1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林醫(yī)藥公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年4月桂林醫(yī)藥公司培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)683條臨桂區(qū)382條,平均工資約為4844元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售部內(nèi)勤
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)秦女士人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的登記、歸檔;
2、與各部門配合,及時更新數(shù)據(jù),做好資料保密工作;
3、及時跟進客戶相關(guān)資料及數(shù)據(jù);
4、負(fù)責(zé)倉庫日常貨品的驗收、入庫、出庫、碼放、保管、盤點等工作;
5、單據(jù)的正確開制、確認(rèn)與交接;
6、偶爾外出運送資料和少量貨物;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職資格:
1、要求C1駕駛證,30歲以下;
2、責(zé)任心強,做事細(xì)心,較強的執(zhí)行力和溝通能力;
3、熟練掌握word,excel等相關(guān)辦公軟件;
4、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
工作時間:
1、周一至周五:8:50-12:00;13:30-17:30
2、周末雙休 -
接待中心接待員
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-20蔣女士人事專員崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老院前臺接待工作,熱情接待來訪客戶,提供咨詢和引導(dǎo)服務(wù);
2. 接聽電話,解答客戶關(guān)于養(yǎng)老院服務(wù)、設(shè)施、費用等方面的疑問;
3. 協(xié)助市場部完成客戶信息登記、整理及歸檔工作;
4. 參與康養(yǎng)中心開放日、宣傳活動等市場推廣工作;
5. 維護客戶關(guān)系,定期回訪潛在客戶,了解需求并反饋;
6. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1. 年齡20-45歲,形象氣質(zhì)佳,親和力強;
2. 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、護理、社會工作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠耐心傾聽并解決客戶問題;
4. 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel等),具備基本的數(shù)據(jù)處理能力;
5. 有養(yǎng)老行業(yè)或客服接待經(jīng)驗者優(yōu)先;
6. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強的團隊合作精神。 -
護理部主任
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-20蔣女士人事專員**崗位職責(zé)**:
1. 全面負(fù)責(zé)養(yǎng)老院護理部的日常管理工作,制定并實施護理工作計劃,確保護理服務(wù)質(zhì)量。
2. 監(jiān)督、指導(dǎo)護理人員的工作,定期組織培訓(xùn)和考核,提升團隊專業(yè)水平。
3. 負(fù)責(zé)老人護理評估,制定個性化護理方案,確保老人身心健康。
4. 協(xié)調(diào)與其他部門的工作,確保養(yǎng)老院整體運營順暢。
5. 處理老人及家屬的投訴和建議,及時改進服務(wù)質(zhì)量。
6. 負(fù)責(zé)護理部的預(yù)算管理和物資采購,確保資源合理使用。
7. 遵守養(yǎng)老院規(guī)章制度,確保護理工作符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
**任職要求**:
1. 護理、老年護理、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有護士執(zhí)業(yè)資格證書。
2. 5年以上護理工作經(jīng)驗,3年以上養(yǎng)老院或醫(yī)療機構(gòu)管理經(jīng)驗。
3. 熟悉養(yǎng)老護理流程和相關(guān)法律法規(guī),具備較強的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4. 具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,熱愛養(yǎng)老事業(yè),關(guān)心老年人身心健康。
5. 具備較強的應(yīng)急處理能力,能夠妥善應(yīng)對突發(fā)事件。
6. 熟練使用辦公軟件,具備一定的文字處理能力。 -
育嬰師——新生兒護理
3800-6000元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-19周女士行政人事1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)后寶媽的傷口護理、心理疏導(dǎo)及日常巡查。 2. 負(fù)責(zé)寶寶卡的填寫,每日為嬰兒做皮膚、眼部、臀部、臍部護理,測量嬰兒身高、體重、體溫?fù)Q尿布,記錄寶寶成長情況。 3. 各項生活護理前應(yīng)對產(chǎn)婦或家人詳細(xì)說明,耐心認(rèn)真解答客人提出的問題。 4. 熟練掌握各崗位工作的理論和技術(shù)操作。 5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)婦及新生兒的常見疾病觀察、辨別和正確處理。 6、定時認(rèn)真對每位客人進行婦嬰知識宣教,在溝通過程中觀察了解客人的心理及情緒。 7、嚴(yán)格按照客人入住宣教內(nèi)容、及入、出中心護理流程進行工作。 1、限女性,身體健康,年齡20-45歲,12小時上班制,需要上夜班、月休10天; 2、護校畢業(yè)或有月... -
產(chǎn)后理療師
3500-10000元2025-04-19周女士行政人事1、 正確引導(dǎo)顧客的消費,做好產(chǎn)后修復(fù)中心服務(wù)項目推廣工作,建立顧客資料檔案; 2、 協(xié)助顧客做好產(chǎn)后形體健康評估,并按評估結(jié)果制定產(chǎn)后修復(fù)方案; 3、 根據(jù)顧客意見和需求,對操作手法進行改進和提高,保證顧客的滿意度; 4、 負(fù)責(zé)每位顧客所有服務(wù)項目的操作,宣教以及回訪工作; 5、 及時發(fā)現(xiàn)并反饋工作中出現(xiàn)的問題,并能夠提出解決意見及建議; 6、溝通能力要好,具備較強的溝通能力和親和力。 7、年齡25-43歲之間; 8、面部身體手法嫻熟,有連續(xù)1-3年工作經(jīng)驗優(yōu)先; 10、氣質(zhì)佳形象好,具備良好的服務(wù)理念 ; 11、有產(chǎn)后修復(fù)或月子會所相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。 -
銷售顧問
7000-10000元2025-04-19周女士行政人事1.銷售渠道的開發(fā)和維護; 2.做好來訪客戶的接待工作,講解公司產(chǎn)品并促成簽單; 3.維護客戶關(guān)系,為客戶解答月子中心相關(guān)問題。 1.限女性,高中以上學(xué)歷,有銷售工作兩年以上; 2.品行端正,形象好氣質(zhì)佳,有較強的溝通能力,有愛心責(zé)任心; 3、在月子中心工作經(jīng)驗一年以上優(yōu)先錄取。 上班時間: A班:9:00-16:00 C班:11:30-18:30 -
策劃專員
3500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-18劉先生人事1、負(fù)責(zé)桂林三金大健康保健食品、三金日化產(chǎn)品的立項、上市、促銷推廣等工作; 2、與公司各部門能進行良好的溝通,積極推進項目的進程; 3、負(fù)責(zé)日?;顒蛹爱a(chǎn)品的推廣活動設(shè)計和實施。 1、大專以上,25—40歲;可接受策劃類應(yīng)屆畢業(yè)生 2、有兩年以上有相關(guān)的工作經(jīng)驗,成功的案例,要求有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗; 3、有一定的文案寫作能力,活動組織能力,具有市場信息收集整理的能力。 -
營銷業(yè)務(wù)員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-18劉先生人事1.協(xié)助負(fù)責(zé)大健康各省區(qū)產(chǎn)品的銷售。 2.學(xué)習(xí)與開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)銷商、與經(jīng)銷商進行有效溝通,對其進行管理與監(jiān)督。 3.協(xié)助經(jīng)銷商進行市場操作,理順市場通路,協(xié)調(diào)廠家與商家的關(guān)系。 4.擬定促銷方案,監(jiān)督協(xié)調(diào)及控制活動過程,評估活動結(jié)果。 5.了解公司全國市場情況,獨當(dāng)一面后成為城市經(jīng)理或省區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)城市或者省區(qū)全部業(yè)務(wù)。 1.大專以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。市場營銷專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。由于本公司銷售工作需要長期出差所以只招聘男性。 2.可以接受長期在外地出差。 3.有較強的商業(yè)談判和政策運用能力。有計劃、分析報告和總結(jié)的文字表達(dá)能力。 4.具有較強的業(yè)務(wù)開拓和市場操作能力。 -
電商專員
4000-6000元2025-04-18劉先生人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司電商店鋪的運營及管理 2、負(fù)責(zé)制定公司電商產(chǎn)品的運營方案、銷售政策、促銷活動方案等的制定并實施 3、新媒體平臺等電商渠道市場調(diào)研工作 4、電商平臺代運營公司的對接、協(xié)調(diào)及管理工作 5、對授權(quán)店鋪的日常巡查 6、品牌店鋪開店授權(quán) 任職資格: 1、有電商管理工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉電子商務(wù)操作和管理 2、電子商務(wù)管理專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷 3、30歲以下,男性優(yōu)先 -
執(zhí)業(yè)藥師
4000-5000元2025-04-17蔣小姐行政人事主管門店審核處方,針對處方藥銷售做指導(dǎo)工作。 執(zhí)業(yè)藥師資格證。 招全職或者兼職均可?。?! 急招兼職?。。?! -
藥店營業(yè)員(秀峰片區(qū))
3000-5500元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-13蔣小姐行政人事主管1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 1.中專以上學(xué)歷,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2.性格活潑開朗,有較強的溝通能力及表達(dá)能力,極具親和力。 3.具有較強的自律性、責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。 4.熱愛銷售,并從事銷售工作2年以上者優(yōu)先考慮。 -
藥店實習(xí)生 兼職
1000元/月- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-13蔣小姐行政人事主管1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; -
設(shè)備工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-04-12謝女士招聘經(jīng)理4、負(fù)責(zé)設(shè)備管理及操作培訓(xùn)。 -
康養(yǎng)中心護士
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-12蔣女士人事專員二、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)長者的日常護理工作,包括健康監(jiān)測、藥物管理、基礎(chǔ)護理等; 2. 協(xié)助醫(yī)生完成長者的診療工作,及時記錄并反饋長者的健康狀況; 3. 為長者提供健康教育和心理疏導(dǎo),幫助其保持積極樂觀的心態(tài); 4. 參與康養(yǎng)中心的健康管理活動,協(xié)助制定個性化護理計劃; 5. 嚴(yán)格遵守護理操作規(guī)范,確保長者的安全和舒適。 三、任職要求 1. 護理專業(yè)中專及以上學(xué)歷,持有護士執(zhí)業(yè)資格證書; 2. 有養(yǎng)老護理或康復(fù)護理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,富有愛心和耐心; 4. 身體健康,能適應(yīng)輪班工作制; 5. 有團隊合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 -
藥店店長
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-10王麗梅部長負(fù)責(zé)門店日常銷售,門店日常工作管理,門店人員管理,數(shù)據(jù)分析,品類分析等 28歲以上,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,有藥房工作經(jīng)驗3年以上,較為良好的管理能力及銷售能力、溝通能力,人為處事豁達(dá),積極向上,獨當(dāng)一面的能力,寫書及表達(dá)能力。有意在連鎖藥房穩(wěn)定發(fā)展,且職業(yè)規(guī)劃中向上繼續(xù)提升的計劃。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林醫(yī)藥公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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木小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 接待中心接待員 職位2025-04-20
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黃小姐投遞了 廣西禧匯母嬰護理有限公司 的 銷售顧問 職位2025-04-20
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付小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 接待中心接待員 職位2025-04-20
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莫小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 接待中心接待員 職位2025-04-20
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羅先生投遞了 廣西益康美樂醫(yī)藥科技有限公司 的 銷售部內(nèi)勤 職位2025-04-20
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蔣小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 康養(yǎng)中心護士 職位2025-04-20
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4844
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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2%2K
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24%3K
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32%4K
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18%5K
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12%6K-8K
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10%8K-1W
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.6%
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初中3.8%
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中專3.8%
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大專13.2%
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本科5.7%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.6%,初中占3.8%,中專占3.8%,大專占13.2%,本科占5.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗79.2%
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1-3年13.2%
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3-5年5.7%
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5-10年1.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占79.2%,1-3年占13.2%,3-5年占5.7%,5-10年占1.9%。