1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林培訓招聘
桂聘提供2025年10月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)521條臨桂區(qū)290條,平均工資約為4639元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備主管
4000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-25黃經(jīng)理經(jīng)理1. 工作內(nèi)容包括接收國壽系統(tǒng)老客戶保單檔案并給客戶做服務(wù)和分析等。
2. 定期回訪老客戶,收集客戶需求并給出解決方案,進行二次開拓。
3. 優(yōu)秀者可以申請,納入公司新菁英體系。 -
手機充電器包裝工坐班
5200-6000元2025-09-25楊經(jīng)理人事經(jīng)理桂林賽爾康大量招聘臨時工 社會工 包吃住 好離職
員工17元一個小時。
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。
上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機充電器
【年齡要求】18—47歲
【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣。
【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。
當月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。
三個月后轉(zhuǎn)正買五險一金 -
涂料研發(fā)工程師
13000-20000元2025-09-25莫女士人事崗位職責:
1、協(xié)助部門負責人制定內(nèi)外墻產(chǎn)品研發(fā)方向及計劃并實施,自行設(shè)計配方,制定產(chǎn)品檢測標準及工藝操作規(guī)范;
2、負責優(yōu)化配方,尋求、測試新型原材料以優(yōu)化產(chǎn)品性能及降低成本;
3、收集和分析產(chǎn)品市場需求信息及技術(shù)信息,協(xié)助產(chǎn)品市場推廣工作;
4、撰寫新產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)技術(shù)文件,包括產(chǎn)品知識、工藝流程培訓,并協(xié)助銷售人員處理產(chǎn)品的售前、售中、售后過程出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題。
任職要求:
1、本科及以上學歷,涂料、高分子化工等化學類專業(yè);
2、3年及以上外墻獨立研發(fā)經(jīng)驗,熟悉外墻產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、實驗方法、材料知識、施工工藝;
3、有較強的工作責任心,良好的合作能力 -
福達汽配工廠直招正式工
4900-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-25楊經(jīng)理人事經(jīng)理1、操作工(普工) 年齡要求:22-45 歲, 初中及以上學歷 能接受倒班(兩班/三班倒) 1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等(學徒期 2600-3000 元/月,上崗后可達4000-8000 元/月,計件,多勞多得), 2、女工: 年齡要求:22-45歲。 初中及以上學歷, 能接受倒班 (兩班/三倒)。 1、崗位:檢外觀、終檢、修整外觀、分組、包裝、探傷、油孔拋光、清洗(學徒期 2600-3400 元/月,上崗后可達 3800-7000元/月) 3、自動化生產(chǎn)維護員: 年齡要求:22-40 歲。 中專及以上學歷, 能適應(yīng)三班倒工作制 (有相關(guān)工作... -
賽爾康大齡高價小時工坐班
4500-5500元2025-09-25楊經(jīng)理人事經(jīng)理上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓。 -
涂料調(diào)色師
6000-12000元2025-09-25莫女士人事崗位內(nèi)容: 1. 建筑內(nèi)外墻涂料生產(chǎn)過程調(diào)色; 2. 使用色彩工具和設(shè)備,調(diào)出相應(yīng)的色彩; 2. 調(diào)色過程控制,包括標樣色彩對比、小樣測試; 3. 客戶定制樣板調(diào)制,樣板管理和結(jié)果反饋; 4. 調(diào)色信息記錄和保管。 任職要求: 1. 具有良好的色彩感知能力和判斷力,熟練使用涂料調(diào)色軟件和硬件設(shè)備。 3. 有較好的溝通和團隊合作能力。 4. 有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 5.工作認真負責,要有耐心,服從領(lǐng)導安排。 -
深科技工廠直招正式工待遇好
5200-6000元2025-09-25楊經(jīng)理人事經(jīng)理體檢通過安排培訓。培訓當天算工資。 每個月20號發(fā)上月的工資. 注意?須提醒求職者帶上身份證原件,現(xiàn)金15塊?,F(xiàn)金用來住宿押金這是可以退的。 8.必須提前一天報備,不接受空降,不報 -
保安
2800-3000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-25莫小姐人事主管崗位職責: 1、確實掌握安全事宜; 2、遵行領(lǐng)導指示,服勤安全勤務(wù),確保財產(chǎn)與顧客安全。 3、指揮車輛,確保車輛有序停放。 任職資格: 1、18-38周歲,身高170CM以上,身體健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預(yù)防與安排; 3、良好的親和力和服務(wù)意識,退伍軍人優(yōu)先考慮。 -
懶人輕松貼標簽上六休一
4000-5500元2025-09-25尤主管主管桂林最輕松的手機充電器工廠 今天下午安排面試 工價14元/小時、坐滿三個月發(fā)15一個小時 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定,上六休一,帶薪培訓。 -
市場經(jīng)理
8000-15000元2025-09-25程女士人事有房產(chǎn)渠道銷售、汽車銷售、裝修同行渠道銷售管理層經(jīng)驗優(yōu)先,能力優(yōu)秀者薪資可以和老板面談。 一、崗位職責: 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標; 2、負責本區(qū)域大客戶業(yè)務(wù)的談判與簽訂,建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、負責本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊; 4、完成總經(jīng)理分配的其他任務(wù)。 二、福利待遇: 1、五險、拓展活動、旅游、生日會等; 2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等; 3、薪酬結(jié)構(gòu):底薪5000+個人開單提成+團隊業(yè)務(wù)提成+季度獎金... -
中級烘焙師(面包師、西點師)
5500-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-09-25蘇女士招聘專員、西點、慕斯、等中西點,并能根據(jù)公司要求開發(fā)新產(chǎn)品; 3.良好的執(zhí)行能力,具有團隊合作精神,有積極進取心態(tài),有較強的責任心,具有較高服務(wù)意識、食品安全、安全意識佳: 4.有效助力產(chǎn)品與門店終端對接培訓落地 -
店員/營業(yè)員
2800-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-25蘇女士招聘專員崗位職責: 1、負責門店產(chǎn)品陳列、銷售、收銀工作; 2、負責做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 3、負責每日門店日報表統(tǒng)計。 崗位要求: 1、女,20-45歲,性格開朗口齒伶俐,155以上身材勻稱,會簡單的電腦操作,能接受倒班。(就近分配上班門店) 2、上班時間:早班:6:30-15:00 晚班:14:40-23:00(月休4天) 3、工作地址:象山區(qū)、臨桂、陽朔就近安排 -
桂林500強眼鏡廠
3900-5500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-25楊經(jīng)理人事經(jīng)理?大齡工 大齡工 大齡工? 全坐班 工作輕松 (男女不限)年齡:16-55歲 【崗位】普工崗 ??【福待利?遇】16-17元/小時,月入5000元+ 提供住宿,餐補7元/天 小時工享同績獎效?勵0-120/月,?超產(chǎn)獎 管理好,不罵人,調(diào)可?換崗位 上時班?間:8-8點,兩班倒半個月倒一次班 夜班補貼20元/晚 -
希爾頓歡朋酒店客房服務(wù)員
2200-4000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-25莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導,接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導; 2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務(wù); 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學歷不限,年齡25—50周歲,女性。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
專職中班、夜班客房服務(wù)員
2200-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-25莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導,接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導; 2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務(wù); 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學歷不限,年齡18—50周歲,女性。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓招聘最新投遞
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陽小姐投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 店員/營業(yè)員 職位2025-10-02
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王小姐投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 店員/營業(yè)員 職位2025-10-02
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董女士投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司 的 賽爾康大齡高價小時工坐班 職位2025-09-29
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周女士投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 店員/營業(yè)員 職位2025-09-27
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李小姐投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 店員/營業(yè)員 職位2025-09-26
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陽小姐2025-09-26
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桂林培訓招聘工資
¥
4639
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.8%2K
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25%3K
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26.9%4K
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15.4%5K
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7.7%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷76.5%
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初中3.9%
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大專15.7%
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本科3.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占76.5%,初中占3.9%,大專占15.7%,本科占3.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.4%
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1-3年15.7%
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3-5年3.9%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。