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桂林培訓招聘(有崗位晉升) logo

桂林培訓招聘(有崗位晉升)

桂聘提供2025年8月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)546條臨桂區(qū)311條,平均工資約為4713元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

動車餐服員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 10人 中專以上 鐵路 中介 投遞:31人 瀏覽:5630
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
張經理
經理
工作時間:每天工作10小時左右,無夜班,無工作任務要求,環(huán)境舒適。單位提供節(jié)假日的??,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) .
1、協(xié)助組長做好安全服務工作。
2 服務旅客指引旅客上下車。
3、負責旅客用餐、售賣特色食品。
面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試后辦理職工證件(證件工本費150元)
1、男女不限,退伍軍人優(yōu)先
2、學歷及年齡:中專及以上學歷,年齡17周歲-35周歲。(形象好可適當放寬)
3、凈身高155cm以上
4、形象好氣質佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協(xié)調性好。
5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點.
6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。
薪酬福利:
新人實習為期1-3個月,平均綜合工資4000-8000;轉正后8000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等
各項獎勵,設有節(jié)假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。

客戶經理

5000-12000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 3人 1年以上 24-34歲 大專以上 計算機 制造業(yè) 投遞:3人 瀏覽:550
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
李小姐
人事
桂林分公司行業(yè)客戶經理 工作地點:桂林市漓江路13號天香佳園
上班時間: 周一至周五:8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日:9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休,法定節(jié)假日正常帶薪休假
1、負責轄區(qū)內客戶信息的維護及管理工作
2、負責轄區(qū)內的銷售服務工作
3、維護公司的品牌形象
1)要求: 要求在桂林本地能長期工作!
2)形象較好,有較強的交際和公關能力,能吃苦耐勞,有一定學習能力,有團隊精神!
3)性格外向,執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標(公司經營產品:復印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網絡設備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等)
4)有進取心,有一年以上終端(政府、學校、企事業(yè)單位)銷售工作經驗。
5) 強烈意向銷售業(yè)務的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng),從零做起。
6) 薪酬:
第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元
第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元
第三個月轉正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元!
第三個月,第四個月,第五個月,第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。
另有季度獎,年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資(3%-5%)視年業(yè)績情況而定!
特別備注:轉正后使用小汽車上班工作,純油車最高補貼500元,油電混合動力車最高補貼400元,純新能源電汽車最高補貼300元!轉正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利

行政人事

4000-5000元
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 醫(yī)藥 投遞:23人 瀏覽:1622
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內
周女士
行政人事
崗位職責:
1、負責招聘與員工關系管理:全流程招聘、員工入職與離職管理、勞動關系維護
2、公司制度制定與執(zhí)行:考勤、薪酬、績效核定
3、行政后勤保障工作:辦公管理、會議與活動組織
4、人力資源模塊細化:培訓與績效管理、薪酬福利與社保管理、檔案與數(shù)據(jù)管理
5、企業(yè)文化建設,推動內部溝通機制
6、協(xié)助危機管理與公關
任職要求:
1、大專以上學歷,有3年以上行政或人事從業(yè)經驗
2、具備溝通協(xié)調能力
3、具備執(zhí)行與抗壓能力
4、熟練使用Office軟件
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 20人 18-48歲 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:45人 瀏覽:4294
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
劉女士
人事專員
1、負責汽車零部件生產制造,液壓焊裝; 2、年齡18-48歲,男女、學歷不限,有經驗者優(yōu)先考慮; 3、身體健康、吃苦耐勞,服從工作安排,單休,兩班倒(上午八點到下午五點/下午六點到凌晨兩點)。
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 5人 1年以上 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:144
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
1小時內
李經理
經理
1. 負責桂林市民的惠民保服務 2. 辦理惠民保的理賠服務 3. 邀請客戶參加公司相關活動 4. 收集客戶需求,各處合理的解決方案,進行二次開拓

開單文員

3000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-遠征物流基地 2人 貨運 物流 運輸 投遞:20人 瀏覽:2629
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
胡菲
經理
崗位職責 負責物流單據(jù)的錄入、核對與系統(tǒng)操作 協(xié)助處理運輸訂單的跟蹤與異常反饋 完成日常數(shù)據(jù)整理及報表基礎匯總 任職要求 女性,年齡18-35周歲 高中及以上學歷,熟練使用辦公軟件(Word/Excel) 細心負責,能適應物流行業(yè)快節(jié)奏工作
桂林-臨桂區(qū) 100人 47歲以下 人力資源 咨詢 瀏覽:107
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
2025-08-06
張主管
招聘主管
1. 工廠招聘手機配件組裝,五險一金月入5k+,全部坐班,工作輕松,上班可帶手機 主要從事電子產品、手機配件、手機外殼,充電器,平板電腦主板技術工等電子產品 崗位:裝配,檢驗,組裝,包裝、貼標簽、測試,掃描,物料等等..可招收16歲-47歲 1、17元/時,月綜合工資4500-5500元,長期穩(wěn)定發(fā)展后續(xù)還可以晉升漲薪,五險一金。 2、做滿七天可以預支300-500元,超產獎300-600等各種獎勵 3、恒溫車間,管理寬松,坐班,白班,兩班倒,均可安排,穿的是普通工衣 4、體檢免費、免體檢,辭工需要提前七天提交離職單,人走賬清。 5、上班時間:上午8.00—12.00;下午1.0...

旅行定制顧問

3000-12000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 3人 旅行社 投遞:7人 瀏覽:1053
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 出國考察機會
2025-08-06
王先生
總經理
1、根據(jù)客戶需求,提供合適的旅游咨詢服務及方案,幫助客戶確定旅游出行解決方案及增值服務,為客戶甄選優(yōu)質的航班、酒店、餐廳、旅游保險并落實客戶的相關需求 2、開拓新市場,采購優(yōu)質的旅游供應商資源,發(fā)展新增客戶,增加客戶銷售范圍 3、維護服務好新老客戶,滿足客戶業(yè)務需求 4、有一定英語閱讀和書面溝通能力
桂林-臨桂區(qū) 30人 1年以上 23-48歲 物業(yè) 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:35人 瀏覽:8539
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-08-06
李女士
人事主管
招聘人數(shù):30人 崗位職責: 1.負責夜間門崗業(yè)主、車輛進出核實等 崗位要求: 1.身高168CM以上,23-48歲,無不良記錄,無紋身 2.身體健康,服務熱情 3.上班19:30-7:30,適應夜班 4.入職前體檢 5.沒業(yè)主可坐崗、不能睡崗 福利待遇: 試用期3400元、轉正4000元、飯卡300、4天休、有宿舍、商業(yè)險(不買社保)。 工作地點:桂林市秀峰區(qū)彰泰清華園、臨桂區(qū)彰泰歡樂頌小區(qū) ★★★★【重點提示】 1-有意向請投簡歷或者電話咨詢,不要消息留言沒時間看,用BOSS軟件比較多,可以BOSS找我! 2-如果長時間沒有聯(lián)系就是不合適,或者你簡歷上所在的城區(qū)...
桂林-七星區(qū)-財富名城 999人 45歲以下 投遞:3人 瀏覽:2379
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-06
廖主管
人事經理
體檢通過安排培訓。培訓當天算工資。 每個月20號發(fā)上月的工資. 注意?須提醒求職者帶上身份證原件,現(xiàn)金15塊。現(xiàn)金用來住宿押金這是可以退的。

臨桂領益小時工

4500-5000元
桂林-臨桂區(qū) 200人 瀏覽:46
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-06
周主管
招聘
領益智造小時工正常招聘 小時工:15/小時 要求:男:18-45 女:16-45 禁止??學生工 可預支,不用體檢,先吃后扣 【生產產品】手機殼 手機邊框 【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯,先吃后扣。 【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤 【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI

出境旅游定制師

3600-12000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 22-50歲 旅行社 投遞:6人 瀏覽:1630
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-06
王先生
總經理
崗位職責: 1. 精準報價: 快速、準確地處理來自網絡平臺(如官網、APP、第三方合作渠道等)的旅游產品(如酒店、機票、租車、活動等)詢價請求,為客戶提供最優(yōu)報價方案。 2. 高效預定計劃下發(fā): 根據(jù)客戶確認的訂單,熟練操作內部系統(tǒng),及時、準確地將詳細的預定計劃(包含確認號、行程細節(jié)、重要須知等)下發(fā)給供應商(酒店、航司、地接社等)并同步客戶。 3. 訂單全流程跟進: 負責訂單的后續(xù)確認、變更、取消等操作,確保信息在平臺、供應商、客戶間準確無誤地流轉。 4. 溝通協(xié)調: 作為核心樞紐,與平臺內部銷售、客服、產品部門以及外部供應商保持順暢溝通,高效解決訂單處理過程中遇到的問題。 5. ...

司機配送

3500-4000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 25-38歲 裝飾 裝飾材料 投遞:13人 瀏覽:4852
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-08-06
梁女士
人事主管
1、負責配送門窗配件至桂林市及臨桂及靈川 ; 配送商品有:不銹鋼管材 紗網 釘子 鋼板 水 之類的 2、具有良好的服務意識、吃苦耐勞、能裝卸貨; 3、愛護車輛、遵守交通規(guī)則 開車穩(wěn)重; 車子有:小型貨車 三輪摩托車 有C照 或 D照(若C照司機沒有D證可上崗后再去考) 月休三天 包吃工作餐 8:30--18:30 中午有休息時間 薪資是:底薪+提成方式 3500-4500之間 根據(jù)個人送貨效率能力而定 面試地址:靈川縣桂林市誠鑄商貿有限公司

生產質檢員

3000-5000元
桂林-靈川縣 2人 30-50歲 機械制造 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:358
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-08-06
黎總
總經理
1. 扎實的機械識圖能力: 能快速、準確、獨立解讀復雜的機械零件圖、裝配圖、鈑金展開圖和焊接結構圖。 深入理解并熟練應用尺寸公差、形位公差(如平面度、圓度、同軸度、位置度等)、表面粗糙度等標注要求。 能識別和理解各類焊接符號、坡口形式及技術要求。 2. 精通機加工工藝與檢驗: 熟悉常見金屬材料(如碳鋼、合金鋼、不銹鋼、鋁合金等)的加工特性。 了解車、銑、刨、磨、鉆、鏜等主要機加工工藝原理、流程及典型加工設備。 能根據(jù)圖紙和工藝文件,熟練運用各種量具(卡尺、千分尺、高度尺、內/外徑百分表等)和量儀,對機加工零件的尺寸、形狀、位置精度及表面質量進行精...

銷售專員

4000-10000元
桂林-靈川縣 6人 1年以上 25-40歲 高中以上 涂料 裝飾材料 瀏覽:1221
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-08-06
謝先生
總經理
二、工作要求: 1、肯學肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在職培訓; 2、性格開朗、溝通能力強; 3、有網絡銷售及電話銷售相關經驗者優(yōu)先; 三、福利待遇: 基本工資+績效工資+提成+其他獎勵+
約 1391 個崗位

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桂林培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.8%
    2K
  • 24.5%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 18.9%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    70.9%
  • 初中
    3.6%
  • 中專
    3.6%
  • 大專
    16.4%
  • 本科
    5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    74.5%
  • 1-3年
    17.6%
  • 3-5年
    5.9%
  • 5-10年
    2%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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