
桂林培訓(xùn)提升招聘
桂聘提供2025年9月桂林培訓(xùn)提升最新招聘,七星區(qū)494條臨桂區(qū)279條,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)提升培訓(xùn)提升招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后區(qū)域經(jīng)理
8000-25000元·13薪- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)李明峰經(jīng)理進(jìn)行有效跟蹤客戶需求,做好區(qū)域售后服務(wù)工作,維護(hù)老客戶關(guān)系,并向客戶介紹相關(guān)權(quán)益回饋!
20~45歲,本科學(xué)歷以上(有經(jīng)驗及特別優(yōu)秀者可放寬) -
醫(yī)院辦公室主任
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)蔣女士人事專員1、制訂和執(zhí)行各項行政與后勤管理制度
2、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運行
3、負(fù)責(zé)日常支持工作,包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等
4、負(fù)責(zé)重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 -
抖音直播運營總監(jiān)
4500-10000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)朱經(jīng)理經(jīng)理管理主播團(tuán)隊的日常工作,運營公司直播賬號,對接維護(hù)直播資源,定期培訓(xùn)提升主播的直播能力 -
開單電話銷售
2500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)謝小姐人事崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)開單電話銷售工作,與客戶進(jìn)行有效溝通 2.準(zhǔn)確理解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù) 3.維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足公司標(biāo)準(zhǔn) 4.我公司做建材批發(fā)聯(lián)系的客戶都是老客戶了,不是推銷電話 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧,能夠清晰表達(dá) 2.能夠快速響應(yīng)客戶需求,提供解決方案 3.具有團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作完成銷售目標(biāo) -
超市總部營運督導(dǎo)
3500-8000元1小時內(nèi)朱女士HR4、員工培訓(xùn)與指導(dǎo):對員工工作進(jìn)行培訓(xùn)、提升員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 5、質(zhì)量控制與客戶服務(wù):監(jiān)督和評估員工的工作表現(xiàn),確保服務(wù)質(zhì)量。 …… 主要任職要求: 1、同行業(yè)相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗(具備目標(biāo)管理能力、業(yè)績拉動能力、現(xiàn)場教練能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、陳列管理能力、業(yè)績診斷能力、多店運營能力、營銷推廣能力等); 2、會開車、能制定培訓(xùn)制度 -
主播
4000-9000元1小時內(nèi)蔣千慧HR工作內(nèi)容輕松,待遇面談 1.工資形式為保底+提成的方式,無責(zé)底薪4-9k,每月都有保底,禮物提成大約為45 2.每天直播5-6小時,月休4-5天,彈性工作,時間檔可選,工作內(nèi)容輕松 3.公司免費培訓(xùn) …… ,提供專業(yè)燈光設(shè)備,單獨直播間 4.平臺為虎牙,人流量大,平時主要內(nèi)容就是和進(jìn)來的游客聊天,和平臺主播進(jìn)行連麥打局 5.無需經(jīng)驗,只要你有想直播的心,公司免費提供培訓(xùn),進(jìn)行運營1v1服務(wù) 6.需要上鏡 -
快遞員
4000-8000元1小時內(nèi)譚經(jīng)理經(jīng)理1、固定區(qū)域的快遞派送, 2、派費日結(jié)。 3、公司自有三輪車。 4、不需要分撿 5、派件量300-500票一天 -
銷售主管(吉利銀河瓦窯店)
4000-7000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)莫總監(jiān)HR1.大專及以上學(xué)歷優(yōu)先,3-5年汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上銷售管理經(jīng)驗。 2.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力與團(tuán)隊合作精神,有良好的服務(wù)意識、客戶服務(wù)能力、商務(wù)談判能力和銷售數(shù)據(jù)分析能力。 3.熟悉汽車市場及銷售流程,了解新能源汽車市場動態(tài)。 4.持有有效駕照,無不良行駛記錄優(yōu)先。 -
項目經(jīng)理
4000-5000元桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 35-45歲 大專以上 投遞:5人 瀏覽:814- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)劉麗燕經(jīng)理1、組建項目團(tuán)隊,制定項目進(jìn)度計劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對項目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊效率 4、組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊項目資源協(xié)調(diào)與組織 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進(jìn)行調(diào)整 -
會計(象山區(qū))
4500-5500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
1小時前李女士人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常財務(wù)核算管理,包括:及時收集原始單據(jù)進(jìn)行會計核算,編制各項報表工作,登記合同臺賬等; 2、負(fù)責(zé)稅局對接工作,包括:開票及申報各項稅金,協(xié)助財務(wù)經(jīng)理做好年度匯算清繳工作; 3、負(fù)責(zé)保管和登記空白收據(jù)和發(fā)票,復(fù)核出納崗開具的原始單據(jù),做好收據(jù)存根聯(lián)回收保管工作; 4、負(fù)責(zé)公司憑證、報表、賬本歸檔工作; 5、核對往來賬款,確保各往來賬款準(zhǔn)確無誤; 6、定期通報項目的收入缺口,支出的可用余額,深入項目了解分管項目的收支盈虧情況,提出財務(wù)核算的合理化建議; 7、保管合同資料,按月打印裝訂憑證; 8、對項目收費員及財務(wù)的日常工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo); 崗位要求: 1.2... -
教育培訓(xùn)校長
5000-10000元·13薪1小時內(nèi)文老師人事負(fù)責(zé)人校區(qū)運營與管理?: 在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)整個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的運營和管理,包括教學(xué)計劃制定、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、師資團(tuán)隊建設(shè)等。 …… 招生與市場推廣?: 制定并執(zhí)行有效的招生策略,提升機(jī)構(gòu)的知名度和影響力。 保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量,建立良好的客戶關(guān)系,維護(hù)機(jī)構(gòu)良好的社會聲譽(yù)。 -
旅游服務(wù)
3500-6000元1小時內(nèi)楊女士人事經(jīng)理基本工資+績效+補(bǔ)貼+時間管理獎; 【團(tuán)隊氛圍】:80/90后天地,青春活力,同事關(guān)系似親似友,氛圍融洽; 【發(fā)展空間】:帶薪崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn),從企業(yè)文化、規(guī)章制度、銷售技巧、旅游知識、職業(yè)發(fā)展,全方面提升個人素質(zhì) -
日豐管業(yè)務(wù)員
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)謝小姐人事崗位職責(zé): 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置, -
五金建材業(yè)務(wù)員
4000-7000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)陳經(jīng)理經(jīng)理要求 1、40歲以下,有一年實體銷售經(jīng)驗優(yōu)先 2、對銷售工作充滿熱情,有積極的工作態(tài)度 福利:五險、包工作餐、績效獎、品牌獎勵 、年終獎、培訓(xùn)、帶薪年假(工作滿一年)節(jié)假日禮物、月休四天(自行排期 -
渠道業(yè)務(wù)專員
5000-10000元1小時內(nèi)趙老板老板1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)公司計劃,完成銷售指標(biāo); 3、開發(fā)、維護(hù)客戶關(guān)系。
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桂林培訓(xùn)提升招聘最新投遞
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賴小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 醫(yī)院辦公室主任 職位2025-09-11
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李先生投遞了 桂林市鑫源物流有限公司 的 快遞員 職位2025-09-11
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陽先生投遞了 桂林市鑫源物流有限公司 的 快遞員 職位2025-09-11
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盧小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 醫(yī)院辦公室主任 職位2025-09-11
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楊先生投遞了 桂林幸福之家國際旅行社有限公司 的 旅游服務(wù) 職位2025-09-11
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袁先生投遞了 桂林市鑫源物流有限公司 的 快遞員 職位2025-09-11
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