1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林培訓招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年7月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)581條臨桂區(qū)280條,平均工資約為4688元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中國電信營業(yè)廳營業(yè)員(資源)
2500-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15胡經理渠道運營中心經理主要工作:負責營業(yè)廳各項通信業(yè)務受理及營銷工作。
薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業(yè)公司)入職即買五險
綜合工資:3000-10000元
1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假
2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢
任職資格:
1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。
、高中及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至初中學歷。 -
機械設計工程師、液壓工程師、電器控制及自動化工程師
7000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-15明富金屬辦公室任職要求:1、本科以上學歷,年齡在45歲以下;2、高級工程師職稱;3、機械制造或電氣工程類相關專業(yè),具有專業(yè)的機械理論知識與相應的工程應用設計能力;4、英文溝通能力較強;4、具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),注重團隊協(xié)作精神。
崗位描述:主持公司產品結構設計相關工作,新產品、新項目的研發(fā)等工作。 -
電信營業(yè)廳營業(yè)員(桂林市、臨桂、靈川區(qū)域
2500-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15胡經理渠道運營中心經理主要工作:負責營業(yè)廳各項通信業(yè)務受理及營銷工作。
薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業(yè)公司)入職即買五險
綜合工資:3000-10000元
1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假
2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢
任職資格:
1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。
、大專及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至高中學歷。 -
銷售員
3800-8000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15明臣燈飾業(yè)務經理具有良好的表達能力和溝通技巧;有電商工作經驗優(yōu)先4.富有協(xié)作和團隊意識,具有良好的抗壓能力,能積極面對困難; 4.上班時間:8:00-12:00 14:00-18:00 5.福利:享受周末雙休,國家法定節(jié)假日,免費培訓 -
跨境電商運營
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-15趙女士人事行政專員福利待遇:五險,法定假期;定期組織員工培訓和團建活動,提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會;節(jié)日福利、生日福利,工作餐等。 上班時間:8:30-17:40,中午休息一小時。 -
環(huán)境助理
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-15謝小姐1、負責商場內部環(huán)境的日常巡檢和維護,保持商場整潔、舒適的環(huán)境; 2、監(jiān)督商場內部設施設備的運行情況,及時發(fā)現并解決問題; 3、參與商場內部環(huán)境改善計劃的制定和執(zhí)行,提出改進建議并督促改進; 4、負責商場內部環(huán)境整治工作,如墻面裝修、地面翻新等; 5、負責商場內部綠化環(huán)境的管理和維護工作,確保花草樹木的健康生長; 6、協(xié)助商場內部各種節(jié)日慶典活動的策劃和執(zhí)行,確保環(huán)境整潔、優(yōu)美。 崗位要求: 1、要求女性,高中、中專以上學歷,吃苦耐勞; 2、上班時間:8:00-20:00或14:00-23:00(根據商場營業(yè)時間適當調整),月休8-10天。 -
中國電信營業(yè)廳營業(yè)員(恭城)
2500-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15胡經理渠道運營中心經理入職即買五險(中國電信實業(yè)公司)入職即買五險 綜合工資:3000-10000元 1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假 2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓 -
生產組長
3000-4500元2025-07-15張苑瓊總經理崗位職責 1、根據車間主任的生產計劃,安排本小組的生產任務,確保小組的生產目標得以實現。 2、根據生產任務,合理調配本小組的操作工,保證生產流程的順暢進行。 3、監(jiān)控本小組使用的生產設備,確保設備正常運行,及時發(fā)現并解決設備故障。 4、對本小組生產的產品進行質量檢查,確保產品符合公司及客戶要求,對不合格產品進行妥善處理。 5、負責生產現場的秩序管理,確保生產現場整潔、有序,符合5S管理要求。 6、與車間主任、其他生產小組及相關部門保持密切溝通,確保生產信息的及時傳遞和問題的及時解決。 任職要求 1、中專或高中及以上學歷,食品、機械等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、有食品行業(yè)生產操作或管理... -
銷售員
3000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-15唐先生總經理公司提供專業(yè)崗前培訓,學習簡單的五行易理知識,各項工作都有流程化的專人指導,讓您輕松上手不發(fā)愁。 -
計調主管
3500-5000元2025-07-15韓總總經理1.日常計調工作,處理訂房、訂餐、訂車、安排導游,及時處理行程中團隊的操作性問題 2.有靈活的應變能力和責任心,及時的處理好客戶的問題和導游帶團中的一些計劃上不清楚的地方 3.團隊結束后進行下團、清賬的工作 -
車間主任
3500-5500元2025-07-15張苑瓊總經理5、定期組織員工培訓,提升員工技能和工作效率。 崗位要求: 1、熟悉食品生產流程和工藝要求,有食品生產車間管理經驗者優(yōu)先考慮 2、具有較強的組織、協(xié)調和溝通能力,能夠處理生產中的突發(fā)事件。 -
團隊地接計調
5000-10000元2025-07-15韓總總經理1、負責公司旅游網站/平臺線路產品亮點提取、文案及編輯,給予前期產品優(yōu)化; 2、能夠準確捕捉產品亮點,思維敏捷,洞察力強,具備恰如其分的文字表現的能力; 3、懂旅游廣告創(chuàng)作流程及策略能力者優(yōu)先;具備豐富網絡知識,對互聯(lián)網環(huán)境熟悉者最佳; 4、協(xié)助運營、美工進行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進;執(zhí)行并監(jiān)督所負責產品的創(chuàng)意構思和文案; 5、大專以上學歷,為旅游專業(yè)、電子商務、新聞傳播、中文類相關專業(yè)者更佳;熟悉旅游行業(yè),有整合推廣成功案例者優(yōu)先;有旅游、編輯經驗者優(yōu)先。 6、底薪3000+提成 -
在線旅游客服
5000-12000元2025-07-15韓總總經理處理公司各種旅游平臺上的訂單計劃(主要去哪網、同程網、攜程網),通過在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點,促進客戶訂單,完成銷售任務(基本是售賣公司上線的1000條產品,也可以為客服設計包車游產品)。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據淡旺季有前后30分鐘調整時間 無責底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過旅游客服/旅游定制師/門市接待/計調/或其他旅行社崗位者優(yōu)先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場最佳; 3.... -
旗艦店店長
5000-20000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-15唐先生總經理工作內容: 1、制訂和執(zhí)行門店崗位操作規(guī)范,管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、制定、執(zhí)行、完成銷售目標,積極向上,認真負責 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點:桂林市翠竹路青禾美邦1號門(格力舒享家格力中央空調旗艦店) 廣西恒度(恒菱機電、晟昌貿易)是一個有理想的企業(yè),不斷挑高奮斗的目標,因公司發(fā)展不斷壯大,現向社會誠招廣納各類人才,同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺... -
旅游顧問
5000-10000元2025-07-15韓總總經理處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(去哪網、馬蜂窩、攜程網、飛豬等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000+提成 崗位要求 1.有吃苦耐勞精神,認真細致。不嬌氣,不矯情! 2.有良好的職業(yè)素養(yǎng)。把敬業(yè)當成一種習慣! 3.有責任感和擔當。只為成功找方法,不為失敗找理由! 4.有團隊意識。沒有最好的個人,只有最好的團隊! 5.善于總結。不斷學習和突破自我,是...
桂林相關熱門崗位
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桂林培訓招聘(有崗位晉升)最新投遞
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王小姐2025-07-21
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江小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 環(huán)境助理 職位2025-07-21
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唐小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 環(huán)境助理 職位2025-07-19
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梁小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 環(huán)境助理 職位2025-07-19
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黃小姐投遞了 桂林市明臣燈飾銷售有限公司 的 銷售員 職位2025-07-18
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李小姐投遞了 桂林市匯海萊裝飾材料有限公司 的 跨境電商運營 職位2025-07-18
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桂林培訓招聘工資
¥
4688
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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25%3K
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32.7%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。
經驗要求分析
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不限經驗74.5%
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1-3年17.6%
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3-5年5.9%
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5-10年2%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。