1、負責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有工作餐）
桂聘提供2025年9月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)548條臨桂區(qū)328條，平均工資約為4660元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星清研長白班男女不限
4000-4500元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
崔宏巖法人清研晧隆招聘需求:
工價:15+1元/小時。（滿三個月一次性補完）
檢測，包裝，有電子廠工作經(jīng)歷，手腳麻利，視力好。
工作內(nèi)容：石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測、操作，簡單機械操作。入職3個月后可通過考核轉(zhuǎn)正。月休四天。月入4500-5500
上班時間:長白班 8:00-20:00。
工作要求：年齡18－42歲，身體健康，精神狀態(tài)正常，能接受身體少量紋身。
白班中餐(自備），包晚餐(免費）不包住宿，無須體檢
工作地點：七星區(qū)鐵山工業(yè)園 -
客服管家（物業(yè)小區(qū)）
4000-4500元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 節(jié)日福利
1小時內(nèi)
秦先生人事經(jīng)理1、做好日常物業(yè)費催繳工作，引導(dǎo)業(yè)主下載物業(yè)APP,微信掃碼繳費等工作；努力完成收費考核指標；
2、維護客戶關(guān)系對來訪業(yè)主做好接待投訴、保修等記錄；
3、對重要業(yè)主投訴及時上報，并跟蹤處理結(jié)果，做好投訴回訪；
4、對負責(zé)區(qū)域內(nèi)樓棟進行日常巡查，全程跟進裝修管控；
5、與物業(yè)項目服務(wù)中心安防、保潔、綠化、工程等崗位做好工作配合，服務(wù)于業(yè)主；
6、完成上級安排的其他工作；
相關(guān)要求：
1、1年以上客服工作經(jīng)驗，形象較好，身高158cm以上；
2、物業(yè)住宅客服工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，
3、工作地點：臨桂區(qū)
福利待遇：五險+司齡補貼+餐補+節(jié)假日福利；月休6天 -
社區(qū)運營經(jīng)理
4000-4500元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)
傅先生總經(jīng)理1、負責(zé)社區(qū)商品推廣、運營管理
2、負責(zé)提社區(qū)推廣活動的策劃、執(zhí)行、總結(jié)
3、負責(zé)社區(qū)門店的拓展、管理流程的制定與執(zhí)行
4、負責(zé)社區(qū)門店員工執(zhí)行狀態(tài)的督查、培訓(xùn)
5、負責(zé)門店考核流程的執(zhí)行 -
辦公室行政文員
3000-3500元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
天弘公司行政主管14、根據(jù)公司實際情況及行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員要求編制員工培訓(xùn)計劃，并負責(zé)實施。 15.能堅決完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
消防監(jiān)控員（考消防證、桂林、臨桂、靈川）
3500-4000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
李女士人事主管崗位描述： 監(jiān)控中心負責(zé)查看小區(qū)內(nèi)監(jiān)控錄像。 相關(guān)要求： 1、男女不限，26-40歲，高中以上學(xué)歷有學(xué)歷證； 2、國家要求監(jiān)控員持證上崗，要中級消防監(jiān)控證，沒有的入職后要考證。 3、會電腦操作 4、入職前體檢 福利待遇： 轉(zhuǎn)正3800-4000（持中級消防監(jiān)控證額外補貼），餐補飯卡300，社保，月休4天，上班時間7:30-19:30/19:30-7:30。 （男士可以提供宿舍） 工作地點：桂林市臨桂區(qū)彰泰滟瀾山、歡樂頌、七星區(qū)彰泰春天、疊彩區(qū)彰泰春天里 ★★★★【重點提示】 1-有意向投簡歷后會顯示電話，可電話咨詢，或者BOSS軟件找我?。ㄎ也粫聪⒘粞裕? -
新媒體專員
3500-4000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
陳明娟行政人事部經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營，完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等，協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式，善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題，制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) -
電工（疊彩區(qū)）
3100-3500元·13薪
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
包女士人力資源2、工作經(jīng)驗不限，1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； （三）薪資福利 3100-3500元/月，繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 -
會計
3000-3300元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 包吃
1小時內(nèi)
張女士人事行政專員崗位描述： 1、負責(zé)對接客戶，跟進訂單、回款的審核、費用核銷； 2、出具客戶對賬單； 3、負責(zé)財務(wù)核算，編制會計報表。 4、根據(jù)本公司需要，兼協(xié)總經(jīng)理及上級領(lǐng)導(dǎo)處理相關(guān)財務(wù)工作。 崗位要求： 1、 財務(wù)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、會計工作經(jīng)驗2年以上，熟練財務(wù)系統(tǒng)軟件操作； 3、良好的職業(yè)操守，細致、耐心、謹慎、踏實、穩(wěn)重，保守企業(yè)商業(yè)和財務(wù)機密。 -
農(nóng)業(yè)植保銷售人員
4500-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
殷女士人事經(jīng)理-15000元+ 高額業(yè)績提成 + 年終獎金（綜合收入上不封頂，能力強者輕松突破十萬元）； 福利：五險一金、餐補、差旅補貼（油費 + 住宿全報銷）、節(jié)日福利、旅游團建、體檢、每年 2-3 次專業(yè)技能培訓(xùn) -
動車餐服員
4000-8000元1小時內(nèi)
張老師經(jīng)理職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務(wù)要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協(xié)助組長做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。 3、負責(zé)旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 、面試通過之后辦理入職，需本人參加安全考試。 相關(guān)要求 1、男女不限，女性優(yōu)先 2、學(xué)歷及年齡：初中及以上學(xué)歷，男性年齡35周歲以下，女性年齡35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普... -
1小時內(nèi)
梁女士人事主管1、負責(zé)配送門窗配件至桂林市及臨桂及靈川 ； 配送商品有：不銹鋼管材 紗網(wǎng) 釘子 鋼板 水 之類的 2、具有良好的服務(wù)意識、吃苦耐勞、能裝卸貨； 3、愛護車輛、遵守交通規(guī)則 開車穩(wěn)重； 車子有：小型貨車 三輪摩托車 有C照 或 D照（若C照司機沒有D證可上崗后再去考） 月休三天 包吃工作餐 8：30--18：30 中午有休息時間 薪資是：底薪+提成方式 3500-4500之間 根據(jù)個人送貨效率能力而定 面試地址：靈川縣桂林市誠鑄商貿(mào)有限公司 -
七星區(qū)長白班招普工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
謝經(jīng)理人事七星區(qū)長白班電子廠 滿三個月一次性補貼600元 坐班，試用期過后買五險 小時工16/小時 男女不限。 【招聘崗位】社會正式工200人，視力好，無色盲色弱，手腳麻利，接受加班； 【工作時間】8：30--20：00（長白班，每天8小時正班+2小時加班） 【薪資待遇】：（1990元）+加班（按勞動法）+全勤獎（100元/月）+崗位工資（0-800元/月），月工資4500--5500以上 【工作環(huán)境】：空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，即學(xué)即會，餐費3.5元/餐（兩葷一素）；入職滿7天可預(yù)支工資，有住宿需求可提供房源咨詢。 【晉升空間】：做得好，經(jīng)過評定，可晉升班組長、品質(zhì)管理、... -
HR人力資源主管
6000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
殷女士人事經(jīng)理一、核心職責(zé) 1.主導(dǎo)公司人力資源全模塊工作，包括招聘配置、培訓(xùn)發(fā)展、績效管理、薪酬福利等，搭建并優(yōu)化適配公司發(fā)展的 HR 體系。 -
機械工程師
5500-10000元
1小時內(nèi)
孔繁琦人事專員熟悉通用設(shè)備原理，熟練使用Auto CAD、Solidworks等軟件，把握主流PLC編程軟件，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。具有5年以上工作經(jīng)驗。 研究生及以上學(xué)歷，要求機械工程、機械設(shè)計制造及自動化等相關(guān)專業(yè)。 薪資面談。 -
全職主播
6000-15000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
尹小姐人事行政崗位職責(zé): 1.定期進行直播活動，展示個人特色與互動交流； 2.參與制作短視頻內(nèi)容，提升品牌知名度和用戶體驗； 3.監(jiān)控并回應(yīng)觀眾互動，增強用戶參與感； 4.維護新媒體平臺，有效地與潛在客戶溝通并跟進。 任職要求： 1.具備良好的表達能力和親和力，能夠吸引和維護觀眾； 2.熟悉社交媒體平臺操作，如抖音、視頻號等； 3.具有團隊合作精神，能與團隊成員有效溝通； 4.具備良好的市場敏感度，能快速抓住用戶興趣點。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓(xùn)招聘（有工作餐）最新投遞
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周先生投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 HR人力資源主管 職位2025-09-18 -
唐小姐投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 HR人力資源主管 職位2025-09-18 -
李小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家（物業(yè)小區(qū)） 職位2025-09-18 -
李小姐投遞了 廣西天弘建設(shè)集團有限公司 的 辦公室行政文員 職位2025-09-18 -
陽先生2025-09-18 -
李先生投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家（物業(yè)小區(qū)） 職位2025-09-18
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4660
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.8%2K
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25%3K
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28.8%4K
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17.3%5K
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9.6%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.9%
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初中3.7%
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中專1.9%
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大專14.8%
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本科3.7%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占75.9%，初中占3.7%，中專占1.9%，大專占14.8%，本科占3.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗79.6%
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1-3年14.8%
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3-5年5.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占79.6%，1-3年占14.8%，3-5年占5.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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批發(fā)/零售 10-30人
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