桂林培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物) logo

桂林培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物)

桂聘提供2025年9月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)576條臨桂區(qū)322條,平均工資約為4660元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 6人 2年以上 23-40歲 高中以上 農(nóng)業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1222
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
陳女士
人事
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)
4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排
7,有兩年以上開車經(jīng)驗,必須能開手動擋的車
8、有意向者請電話聯(lián)系預(yù)留電話

綜合維修員

3000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上 25歲以上 初中以上 家具 商業(yè)廣場 瀏覽:219
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
青禾美邦
招聘專員
1、負(fù)責(zé)落實商場供配電設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃及安全檢查、整改工作,確保各電器設(shè)備的安全運行及安全用電。
2、負(fù)責(zé)檢查/維護責(zé)任區(qū)域配電房、高低壓配電系統(tǒng)、各電井、配電間、發(fā)電機房及各電器設(shè)施設(shè)備的運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理及上報。
3、負(fù)責(zé)處理一般性電器安全突發(fā)事件,重大事件立即上報經(jīng)理
4、負(fù)責(zé)記錄并查看、提前調(diào)試重大設(shè)備的運行狀況(電梯、變壓器、中央空調(diào)、潛水泵等);
5、負(fù)責(zé)各類技術(shù)資料、圖紙、臺賬等的檔案管理;
6、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域商戶用電維修服務(wù),商戶臨時用電支持;
7、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn);
及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

業(yè)務(wù)助理

3000-4000元
桂林-靈川縣 2人 2年以上 22-40歲 高中以上 農(nóng)業(yè) 投遞:1人 瀏覽:1659
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
陳女士
人事
男士,能吃苦耐勞,身體健康,服從公司管理,會開車。
有兩年銷售工作經(jīng)驗以上。
桂林-疊彩區(qū) 2人 25-40歲 本科以上 摩托車 投遞:1人 瀏覽:190
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-05
謝女士
人事
1、開展電動車市場調(diào)研,收集市場信息,分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議 4、制定電動車銷售營銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、渠道開發(fā)并維護網(wǎng)點關(guān)系,包括廣告、活動策劃、傳播渠道、銷售渠道等
桂林-臨桂區(qū) 50人 18-50歲 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:208
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 全勤獎
  • 意外險
  • 高溫補貼
  • 距離補貼
  • 惡劣天氣補貼
  • 夜間補貼
  • 超重補貼
2025-09-05
鄧女士
人事經(jīng)理
招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。 【日常工作】:按照手機導(dǎo)航路線去商家取餐,然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達到客人手上; 【職位要求】: 1、18歲-50歲,男女不限,身體健康,能辦理健康證。 2、熟練駕駛電動車,有良好的交通安全意識,電動車公司可以提供。 3、能熟練使用智能手機,會使用手機導(dǎo)航功能,快速熟悉配送區(qū)域路線 。 【薪資待遇】: 1、系統(tǒng)自動派單,日均單量40-50,單量越多單價越高; 2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補貼,綜合薪資5-10k上不封頂; 3、公司提供騎手裝備(頭盔,工服,外賣箱)、保險。 【工作時間】: 三個班次,輕松自由,...

鉗工

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 45歲以下 中專以上 醫(yī)療器械 制造業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:56
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
鄧女士
人事
1、檢查設(shè)備和周圍環(huán)境,進行設(shè)備裝配和調(diào)試,確保工作安全 2、根據(jù)機械設(shè)計圖紙,運用金屬材料及熱處理知識進行鏨削、銼削、鋸切、鉆孔、鉸孔、攻螺紋、套螺紋等操作 3、負(fù)責(zé)設(shè)備的定期檢測、日常維護和保養(yǎng)工作,填寫維護保養(yǎng)記錄。 4、上級安排的其他工作。 任職要求:中專以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;具備安全意識和良好的工作態(tài)度;服從領(lǐng)導(dǎo)管理。

倉庫主管

4500-6000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 28-45歲 大專以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:1219
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
唐女士
人事
福利:帶薪培訓(xùn)+營養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險

練習(xí)生

6000-12000元
桂林-七星區(qū) 20人 18-30歲 傳媒 廣告 娛樂 瀏覽:266
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-05
鄧昀
經(jīng)紀(jì)人
舞蹈學(xué)習(xí)、舞蹈表演,零基礎(chǔ)小白放心加入

銷售顧問

7000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 23-35歲 醫(yī)藥 投遞:3人 瀏覽:868
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
周女士
行政人事
1.銷售渠道的開發(fā)和維護; 2.做好來訪客戶的接待工作,講解公司產(chǎn)品并促成簽單; 3.維護客戶關(guān)系,為客戶解答月子中心相關(guān)問題。 1.限女性,高中以上學(xué)歷,有銷售工作兩年以上; 2.品行端正,形象好氣質(zhì)佳,有較強的溝通能力,有愛心責(zé)任心; 3、在月子中心工作經(jīng)驗一年以上優(yōu)先錄取。 上班時間: A班:9:00-16:00 C班:11:30-18:30
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 19-45歲 醫(yī)藥 投遞:2人 瀏覽:904
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-05
周女士
行政人事
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)后寶媽的傷口護理、心理疏導(dǎo)及日常巡查。 2. 負(fù)責(zé)寶寶卡的填寫,每日為嬰兒做皮膚、眼部、臀部、臍部護理,測量嬰兒身高、體重、體溫?fù)Q尿布,記錄寶寶成長情況。 3. 各項生活護理前應(yīng)對產(chǎn)婦或家人詳細說明,耐心認(rèn)真解答客人提出的問題。 4. 熟練掌握各崗位工作的理論和技術(shù)操作。 5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)婦及新生兒的常見疾病觀察、辨別和正確處理。 6、定時認(rèn)真對每位客人進行婦嬰知識宣教,在溝通過程中觀察了解客人的心理及情緒。 7、嚴(yán)格按照客人入住宣教內(nèi)容、及入、出中心護理流程進行工作。 8、限女性,身體健康,年齡19-45歲,一對一護理師; 9、護校畢業(yè)或有月嫂、育嬰師優(yōu)先; 10、...
桂林-臨桂區(qū) 300人 46歲以下 電子 電子商務(wù) 機械制造 人力資源 瀏覽:343
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 工作環(huán)境好
  • 工作簡單輕松
  • 提供吃住
  • 工資人走賬清
2025-09-05
鄧經(jīng)理
人事
上六休一,八點對八點?,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)! 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機殼及手機零配件 【年齡要求】16-48歲以內(nèi),男女不限!
桂林-象山區(qū)-火車站 100人 18-46歲 電子 電子商務(wù) 機械制造 人力資源 投遞:6人 瀏覽:734
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 人走賬清
  • 工作環(huán)境好
  • 晉升空間大
  • 免費提供公寓式住宿
2025-09-05
鄧經(jīng)理
人事
手機包裝員,組裝員,正式工,臨時工可以做長期的,可以做短期的,工資人走賬清! 薪資待遇: 1、臨時工:180-200左右一天,月綜合工資5000-5500左右每月,提供公寓式住宿,廠里有食堂先吃后扣,辭職后人走賬清,結(jié)清工資! 2、正式工:綜合工資4500-5000元/月,綜合底薪2270-2370+ 補貼520+全勤100+加班費,一天工作10-11小時,超出8小時計算加班費,平常加班1.5倍18元/小時,周末加班2倍24元/小時,節(jié)假日3倍,36元/小時,不壓工資,每月20號準(zhǔn)時發(fā)工資 3、免費包住,提供6人間電梯房公寓式宿舍,有空調(diào),熱水器,獨立陽臺,獨立衛(wèi)生間,書桌,衣柜,凳子...

市場部經(jīng)理

8000-13500元
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人 3年以上 27-45歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 瀏覽:42
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
  • 工齡工資
  • 分紅
  • 團隊獎金
2025-09-05
龔女士
人事經(jīng)理
一、崗位職責(zé): 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)本區(qū)域大客戶業(yè)務(wù)的談判與簽訂,建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊; 4、完成總經(jīng)理分配的其他任務(wù)。 二、福利待遇: 1、五險、拓展活動、旅游、生日會等; 2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等; 3、薪酬結(jié)構(gòu):底薪5000+個人開單提成+團隊業(yè)務(wù)提成+季度獎金+年終獎金+全勤獎等 三、任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,...

物業(yè)客服

2300-2800元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:26人 瀏覽:2504
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
黃小姐
人資經(jīng)理
1.協(xié)助物業(yè)主管做好業(yè)主服務(wù)工作。 2.熟悉辦公軟件,和基礎(chǔ)的財務(wù)收費流程; 3.行政班,7小時工作制,單休; 4.有法定假,享受社保; 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 6.誠實守信,敬業(yè)愛崗; 7.有物業(yè)客服、收費工作經(jīng)歷的優(yōu)先; 8.上班時間:08:00-12:00,14:00-17:30,單休。

財務(wù)經(jīng)理

8000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 本科以上 光電 檢測 通信 國企 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:527
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
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  • 崗位晉升
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  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-05
蔣女士
人事專員
崗位職責(zé): 1、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財務(wù)計劃; 2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進行財務(wù)分析,向公司管理層提供各項財務(wù)報告; 3、主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財會相關(guān)專業(yè); 2、有制造業(yè)成本核算相關(guān)經(jīng)驗; 3、五年及以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、有財務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗,擔(dān)任過財務(wù)經(jīng)理崗位的優(yōu)先考慮。

桂林相關(guān)熱門崗位

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桂林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.8%
    2K
  • 25%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 9.6%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    75.9%
  • 初中
    3.7%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    14.8%
  • 本科
    3.7%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.9%,初中占3.7%,中專占1.9%,大專占14.8%,本科占3.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    79.6%
  • 1-3年
    14.8%
  • 3-5年
    5.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占79.6%,1-3年占14.8%,3-5年占5.6%。

桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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