… 線下企業(yè)微信推廣 五、廣闊的成長和晉升空間公司: 公司飛速發(fā)展,提供完善的晉升機制:推廣配送員-->副店長-->店長-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。
桂林-象山區(qū) 1人 20-40歲 快遞 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:20人 瀏覽:7015
  • 加班補貼
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-20
張經(jīng)理
經(jīng)理
1、負責(zé)桂林市七星區(qū)的貨物派送以及攬收,開4米2的廂貨。 2、司機需要裝卸貨物,能接受者請直接預(yù)約面試。 3、因行業(yè)特殊性,會有加班,加班費用另計。 4.底薪+送貨提成+卸貨補貼+加班補貼+餐補,節(jié)假日有補休,多勞多得。

配送司機

3500-4500元
桂林-疊彩區(qū) 1人 20-45歲 食品 投遞:18人 瀏覽:6771
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-16
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負責(zé)將公司倉庫貨物運送到指定位置; 2貨物的領(lǐng)取 3、負責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作; 4、按標準送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨
約 6 個崗位

桂林配送員招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞

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桂林配送員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 11.1%
    2K
  • 72.2%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 6.3%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    83.2%
  • 初中
    8.7%
  • 高中
    2.5%
  • 中專
    3.7%
  • 大專
    1.9%
桂林配送員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.2%,初中占8.7%,高中占2.5%,中專占3.7%,大專占1.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    87.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.9%
  • 1-3年
    9.9%
  • 3-5年
    0.6%
桂林配送員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占9.9%,3-5年占0.6%。

桂林 配送員百科

...崗位職責(zé)
1、熟悉各類產(chǎn)品種價格,了解客戶經(jīng)營動態(tài),掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。
2、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況。
3、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領(lǐng)取、交接工作。
4、標準送貨程序安全及時規(guī)范高效、做好送貨工作。
5、負責(zé)貨款簽收,確認,現(xiàn)金足額繳存,做到日清日結(jié),確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。
6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息,及時辦理未送達客戶的寄存,退換工作。
7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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