1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。
桂林彰泰天街培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年5月桂林彰泰天街培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為5194元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)it培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中小學(xué)英語(yǔ)教師
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-07
趙老師職位描述：
1. 英語(yǔ)過(guò)四、六級(jí)，專業(yè)不限；
2、教授小班、微班、一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)課程；
3、參加教學(xué)部門(mén)組織的學(xué)情分析會(huì)；
4、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效。 -
課程顧問(wèn)
4000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-07
趙老師1、咨詢電話的接聽(tīng)，做好相應(yīng)的信息記錄；
2、定期對(duì)記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪，告知咨詢者最近的培訓(xùn)動(dòng)態(tài)；
3、對(duì)來(lái)訪咨詢者接待：全面、準(zhǔn)確、有針對(duì)性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考；
4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報(bào)名手續(xù)，指導(dǎo)報(bào)名表的填寫(xiě)、報(bào)名資料的準(zhǔn)備與整理；
5、組織已報(bào)名學(xué)員的上課；
6、完成其他臨時(shí)***。
1、年齡20到40歲，?？埔陨蠈W(xué)歷；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力、幽默感，溝通能力強(qiáng)；
3、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強(qiáng)，富有責(zé)任心。
福利多多，有意向者歡迎來(lái)電咨詢，謝謝！ -
市區(qū)長(zhǎng)白坐班！?。?/a>
4800-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-07
李經(jīng)理主管薪資待遇：
女工優(yōu)先?。?！
純16/小時(shí) 中，晚餐各3.5元左右，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資！
年齡：18 -39 初中以上學(xué)歷，動(dòng)手能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)。長(zhǎng)白班
工作時(shí)間:
白班:8:30-19:30(中間有休息時(shí)間)
宿舍熱水，床等設(shè)施一應(yīng)俱全 -
林業(yè)調(diào)查技術(shù)員
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-07
李總副總經(jīng)理一、崗位職責(zé) （1）負(fù)責(zé)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)地調(diào)研、資料收集、信息處理工作； （2）對(duì)外業(yè)調(diào)查成果負(fù)責(zé)，保證質(zhì)量、進(jìn)度； （3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目重要階段的溝通與匯報(bào)，匯編成果報(bào)告； （4）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、任職要求 （1）大專及以上學(xué)歷，林業(yè)調(diào)查與信息處理專業(yè)、林業(yè)技術(shù)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；末畢業(yè)的學(xué)生按實(shí)習(xí)崗位安排工作，畢業(yè)后考核合格的可直接錄用為正式員工。 （2）能適應(yīng)出差和加班； （3）有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，具有良好的溝通表達(dá)能力； （4）身體健康，無(wú)不良嗜好，遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。 -
測(cè)繪技術(shù)員
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-07
李總副總經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，從事公司測(cè)繪資質(zhì)范圍內(nèi)的測(cè)繪航空攝影、攝影測(cè)量與遙感、地理信息系統(tǒng)工程、工程測(cè)量、不動(dòng)產(chǎn)測(cè)繪等相關(guān)工作； 2.對(duì)外業(yè)調(diào)查成果負(fù)責(zé)，保證質(zhì)量、進(jìn)度； 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 任職要求： 1.熟練掌握CAD、CASS、MAPGIS等相關(guān)制圖軟件，熟練操作全站儀、水準(zhǔn)儀等測(cè)繪儀器； 2.從事過(guò)農(nóng)村土地承包確權(quán)項(xiàng)目、房地產(chǎn)一體化項(xiàng)目、林業(yè)確權(quán)項(xiàng)目，有駕照者優(yōu)先錄用； 3.能適應(yīng)出差和加班； 4.有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，具有良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力； 5.身體健康，無(wú)不良嗜好，遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。 -
人力資源主管
4000-6000元
2025-05-06
泉小溪人力資源崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)公司人力資源規(guī)劃，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估與員工關(guān)系維護(hù)； 2.參與設(shè)計(jì)和完善人力資源相關(guān)政策及流程，確保人力資源的有效配置； 3.管理與人力資源相關(guān)的各項(xiàng)事務(wù)，包括但不限于員工檔案維護(hù)及社保辦理 -
估價(jià)師助理
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-06
李總副總經(jīng)理在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，本崗位主要工作內(nèi)容如下： 1、評(píng)估項(xiàng)目實(shí)地查勘、收集評(píng)估材料； 2、撰寫(xiě)、打印、裝訂評(píng)估報(bào)告； 3、跟進(jìn)各評(píng)估項(xiàng)目，完成評(píng)估報(bào)告的電子備案； 4、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況，完成評(píng)估市場(chǎng)調(diào)查，建立完善公司評(píng)估市場(chǎng)案例數(shù)據(jù)案庫(kù)； 5、評(píng)估報(bào)告資料后續(xù)處理，完善檔案管理； 6、有責(zé)任心、質(zhì)量意識(shí)，維護(hù)公司形象，認(rèn)同公司企業(yè)文化。 -
置業(yè)顧問(wèn)
8000-20000元
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-06
丁遠(yuǎn)富HR1、線上公司提供渠道資源（貝殼找房網(wǎng)）以及廣告平臺(tái)獲取優(yōu)質(zhì)、精準(zhǔn)、意向度高的客戶，線下帶客看房，促成簽約成交； 2、清晰并專業(yè)的解答客戶的疑問(wèn)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 3、熟悉使用后臺(tái)操作系統(tǒng)，根據(jù)客戶的需求配備合適的房源信息給到客戶； 4、房源房態(tài)的信息準(zhǔn)確以及客戶日常的維護(hù)。 -
銷售經(jīng)理
8000-12000元
2025-05-06
徐經(jīng)理人資經(jīng)理崗位描述： 1、周休一天，法定節(jié)假日放假，帶薪年假； 2、提傳統(tǒng)節(jié)假日福利、生日禮金等，免費(fèi)工作午餐，月度、年度活動(dòng)豐富； 3、公司擁有完善的培訓(xùn)體系，工作環(huán)境優(yōu)美，薪資按時(shí)發(fā)放，各類規(guī)章制度規(guī)范有序 -
生活服務(wù)平臺(tái)招商員
3000-6000元
2025-05-06
曾萍萍行政無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，管理層提供一對(duì)一 培訓(xùn)指導(dǎo) -
支付寶商務(wù)專員
3000-6000元
2025-05-06
曾萍萍行政待遇:有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,可接受應(yīng)屆生,帶薪培訓(xùn), 無(wú)責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金+績(jī)效 每月4天,國(guó)家節(jié)假日帶薪休假 任職資格:好學(xué) 工作時(shí)間:早8:30-下午6:00 有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 -
地產(chǎn)中介
5000-10000元
2025-05-06
喻熠房產(chǎn)信息維護(hù)更新、客戶開(kāi)發(fā)、房源開(kāi)發(fā)、受理客戶咨詢、實(shí)地看房、新房二手房、商業(yè)地產(chǎn)、豪宅、銷售經(jīng)驗(yàn)、客戶開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)、當(dāng)?shù)亻L(zhǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、保障月薪、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、購(gòu)房?jī)?yōu)惠、租房?jī)?yōu)惠 職位招聘1 -
機(jī)修技術(shù)經(jīng)理
4000-8000元
2025-05-06
李曉人事吸收并指導(dǎo)使用，協(xié)助技術(shù)支持組開(kāi)展維修技術(shù)支持； 3、負(fù)責(zé)控制、監(jiān)督維修質(zhì)量，疑難故障的診斷及維修技術(shù)攻關(guān)，指導(dǎo)車輛維修； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督，指導(dǎo)維修人員使用專用工具和維修設(shè)備； 5、負(fù)責(zé)技術(shù)人員的內(nèi)外部培訓(xùn)計(jì)劃的制訂 …… 、執(zhí)行和培訓(xùn)效果的檢查，負(fù)責(zé)內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)維修工具和設(shè)備需求的提出，專用工具的訂貨及管理，最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級(jí)； 7、負(fù)責(zé)對(duì)索賠件進(jìn)行監(jiān)控和分析。 …… 汽車相關(guān)專業(yè)或汽車維修專業(yè)； 2、有較豐富的企業(yè)知識(shí)、汽車?yán)碚摗⑵嚇?gòu)造知識(shí)及維修知識(shí)； 3、具有計(jì)算機(jī)使用技能； 4、有較豐富的維修經(jīng)驗(yàn)，能夠準(zhǔn)確地判斷故障原因； 5、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字總結(jié)能力，具有培訓(xùn)他人的能力 -
服務(wù)員
2800-3500元
2025-05-05
秦四彬老板使顧客有賓至如歸之感； 3、運(yùn)用禮貌語(yǔ)言，為客人提供最佳服務(wù)， 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn)； 5、配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作； 6、積極參加培訓(xùn) -
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-05
梁經(jīng)理1. 為滿足客戶健康需求，公司推動(dòng)大健康產(chǎn)業(yè)布局，為客戶整合優(yōu)質(zhì)資源。 2. 為滿足客戶品質(zhì)養(yǎng)老需求，公司落地大養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)布局，全國(guó)布局，自營(yíng)、自持、自投高品質(zhì)太保家園社區(qū)，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老服務(wù)全齡覆蓋。 3. 服務(wù)區(qū)域內(nèi)的老客產(chǎn)，為她們私人定制居家養(yǎng)老規(guī)劃服務(wù)。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
安全培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)公司培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理區(qū)培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)督導(dǎo)教師培訓(xùn)廚師培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)安全培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)專家培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專員培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)術(shù)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)助理培訓(xùn)發(fā)展專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)專員/主管人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)主管
七星區(qū)附近熱門(mén)公司
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桂林聚勢(shì)信息科技有限公司一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā);軟件開(kāi)發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù);信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);企業(yè)管理;日用百貨銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目:互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
桂林市盛玖貿(mào)易有限公司衛(wèi)生用品、初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品、服裝、鞋帽、化妝品、日化用品、醫(yī)療器械(憑有效許可證經(jīng)營(yíng))銷售;食品經(jīng)營(yíng)(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));道路貨物運(yùn)輸代理;商務(wù)信息咨詢(證券、期貨咨詢除外);國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
桂林市桂海旅游開(kāi)發(fā)有限公司許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動(dòng)；停車場(chǎng)服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會(huì)議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動(dòng)；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂(lè)性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；體育賽事策劃；體育場(chǎng)地設(shè)施經(jīng)營(yíng)（不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)）；體育用品設(shè)備出租；體育競(jìng)賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂(lè)活動(dòng)；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
桂林彰泰天街培訓(xùn)招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 人力資源主管 職位2025-05-12 -
徐先生投遞了 七星區(qū)旺餃餐飲店 的 服務(wù)員 職位2025-05-11 -
陳小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 人力資源主管 職位2025-05-11 -
徐女士投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 人力資源主管 職位2025-05-11 -
韓小姐2025-05-11
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龍先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 人力資源主管 職位2025-05-10
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桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘工資
￥
5194
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：4K
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27.8%3K
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38.9%4K
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5.6%5K
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11.1%6K-8K
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11.1%8K-1W
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5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.7%
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中專5.6%
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大專16.7%
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本科11.1%
桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66.7%，中專占5.6%，大專占16.7%，本科占11.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.7%
-
1-3年22.2%
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3-5年5.6%
-
5-10年5.6%
桂林七星區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%，1-3年占22.2%，3-5年占5.6%，5-10年占5.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
餐飲 10-30人 -
人力資源
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一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
