1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識,愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。                           
                         
桂林培訓(xùn)招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年10月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)532條臨桂區(qū)293條,平均工資約為4606元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服管家(物業(yè)小區(qū))4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 節(jié)日福利
 2025-10-28 秦先生人事經(jīng)理1、做好日常物業(yè)費(fèi)催繳工作,引導(dǎo)業(yè)主下載物業(yè)APP,微信掃碼繳費(fèi)等工作;努力完成收費(fèi)考核指標(biāo); 秦先生人事經(jīng)理1、做好日常物業(yè)費(fèi)催繳工作,引導(dǎo)業(yè)主下載物業(yè)APP,微信掃碼繳費(fèi)等工作;努力完成收費(fèi)考核指標(biāo);
 2、維護(hù)客戶關(guān)系對來訪業(yè)主做好接待投訴、保修等記錄;
 3、對重要業(yè)主投訴及時(shí)上報(bào),并跟蹤處理結(jié)果,做好投訴回訪;
 4、對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)樓棟進(jìn)行日常巡查,全程跟進(jìn)裝修管控;
 5、與物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)中心安防、保潔、綠化、工程等崗位做好工作配合,服務(wù)于業(yè)主;
 6、完成上級安排的其他工作;
 相關(guān)要求:
 1、1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn),形象較好,身高158cm以上;
 2、物業(yè)住宅客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,
 3、工作地點(diǎn):臨桂區(qū)
 福利待遇:五險(xiǎn)+司齡補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+節(jié)假日福利;月休6天
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                        管家專員兼法務(wù)3000-5000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-28 吳婷人事專員1、主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管家部全面管理工作,制定全年客戶服務(wù)計(jì)劃、團(tuán)隊(duì)成長計(jì)劃、全年收費(fèi)方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)計(jì)劃和方案,處理與客戶服務(wù)有關(guān)重大投訴和客戶的意見反饋,客戶滿意度調(diào)查并數(shù)據(jù)分析制定預(yù)防與糾正措施、對團(tuán)隊(duì)成員工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和跟進(jìn),組織客服團(tuán)隊(duì)對業(yè)務(wù)職能團(tuán)隊(duì)工作完成情況進(jìn)行總結(jié)提出績效建議; 吳婷人事專員1、主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管家部全面管理工作,制定全年客戶服務(wù)計(jì)劃、團(tuán)隊(duì)成長計(jì)劃、全年收費(fèi)方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)計(jì)劃和方案,處理與客戶服務(wù)有關(guān)重大投訴和客戶的意見反饋,客戶滿意度調(diào)查并數(shù)據(jù)分析制定預(yù)防與糾正措施、對團(tuán)隊(duì)成員工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和跟進(jìn),組織客服團(tuán)隊(duì)對業(yè)務(wù)職能團(tuán)隊(duì)工作完成情況進(jìn)行總結(jié)提出績效建議;
 2、項(xiàng)目歷史欠費(fèi)訴訟相關(guān)工作的跟進(jìn);
 3、負(fù)責(zé)策劃、統(tǒng)籌、組織實(shí)施社區(qū)文化相關(guān)的的活動(dòng),負(fù)責(zé)公司品牌宣傳等。
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希爾頓歡朋酒店客房服務(wù)員2200-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-28 莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo);
 2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù);
 3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好;
 4、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況;
 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題;
 6、介紹服務(wù)項(xiàng)目和客房設(shè)施的使用方法。
 1、學(xué)歷不限,年齡25—50周歲,女性。
 2、身體健康、品貌端正、誠實(shí)肯干;能承受工作壓力;
 3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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                        專職中班、夜班客房服務(wù)員2200-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-28 莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù); 3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項(xiàng)目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學(xué)歷不限,年齡18—50周歲,女性。 2、身體健康、品貌端正、誠實(shí)肯干;能承受工作壓力; 3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù); 3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項(xiàng)目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學(xué)歷不限,年齡18—50周歲,女性。 2、身體健康、品貌端正、誠實(shí)肯干;能承受工作壓力; 3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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酒店前廳接待員2400-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 月休6天
 2025-10-28 莫小姐人事主管1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng); 3.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4.熟練總臺各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,做好對客服務(wù); 5.熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 9.8小時(shí)一班(早班7:30-16:00,中班15:00-23:30) 任職要求: 1.中專以上文化程度,會電腦操作... 莫小姐人事主管1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng); 3.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4.熟練總臺各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,做好對客服務(wù); 5.熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 9.8小時(shí)一班(早班7:30-16:00,中班15:00-23:30) 任職要求: 1.中專以上文化程度,會電腦操作...
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                        洗車工2400-3500元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-28 肖江微人事汽車清洗,多勞多得,年齡不限。白班,包中餐。上班地址就近安排,天成南溪店,高新店臨桂店均可。 肖江微人事汽車清洗,多勞多得,年齡不限。白班,包中餐。上班地址就近安排,天成南溪店,高新店臨桂店均可。
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焊工4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 高溫補(bǔ)貼
- 團(tuán)建活動(dòng).企業(yè)節(jié)活動(dòng)
 2025-10-28 張小姐任職要求: 1、 高中及以上學(xué)歷,熟悉企業(yè)產(chǎn)品相對應(yīng)的焊接技能、生產(chǎn)過程及運(yùn)行情況工作,有2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、 接受過專業(yè)的知識培訓(xùn),并有特種工操作證; 3、 25-45周歲; 4、 具備一般零部件 張小姐任職要求: 1、 高中及以上學(xué)歷,熟悉企業(yè)產(chǎn)品相對應(yīng)的焊接技能、生產(chǎn)過程及運(yùn)行情況工作,有2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、 接受過專業(yè)的知識培訓(xùn),并有特種工操作證; 3、 25-45周歲; 4、 具備一般零部件
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                        平樂長白班4500-5000元2025-10-28 王經(jīng)理經(jīng)理??平樂電子廠長白班普工16元/小時(shí)(4500-5000) ?女性,18~48歲,男性,18-45歲 ?【人員要求】無外露紋身,會認(rèn)識26個(gè)英文字母。 ?工作時(shí)間:08:00~20:00 ?工內(nèi)作?容:電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作,做事輕松簡單。 ?生活條件:包吃包住,水電費(fèi)平攤,房間大,干凈整潔,宿舍配備WIFI,獨(dú)立衛(wèi)生間,洗澡間,空調(diào),學(xué)習(xí)桌,熱水器等用品。 ?工作地點(diǎn) 桂林平樂二塘工業(yè)園 王經(jīng)理經(jīng)理??平樂電子廠長白班普工16元/小時(shí)(4500-5000) ?女性,18~48歲,男性,18-45歲 ?【人員要求】無外露紋身,會認(rèn)識26個(gè)英文字母。 ?工作時(shí)間:08:00~20:00 ?工內(nèi)作?容:電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作,做事輕松簡單。 ?生活條件:包吃包住,水電費(fèi)平攤,房間大,干凈整潔,宿舍配備WIFI,獨(dú)立衛(wèi)生間,洗澡間,空調(diào),學(xué)習(xí)桌,熱水器等用品。 ?工作地點(diǎn) 桂林平樂二塘工業(yè)園
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銷售經(jīng)理/展廳經(jīng)理8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
 2025-10-28 李女士HRD團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)銷售顧問培訓(xùn)(產(chǎn)品知識、銷售技巧)、日常督導(dǎo)與績效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力; 3.?客戶運(yùn)營:維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系,推動(dòng)客戶滿意度提升,促進(jìn)老客戶轉(zhuǎn)介紹; 4.? 李女士HRD團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)銷售顧問培訓(xùn)(產(chǎn)品知識、銷售技巧)、日常督導(dǎo)與績效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力; 3.?客戶運(yùn)營:維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系,推動(dòng)客戶滿意度提升,促進(jìn)老客戶轉(zhuǎn)介紹; 4.?
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                        組裝包裝充電器坐崗4200-4800元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-28 余主管經(jīng)理1. 公司主要生產(chǎn)手機(jī)和其他設(shè)備的充電器 2. 現(xiàn)招普工,貼標(biāo),物料等崗位 3. 空調(diào)車間,全坐班 4. 提供住宿,廠區(qū)內(nèi)有食堂 5. 有本人身份證,無大面積紋身都可以安排 余主管經(jīng)理1. 公司主要生產(chǎn)手機(jī)和其他設(shè)備的充電器 2. 現(xiàn)招普工,貼標(biāo),物料等崗位 3. 空調(diào)車間,全坐班 4. 提供住宿,廠區(qū)內(nèi)有食堂 5. 有本人身份證,無大面積紋身都可以安排
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桂林長白班全坐班包吃住4000-4400元2025-10-28 余主管經(jīng)理【招聘要求】男女不限,18-45歲,無色盲身體健康 【伙食】三餐全包不扣費(fèi) 【住宿】4-8人間空調(diào)熱水齊全水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足8-20點(diǎn) 【班次】長白班!長白班! 【崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝 【手機(jī)】車間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【紋身】紋身不外露,染發(fā)不夸張 【面試時(shí)間】周一~周五9~12點(diǎn) 【地點(diǎn)】平樂二塘工業(yè)區(qū)縣 余主管經(jīng)理【招聘要求】男女不限,18-45歲,無色盲身體健康 【伙食】三餐全包不扣費(fèi) 【住宿】4-8人間空調(diào)熱水齊全水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足8-20點(diǎn) 【班次】長白班!長白班! 【崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝 【手機(jī)】車間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【紋身】紋身不外露,染發(fā)不夸張 【面試時(shí)間】周一~周五9~12點(diǎn) 【地點(diǎn)】平樂二塘工業(yè)區(qū)縣
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                        長白班坐班包吃住3800-4500元2025-10-28 余主管經(jīng)理【招聘要求】男女不限,18-45歲,無色盲身體健康 【伙食】三餐全包不扣費(fèi) 【住宿】4-8人間空調(diào)熱水齊全水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足 8-20點(diǎn) 【班次】長白班!長白班! 【崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝 【手機(jī)】車間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【紋身】紋身不外露,染發(fā)不夸張 【地點(diǎn)】平樂二塘工業(yè)區(qū)縣 余主管經(jīng)理【招聘要求】男女不限,18-45歲,無色盲身體健康 【伙食】三餐全包不扣費(fèi) 【住宿】4-8人間空調(diào)熱水齊全水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足 8-20點(diǎn) 【班次】長白班!長白班! 【崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝 【手機(jī)】車間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【紋身】紋身不外露,染發(fā)不夸張 【地點(diǎn)】平樂二塘工業(yè)區(qū)縣
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新能源廠裝配崗4000-4500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-28 余主管經(jīng)理本工廠招聘裝配工數(shù)名,18~45歲可以安排 可以預(yù)支工資,包住宿,吃飯有餐補(bǔ) 工時(shí)穩(wěn)定,加班足,月綜合4200~4500左右,可以預(yù)支工資 余主管經(jīng)理本工廠招聘裝配工數(shù)名,18~45歲可以安排 可以預(yù)支工資,包住宿,吃飯有餐補(bǔ) 工時(shí)穩(wěn)定,加班足,月綜合4200~4500左右,可以預(yù)支工資
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                        市區(qū)操作工不體檢4500-5500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-28 余主管經(jīng)理自動(dòng)化兩班倒 18~40歲男女不限 1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作;? 2、有專人帶教,操作自動(dòng)化設(shè)備;? 3、工作環(huán)境舒適,全年恒溫;? 4、上班時(shí)間:能接受倒班 【薪資待遇】 1、計(jì)時(shí)工資:第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi);第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)(加班費(fèi)12元/小時(shí),夜班補(bǔ)貼25元/晚,綜合薪資4500-5500) 2轉(zhuǎn)正工資:3200?加班費(fèi)(18/小時(shí))?夜班補(bǔ)貼25/晚 住宿用餐:不包住,中餐1小時(shí)(4元/餐)、晚餐半個(gè)時(shí)(免費(fèi)) 3、月休4天 4、轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn),無一金 余主管經(jīng)理自動(dòng)化兩班倒 18~40歲男女不限 1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作;? 2、有專人帶教,操作自動(dòng)化設(shè)備;? 3、工作環(huán)境舒適,全年恒溫;? 4、上班時(shí)間:能接受倒班 【薪資待遇】 1、計(jì)時(shí)工資:第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi);第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)(加班費(fèi)12元/小時(shí),夜班補(bǔ)貼25元/晚,綜合薪資4500-5500) 2轉(zhuǎn)正工資:3200?加班費(fèi)(18/小時(shí))?夜班補(bǔ)貼25/晚 住宿用餐:不包住,中餐1小時(shí)(4元/餐)、晚餐半個(gè)時(shí)(免費(fèi)) 3、月休4天 4、轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn),無一金
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小廠不體檢長白班3200-3500元2025-10-28 余主管經(jīng)理臨桂長白班,包吃住(水電平攤) 工作崗位:電源插件,打包,組裝等 生產(chǎn)產(chǎn)品:小家電工廠生產(chǎn)普工,坐班。 工作時(shí)間:8:00-20:20,月休2-4天 余主管經(jīng)理臨桂長白班,包吃住(水電平攤) 工作崗位:電源插件,打包,組裝等 生產(chǎn)產(chǎn)品:小家電工廠生產(chǎn)普工,坐班。 工作時(shí)間:8:00-20:20,月休2-4天
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桂林培訓(xùn)招聘(有工作餐)最新投遞
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                            張小姐投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 管家專員兼法務(wù) 職位2025-10-31 張小姐投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 管家專員兼法務(wù) 職位2025-10-31
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                            張小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-31 張小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-31
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                            蔣小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-31 蔣小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-31
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                            鐘小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-31 鐘小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-31
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                            劉女士2025-10-31 劉女士2025-10-31
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                            陶小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-30 陶小姐投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 客服管家(物業(yè)小區(qū)) 職位2025-10-30
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                     桂林培訓(xùn)招聘工資
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                                 4606                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K                        
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                              7.7%2K
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                              25%3K
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                              25%4K
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                              17.3%5K
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                              7.7%6K-8K
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                              9.6%8K-1W
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                              1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷75%
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                              初中3.8%
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                              中專1.9%
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                              大專13.5%
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                              本科5.8%
                           桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占13.5%,本科占5.8%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)80.8%
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                              1-3年15.4%
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                              3-5年3.8%
                           桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.8%,1-3年占15.4%,3-5年占3.8%。                        
                      
 
                                     
 
                                     
 
                                     
 
                                     
          
          
          
          
          
             
                