桂林培訓(xùn)雙休招聘 logo

桂林培訓(xùn)雙休招聘

桂聘提供2025年4月桂林培訓(xùn)雙休最新招聘,七星區(qū)202條臨桂區(qū)81條,有周末雙休等,更多培訓(xùn)雙休培訓(xùn)雙休招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū) 2人 財(cái)務(wù) 咨詢(xún) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:15人 瀏覽:1625
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-11
李秀鵬
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)各個(gè)工商、代碼、稅務(wù)部門(mén)以及其他相關(guān)部門(mén)的工作。
3、負(fù)責(zé)辦事期間出現(xiàn)的情況,并及及時(shí)與客戶(hù)與業(yè)務(wù)員的溝通,給出合理的處理方案。
4、及時(shí)核對(duì)業(yè)務(wù)辦理進(jìn)度,審核是否有漏辦或沒(méi)辦等事項(xiàng)。
5、定期對(duì)自身業(yè)務(wù)知識(shí)組織進(jìn)行學(xué)習(xí),并要求部門(mén)其他同事更新自身業(yè)務(wù)知識(shí)。
6、引進(jìn)業(yè)務(wù)的注冊(cè)、變更、注銷(xiāo)辦理(股權(quán)證明變更中的完稅憑證)進(jìn)出口權(quán)證的新辦、變更。
7、《衛(wèi)生許可證》、《排污許可證》、《食品許可證》、《租賃備案證》等常規(guī)許可證,協(xié)助辦理其他相關(guān)許可證的辦理。
8、協(xié)助辦理工商年檢,解答相關(guān)工商及相關(guān)問(wèn)題的咨詢(xún)。
9、及時(shí)掌握工商、代碼、稅務(wù)等相關(guān)辦理信息,并及時(shí)傳達(dá)到公司各部門(mén)
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 計(jì)算機(jī) 軟件 投遞:8人 瀏覽:950
2025-04-11
黃瓊彪
副總經(jīng)理
職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)泊車(chē)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工方案的設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)泊車(chē)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備調(diào)試、維護(hù)以及文檔整理;
3、負(fù)責(zé)泊車(chē)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和產(chǎn)品維護(hù),能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的售后維護(hù),應(yīng)急響應(yīng),故障排除工作;
4、根據(jù)商務(wù)需求,提供泊車(chē)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案;
5、現(xiàn)場(chǎng)勘查并出具停車(chē)區(qū)域規(guī)劃、智能停車(chē)設(shè)備點(diǎn)位布置圖, 編制設(shè)計(jì)方案;
6、提供產(chǎn)品、項(xiàng)目的售前和售中技術(shù)支持,完成各個(gè)泊車(chē)項(xiàng)目的支持、跟蹤、推進(jìn)、管理等工作;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
職位要求:
1、具備基本的硬件和網(wǎng)絡(luò)故障排查能力;
2、對(duì)綜合布線(xiàn)、強(qiáng)弱電智能化有一定的了解;
3、能閱讀、設(shè)計(jì)施工圖紙,了解項(xiàng)目施工材料;
4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,自動(dòng)化/通信工程/電子信息工程/計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有電子、電路、網(wǎng)絡(luò)信息相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、具有智慧交通、智慧停車(chē)、安防監(jiān)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、熟悉主流廠商的相機(jī)、監(jiān)控設(shè)備、存儲(chǔ)設(shè)備的性能和維護(hù)常識(shí)優(yōu)先;
7、1-2年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
8、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通能力、表達(dá)能力;
9、富有工作激情和熱情,樂(lè)觀開(kāi)朗,能吃苦耐勞,可適應(yīng)短期出差。
福利待遇:
1、公司實(shí)行每周5天工作日,周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息;
2、激勵(lì)性福利,公司提供員工旅游活動(dòng)、集體娛樂(lè)活動(dòng)和其它福利等;
3、公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包;
5、公司實(shí)行帶薪年假和年終獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng);
6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
7、公司提供休閑零食、下午茶;
8、公司提供員工培訓(xùn)及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇;
9、歡迎加入金銥星團(tuán)隊(duì)。
工作地址
桂林市七星區(qū)桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園14棟320室

商務(wù)助理

5000-7000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 計(jì)算機(jī) 軟件 投遞:3人 瀏覽:352
2025-04-11
黃瓊彪
副總經(jīng)理
職位描述:
1、做好智慧泊車(chē)項(xiàng)目銷(xiāo)售的各項(xiàng)商務(wù)支持工作,包括商務(wù)接待、合同擬定簽署、客情回訪、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等,并及時(shí)協(xié)調(diào)和協(xié)助解決出現(xiàn)的商務(wù)問(wèn)題;
2、協(xié)助做好項(xiàng)目商務(wù)策劃,配合經(jīng)理做市場(chǎng)推廣和銷(xiāo)售;協(xié)助完成商務(wù)招投標(biāo)相關(guān)事宜;
3、與公司相關(guān)部門(mén)的銜接溝通工作,積極配合完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作;
4、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力、親和力、文案撰寫(xiě)能力、商務(wù)拓展能力、應(yīng)變能力;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、執(zhí)行力強(qiáng),樂(lè)于挑戰(zhàn)困難,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,具備一定的抗壓能力;
5、有智能交通、安防監(jiān)控等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
6、有商務(wù)談判工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
7、歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘。
福利待遇:
1、公司實(shí)行每周5天工作日,周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息;
2、激勵(lì)性福利,公司提供員工旅游活動(dòng)、集體娛樂(lè)活動(dòng)和其它福利等;
3、公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包;
5、公司實(shí)行帶薪年假和年終獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng);
6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
7、公司提供休閑零食、下午茶;
8、公司提供員工培訓(xùn)及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇;
9、歡迎加入金銥星團(tuán)隊(duì)。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:8人 瀏覽:318
2025-04-11
陳主任
人事行政主任
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店或醫(yī)院管理系統(tǒng)系統(tǒng)系列的產(chǎn)品的項(xiàng)目實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的整個(gè)流程,包括系統(tǒng)安裝、調(diào)試、初始化; 3、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶(hù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容及過(guò)程服務(wù),包括操作培訓(xùn)、管理、上線(xiàn)、磨合等; …… 上班時(shí)間:9:00-18:00(午休1.5小時(shí))周末雙休 薪酬福利:五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+通訊補(bǔ)貼+外勤補(bǔ)貼+帶薪年假+員工旅游+團(tuán)建活動(dòng)+培訓(xùn)+員工關(guān)懷福利
2025-04-11
陳主任
人事行政主任
上班時(shí)間:9:00-18:00(午休1.5小時(shí))周末雙休 薪酬福利:五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+通訊補(bǔ)貼+退休分紅+帶薪年假+員工旅游+團(tuán)建活動(dòng)+培訓(xùn)+員工關(guān)懷福利
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 1人 旅游 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:750
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
莫小姐
崗位基本描述: 1. 負(fù)責(zé)撰寫(xiě)產(chǎn)品宣傳文案和商品廣告文案。 2. 參與營(yíng)銷(xiāo)組各種促銷(xiāo)及營(yíng)銷(xiāo)策劃,并撰寫(xiě)制定產(chǎn)品促銷(xiāo)方案。 3. 負(fù)責(zé)各渠道及平臺(tái)的產(chǎn)品錄入、發(fā)布、編輯、上下架等工作。 4. 了解行業(yè)信息,負(fù)責(zé)旅游市場(chǎng)相關(guān)旅游競(jìng)品分析。 5. 提出已有產(chǎn)品優(yōu)化和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的思路建議及方案。 崗位相關(guān)要求: 1. 良好的中文文字功底,一定的英文文字基礎(chǔ),思路靈活,邏輯性強(qiáng)。 2. 以根據(jù)不同渠道的用戶(hù)特點(diǎn),調(diào)研用戶(hù)需求,提供改進(jìn)方案。 3. 根據(jù)旅游市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)向分析,有較強(qiáng)的旅游產(chǎn)品研發(fā)能力。 4. 熟練使用并掌握OTA及旅游平臺(tái)后臺(tái)管理系統(tǒng)者優(yōu)先。 5. 善于研究用戶(hù)需求,...
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 大專(zhuān)以上 法律 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:5人 瀏覽:1012
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
張女士
人事經(jīng)理
崗位要求: 1.25、26屆畢業(yè)生,財(cái)稅相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2.溝通學(xué)習(xí)能力強(qiáng),靈活應(yīng)變能力強(qiáng) 3.能快速適應(yīng)新環(huán)境 崗位職責(zé): 1.協(xié)助會(huì)計(jì)處理日常稅務(wù)工作,最好有交通工具,有時(shí)候需要外出去稅務(wù)局或工商局以及其他外出事項(xiàng); 2.開(kāi)票、領(lǐng)票、裝訂憑證、整理票據(jù)等; 3.其他臨時(shí)工作安排 因?yàn)楣ぷ鞅容^忙,抱歉如沒(méi)有及時(shí)回復(fù)或已讀未回,請(qǐng)直接來(lái)公司面試,到了在前臺(tái)直接說(shuō)面試實(shí)習(xí)崗位就可,地址:桂林市七星區(qū)穿山東路12號(hào)體育館北2門(mén)5樓慧企財(cái)稅 可聯(lián)系:壹八八七七叁貳貳伍壹零

銷(xiāo)售員

3800-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林市糧油飼料獸藥批發(fā)市場(chǎng) 10人 大專(zhuān)以上 燈具 投遞:6人 瀏覽:944
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
明臣燈飾
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3.具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧;有電商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4.富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有良好的抗壓能力,能積極面對(duì)困難; 4.上班時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00 5.福利:享受周末雙休 …… ,國(guó)家法定節(jié)假日,免費(fèi)培訓(xùn),薪資結(jié)構(gòu):底薪加提成,上不封頂 僅限女性

熱處理工藝員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 大專(zhuān)以上 汽車(chē) 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:611
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-10
劉女士
人事專(zhuān)員
1. 工藝制定與優(yōu)化 - 根據(jù)產(chǎn)品要求和材料特性,制定合理的熱處理工藝方案,包括加熱溫度、保溫時(shí)間、冷卻方式等。 - 對(duì)現(xiàn)有工藝進(jìn)行分析和優(yōu)化,提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。 2. 生產(chǎn)指導(dǎo)與監(jiān)督 - 在生產(chǎn)過(guò)程中,指導(dǎo)操作人員嚴(yán)格執(zhí)行熱處理工藝,確保工藝參數(shù)準(zhǔn)確無(wú)誤。 - 監(jiān)督熱處理設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中的問(wèn)題。 3. 質(zhì)量檢測(cè)與控制 - 對(duì)熱處理后的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè),包括硬度、金相組織、變形量等指標(biāo),確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)。 - 分析不合格品的原因,提出改進(jìn)措施并跟蹤實(shí)施效果。 4. 設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng) - 參與熱處理設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,確保設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。 ...
桂林-疊彩區(qū)-桂林市糧油飼料獸藥批發(fā)市場(chǎng) 10人 大專(zhuān)以上 燈具 投遞:3人 瀏覽:264
2025-04-10
明臣燈飾
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3.具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧;有電商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有良好的抗壓能力,能積極面對(duì)困難; 5上班時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00 6.福利:享受周末雙休 …… ,國(guó)家法定節(jié)假日,免費(fèi)培訓(xùn),薪資結(jié)構(gòu):底薪加提成,上不封頂 僅限女性

安全員

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上 20-40歲 大專(zhuān)以上 汽車(chē) 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:688
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-10
劉女士
人事專(zhuān)員
8、負(fù)責(zé)執(zhí)行安全培訓(xùn)計(jì)劃和資料,以及新員工的入職安全培訓(xùn),指導(dǎo)和推進(jìn)各部門(mén)開(kāi)展安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn); 9、負(fù)責(zé)組織建立應(yīng)急預(yù)案和演練; 職位要求: 1、具有1年及以上工貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有安全員證;
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-45歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:627
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
戴先生
HR
【應(yīng)聘要求】:男女不限,身體健康,誠(chéng)實(shí)守信,拼搏進(jìn)取。 面試時(shí)間:每日13:00之前報(bào)名面試,當(dāng)天通過(guò)面試,次日上崗,面試通過(guò)當(dāng)天可安排住宿。 【上班時(shí)間】:兩班倒,月休四天,一個(gè)月?lián)Q一次班。 【工作環(huán)境】:全坐班,恒溫車(chē)間,工作環(huán)境舒適。 【福利待遇】:公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,設(shè)全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、推薦獎(jiǎng)(最高1000元/人);員工依法享有帶薪年假、婚、喪、產(chǎn)假等;每日提供10元伙食補(bǔ)貼(刷卡消費(fèi));享有生日及節(jié)日精美禮物。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

售后服務(wù)專(zhuān)員

3000-5000元·13薪
桂林-象山區(qū) 6人 1年以上 中專(zhuān)以上 保險(xiǎn) 投資管理 投遞:3人 瀏覽:487
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
姚經(jīng)理
經(jīng)理
年齡:25-45歲 學(xué)歷:大專(zhuān)學(xué)歷以上 1??工作時(shí)間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時(shí)間彈性,周末休息) 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶(hù); 2.提醒客戶(hù)續(xù)期交費(fèi),為客戶(hù)辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請(qǐng)客戶(hù)參加公司相關(guān)活動(dòng); 4.收集客戶(hù)需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開(kāi)拓 3??待遇: 4000-8000元/月,有養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn),試用期兩個(gè)月,公司有各種獎(jiǎng)勵(lì),如物質(zhì)、旅游、表彰等

人事專(zhuān)員

2000-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 3人 大專(zhuān)以上 保險(xiǎn) 咨詢(xún) 投遞:5人 瀏覽:716
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-10
李明峰
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)員工工資等核算作業(yè); 2、按照公司政策進(jìn)行員工績(jī)效與獎(jiǎng)金考核; 3、員工試用期管理、人員異動(dòng)、離職面談等事項(xiàng),并做好相關(guān)溝通工作; 4、協(xié)助上級(jí)主管完善薪酬福利體系,如有關(guān)政策的執(zhí)行、市場(chǎng)薪酬調(diào)查的參與等; 5、主管交辦的其他工作事項(xiàng); 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、至少二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉勞工政策、五險(xiǎn)一金的相關(guān)政策法規(guī); 4、有人事系統(tǒng)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)更佳; 5、良好的理解、溝通、協(xié)調(diào)、人際交往能力,思維活躍;

教務(wù)班主任

4500-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 22-26歲 本科以上 培訓(xùn) 咨詢(xún) 教育 投遞:5人 瀏覽:853
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
吳老師
招聘
1、制定學(xué)期授課計(jì)劃,按進(jìn)度安排學(xué)期教學(xué)任務(wù) 2、鉆研教材,吃透教材,在教務(wù)科教研組織領(lǐng)導(dǎo)下組織本學(xué)科教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃 3、布置作業(yè)并認(rèn)真批改,有針對(duì)性的講評(píng) 4、組織考務(wù)工作,安排命卷、制卷、編排考場(chǎng) 1、有關(guān)于自學(xué)考試、教師資格證經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 2、具備吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí) 3、教育學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、需自備電腦 5、能接受住校、出差(一年外派)等工作安排 6、可以接受開(kāi)學(xué)后在柳州、賀州學(xué)院、百色學(xué)院上班的優(yōu)先考慮

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