1、制定和審議學校建設(shè)與長遠發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學校工作,負責學校的組織管理、行政決策, 3、審批部門工作計劃,主持召開行政會議,校務(wù)會議等;
4、組織教育教學研究,推動教學改革,提高教育質(zhì)量;
5、領(lǐng)導和抓好教學工作,保證教學計劃和教學大綱的實施;
6、審定教職工的工作調(diào)動,決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學生的處分;
7、審議學校的經(jīng)費預算、決算及重要的經(jīng)費開支計劃、管理、控制預算;
8、搞好學校的對外關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作。

桂林培訓機構(gòu)店長招聘
桂聘提供2025年4月桂林培訓機構(gòu)店長最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為5833元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓機構(gòu)店長培訓機構(gòu)店長校長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)美咨詢師
3000-8000元桂林-七星區(qū)-盛豐國際 5人 投遞:1人 瀏覽:391- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)李女士人事總監(jiān)一、崗位職責:
1、協(xié)助市場咨詢總監(jiān)和區(qū)域經(jīng)理開發(fā)客戶,配合合作院內(nèi)進行駐店管理,并為有意向的客人提供項目咨詢及講解工作;
2、與合作機構(gòu)保持密切聯(lián)系,對其進行服務(wù)培訓和銷售指導,包括產(chǎn)品專業(yè)知識、銷售技巧以及店面管理等方面的內(nèi)容,通過培訓,幫助店家提升服務(wù)水平,提高銷售業(yè)績;
3、.針對顧客形體特征和要求提供專業(yè)的醫(yī)美方案,通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和專業(yè)的咨詢,增強客戶對公司的信任和滿意度;
4、建立并完善客戶檔案。
5、負責公司市場團隊的店家售后、活動執(zhí)行等;
二、任職資格:
1、中專及以上學歷,1年以上醫(yī)美咨詢師崗位工作經(jīng)驗、形象氣質(zhì)佳,具備醫(yī)美咨詢工作或從事美容院管理擔任過店長/顧問工作經(jīng)驗。
2、具有良好的溝通表達能力,有耐心,有工作思路,執(zhí)行力強,能承受一定的工作壓力;
3、熱愛醫(yī)美行業(yè)具備一定的客戶分析和判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
三、福利待遇:
1、薪資收入=底薪(3000-8000)+回款提成,購買五險,專業(yè)的培訓、具有競爭力的薪酬方案、生日禮物、團建、文體活動等。
約 1 個崗位
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桂林培訓機構(gòu)店長招聘最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林顏值肌因醫(yī)療美容診所有限公司 的 醫(yī)美咨詢師 職位2025-04-19
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桂林校長/副校長招聘工資
¥
5833
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 16K,最多人拿:5K
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16.7%3K
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22.2%4K
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27.8%5K
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16.7%6K-8K
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5.6%8K-1W
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11.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷72.2%
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大專22.2%
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本科5.6%
桂林校長/副校長招聘需要什么學歷?不限學歷占72.2%,大專占22.2%,本科占5.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.1%
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1-3年33.3%
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3-5年5.6%
桂林校長/副校長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.1%,1-3年占33.3%,3-5年占5.6%。