桂林培訓大專招聘 logo

桂林培訓大專招聘

桂聘提供2025年10月桂林培訓大專最新招聘,七星區(qū)31條靈川縣14條,有五險等,更多培訓大專培訓大專招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉庫主管

5000-7000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 28-45歲 大專以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:17人 瀏覽:2716
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-10-01
唐女士
人事
1、負責倉儲的(人,車,貨)整體規(guī)劃建設,結合單量核算人力、設備、車輛配置等;
2、負責倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關人員及危險物品隨意進入倉庫;
3、每周倉庫人員開會總結倉庫存在問題并解決問題,每月倉庫人員培訓與績效考核;
4、組織倉庫人員把倉庫衛(wèi)生做好,創(chuàng)造良好的倉儲環(huán)境;
5、負責把控和優(yōu)化倉儲每月盤點;在庫商品的數(shù)量準確;
6、持續(xù)改進倉配作業(yè)流程并提高作業(yè)效率以及質(zhì)量,降低操作成本,提高客戶滿意度;
7、合理設置與優(yōu)化倉庫區(qū)域規(guī)劃布局,有效使用倉庫的面積和容積;
8、結合內(nèi)部運力情況,在滿足配送時效的情況下,協(xié)助降低配送成本;
9、跨部門溝通、協(xié)助快速完成工作;
10、處理、監(jiān)督倉儲日常管理實務,以及上級領導交付的其它任務。
相關要求
1、大專及以上學歷,年齡45歲以下,要求有3年以上倉庫管理主管工作經(jīng)驗,能帶領倉庫團隊運作;
2、熟悉物流管理、倉儲管理等方面的工作流程;
3、熟練使用電腦辦公軟件;
4、能吃苦耐勞,服從公司安排,責任心強;
5、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6、要求有C1駕照,能熟練駕駛。
福利:帶薪培訓+營養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險
桂林-象山區(qū)-西門菜市 3人 食品 運輸 零售 投遞:2人 瀏覽:1779
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-01
于經(jīng)理
總經(jīng)理
主要職責:
管理倉庫分揀系統(tǒng),確保高效運行。
分析數(shù)據(jù),優(yōu)化流程,提升效率。
處理系統(tǒng)故障,保障穩(wěn)定運行。
培訓新員工,提升團隊水平。
任職要求:
大專及以上學歷,物流管理、IT相關專業(yè)。
至少1年倉庫管理或分揀系統(tǒng)操作經(jīng)驗。
熟悉系統(tǒng),了解數(shù)據(jù)分析。
良好的問題解決能力和團隊合作精神。
我們提供:
競爭薪資,福利優(yōu)厚。
廣闊發(fā)展空間,個人成長機會。
和諧工作氛圍,積極企業(yè)文化。

外貿(mào)業(yè)務員

5000-15000元·13薪
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學西校區(qū) 3人 1年以上 22-38歲 大專以上 電子 計算機 軟件 投遞:1人 瀏覽:363
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-01
武曉昀
人事經(jīng)理
崗位職責 :
1.公司有運營獨立網(wǎng)站,提供客戶資源支持
2.溝通海外客戶,通過網(wǎng)絡和其他方式(社交媒體等),對公司的產(chǎn)品進行宣傳和推廣,帶來更多的客戶詢盤,并及時回復詢盤,郵件和各種溝通工具(例如skype,telegram,微信,阿里賣家等)拓展業(yè)務;
3.維護客戶關系,與客戶進行溝通和協(xié)商,處理詢價、報價及訂單跟進,確??蛻魸M意度;
4.分析市場動態(tài),制定銷售計劃,完成業(yè)績目標;
5.配合團隊完成合同、報關等外貿(mào)流程。
6.與相關部門協(xié)作處理好樣品、訂單、標簽、測試、出貨安排等相關工作。
7.協(xié)助實施公司貿(mào)易業(yè)務的工作目標、計劃;進行業(yè)務開展過程中的各項費用申請與核對。
8.定期向公司領導和相關部門匯報業(yè)務情況和銷售業(yè)績。
任職要求
- 大專及以上學歷,國際貿(mào)易、英語或相關專業(yè)優(yōu)先;
- 英語聽說讀寫流利,能與海外客戶無障礙溝通;
- 1年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗,熟悉外貿(mào)流程(優(yōu)秀應屆生可放寬);
- 具備良好的溝通能力、抗壓能力和市場開拓意識。
薪資福利
- 薪資結構:底薪[4000元- 20000元(上不封頂)] + 高額提成%(上不封頂)+ 績效獎金
- 福利保障:周末雙休、五險一金、正常法定節(jié)假日,帶薪年假。
-漲薪晉升:透明化薪資與晉升渠道。業(yè)務定期培訓、國內(nèi)外展會參與學習提升機會。
- 工作氛圍:年輕化團隊、扁平化管理、清晰的晉升通道。
-其他福利:生日津貼,下午茶,國內(nèi)外旅游團建假期與津貼。
工作地點
桂林市七星區(qū)六合路123號桂林電子科技大學科技園2號樓2402室
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 旅行社 投遞:3人 瀏覽:696
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-30
祝小姐
行政經(jīng)理
3.處理客戶投訴,迅速了解客戶投訴原因、整理出解決方案,迅速解決投訴,提升客戶滿意度; 4.為能服務好客戶關系維護和投訴處理等工作,需要更好的了解一線客戶,因此需要根據(jù)情況定期做一定量的銷售單(會有培訓 …… ),即根據(jù)客戶在網(wǎng)站上投單的意向訊單,以旅行者的個性需求為主導進行旅游行程設計并準確報價,提供個性化、專屬化、定制化、專業(yè)化、“一對一”式的高品質(zhì)旅游定制服務; 相關要求: 1.大專及以上學歷,英語需至少過四級

海外銷售(俄語)

6000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:104
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-09-30
閔女士
人事主管
任職要求: 1.大專及以上學歷,俄語要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗,有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.大專及以上學歷,電子、通信、光學等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學習能力和團隊合作精神 …… 第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內(nèi)訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 本科以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:147
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-30
閔女士
人事主管
任職要求: 1.大專及以上學歷,精通英語或泰語; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗,有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.大專及以上學歷,電子、通信、光學等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學習能力和團隊合作精神 …… 第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內(nèi)訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場

海外銷售

5000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 1年以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:280
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-30
閔女士
人事主管
任職要求: 1.大專及以上學歷,英語要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗,有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.大專及以上學歷,電子、通信、光學等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學習能力和團隊合作精神 …… 第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內(nèi)訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場

工藝工程師

4000-5500元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:5人 瀏覽:508
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-30
閔女士
人事主管
崗位職責: 1、負責車間工序及品質(zhì)標準的制定,執(zhí)行公司已認定的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標準; 2、負責員工生產(chǎn)工藝培訓及技能鑒定考核;督促、檢查崗位操作工執(zhí)行的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品的標準; 3 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,通迅相關專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉電路,了解生產(chǎn)工藝流程,產(chǎn)品性能及產(chǎn)品結構; 3、有PE、IE等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先,動手能力及學習能力強。

銷售工程師

5000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:455
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-30
閔女士
人事主管
任職要求: 1、大專及以上學歷,通信、光電、電子信息工程等相關專業(yè); 2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。 …… 第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內(nèi)訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場

汽配操作工

6000-9000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 50人 18-49歲 電子 電子商務 機械制造 人力資源 瀏覽:330
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-30
陳女士
人事部總監(jiān)
汽配廠正式工面試&入職簡介 (1)正式工招聘要求:男工:18-49歲(未滿),女工18-47歲(未滿),會基礎的讀寫文字,身體健康,無紋身、無傷疤、無色盲色弱、無案底,不是黑名單,不接受大專及以上學歷的應屆畢業(yè)生 …… 入職流程:1.體檢合格后到廠區(qū)面試(也可以先面試后體檢,體檢位置距離工廠均較遠,建議先面試后體檢先體檢后面試),填寫個人信息然后拍照?2.簽署合同?3.發(fā)放廠牌?4.分配宿舍?5.第二天在招聘中心參加入職培訓 …… (也有可能當天培訓)。
桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 3人 1年以上 18-35歲 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:6人 瀏覽:875
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-09-30
黃小姐
人資專員
任職條件: 1.學歷要求:大專及以上學歷。 2.年齡要求:22-35周歲 3.工作經(jīng)驗:有1-2年銷售、客服相關工作經(jīng)驗,具備母嬰行業(yè)、健康服務行業(yè)或高端服務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 三、福利待遇 1、福利待遇:購買五險、季度勞保、節(jié)日福利、員工體檢、員工餐、免費培訓、晉升通道。 2、月休6天。

工藝員

4000-6000元
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:723
2025-09-30
黃小姐
人資專員
提出解決方案,并驗證工藝的可執(zhí)行性; 5、負責產(chǎn)品工程更改(加工異常問題)的協(xié)商與解決,填寫工藝協(xié)商單,解決生產(chǎn)過程中圖紙、技術問題; 6、負責產(chǎn)品生產(chǎn)所需環(huán)境、資源的提出和評審組織; 7、負責工藝文件的培訓及解答 …… 任職條件: 一、教育背景:大專及以上學歷。 二、工作經(jīng)驗:一年以上鈑金工藝編制工作崗位經(jīng)驗。

國內(nèi)銷售

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 醫(yī)療器械 制造業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:435
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-30
鄧女士
人事
開發(fā)新的客戶、開拓市場,完成銷售指標; 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關系,與客戶保持經(jīng)常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務機會; 3、參與產(chǎn)品招投標以及展會、培訓工作 …… 崗位要求: 6、 全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,牙科/口腔相關專業(yè)優(yōu)先; 7、 2年以上的銷售經(jīng)驗,有經(jīng)銷商的管理經(jīng)驗,及外資牙科/原材料/工業(yè)品/快消行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 8、性格開朗,具備良好的人際溝通技巧

業(yè)務主管

5000-7000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 大專以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:136
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-09-30
唐女士
人事
崗位要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、年齡42歲以內(nèi),責任心強,有3年以上建材銷售管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、良好的人際關系和溝通能力;較強的分析和商務談判能力; 4、具有很強的感召力和凝聚力 …… 福利:帶薪培訓+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 40歲以下 大專以上 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:674
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-30
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
1、負責生產(chǎn)調(diào)度工作 2、解決產(chǎn)品或服務在使用過程中的問題,提供可靠解決方案,確認使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決 3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓方案 4、大專以上學歷
約 86 個崗位

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