桂林培訓(xùn)提升招聘

桂聘提供2025年4月桂林培訓(xùn)提升最新招聘，七星區(qū)567條臨桂區(qū)326條，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)提升培訓(xùn)提升招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

辦公室主任

4500-6000元

桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上大專以上旅游高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:35人瀏覽:1747

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升

2025-04-15

潘春秀

人事專員

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司制度搭建，完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理；
2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實(shí)施，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、考核、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動(dòng)等人力資源全面工作；
3、開展些公司文化活動(dòng)，組織團(tuán)建活動(dòng)，提升員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力；
4、負(fù)責(zé)審核公司行政、人事等各項(xiàng)合同、文書；
5、負(fù)責(zé)公司日常行政人事事務(wù)管理（包括不限于會(huì)議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等）
6、做好公司后勤保障工作，統(tǒng)籌公司資產(chǎn)采購(gòu)和保管，做好公司車輛保險(xiǎn)繳納和年檢的相關(guān)手續(xù)。
7、協(xié)助做好公司的接待工作及總經(jīng)理其他臨時(shí)工作安排。
任職要求
1、行政管理/人力資源相關(guān)專業(yè)背景；
2、5年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)，有景區(qū)、酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉勞動(dòng)法律關(guān)系，有員工關(guān)系處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、有一定的文字功底，熟悉公文寫作優(yōu)先；
5、精通Office辦公軟件及常用管理軟件。

新媒體運(yùn)營(yíng)

4000-5000元

桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 2年以上 23-30歲大專以上防護(hù)用品投遞:9人瀏覽:1880

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
司齡補(bǔ)貼

2025-04-15

恒保衛(wèi)生

任職要求：
1、產(chǎn)品主打成人用品類，接受再投；
2、一年以上微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、小紅書、抖音等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的營(yíng)銷能力、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力、視頻剪輯能力，有爆款打造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、良好的文字功底，熟練使用短視頻剪輯、圖片編輯工具及office辦公工具。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)抖音、小紅書等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)，完成日常選題策劃、寫作及編輯工作；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施；
3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等，協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持；
4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式，善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略；
5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò)。

機(jī)修工

3000-4000元

桂林帝凱酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人酒店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:6人瀏覽:283

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-15

唐女士

人力資源

1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修；
2、新建生產(chǎn)線或設(shè)施的安裝；
3、制作、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造；
4、按照機(jī)修班長(zhǎng)安排工作任務(wù)及時(shí)完成；
5、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作，并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄。

酒店前廳接待

2500-4000元

桂林帝凱酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 1年以上 20-30歲高中以上酒店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:593

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-15

唐女士

人力資源

1.微笑接待賓客負(fù)責(zé)未客人辦理住店及離店手續(xù)，及時(shí)將相關(guān)信息輸入電腦，做好手工報(bào)表，客流記錄。 2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢服務(wù)，按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序?yàn)榭腿宿k理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢，幫助處理客人各項(xiàng)服務(wù)要求。 4.閱讀并填寫交班日志，認(rèn)真做好交接班。 5.保持接待柜臺(tái)干凈整潔，有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門，確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。 7.為管理層提供必要的信息反饋。 8.協(xié)助保安部維護(hù)會(huì)酒店內(nèi)安全。 9 .完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。 1、男女不限，年齡在20-30歲之間，形象氣質(zhì)佳； 2、男身高170CM以上，女身高156CM以上； 3、1年以上...

酒店?duì)I銷

3000-8000元

桂林帝凱酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人酒店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:216

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-15

唐女士

人力資源

1、制定酒店銷售方針，政策及措施，有計(jì)劃的開展銷售工作； 2、全面負(fù)責(zé)酒店市場(chǎng)開發(fā)，客源組織及產(chǎn)品銷售等方面的工作； 3、定期組織市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)信息，制定營(yíng)銷策略； 4、制定和審核酒店客房出租率，平均房租和季節(jié)銷售預(yù)算，提出酒店價(jià)格政策實(shí)施方案，并組織貫徹實(shí)施； 5、掌握本區(qū)域旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出銷售方案及措施，保證銷售計(jì)劃順利進(jìn)行； 6、掌握客服意向和需求，與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系

設(shè)計(jì)師助理

2000-3000元

臨桂縣方圓裝飾工程有限公司

桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 2人大專以上裝飾民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:193

崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-15

劉有良

經(jīng)理

能吃苦，對(duì)裝修有愛好興趣，協(xié)助設(shè)計(jì)師量房，畫圖。

景區(qū)講解員（3名）

2400-3000元

廣西千家洞圣寶勝旅游開發(fā)有限公司

桂林-灌陽(yáng)縣 3人 1年以上 18-35歲大專以上餐飲旅游投遞:1人瀏覽:265

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2025-04-15

石女士

人事

（一）招聘條件 1、男女無(wú)限，年齡在18一35周歲，具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或特殊才能者可適當(dāng)放寬年齡限制?。 2、女性在1.55米以上，男性1.65米以上。品貌端正、身體健康、形象好、氣質(zhì)佳。 3、具有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 4、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，能夠使用普通話進(jìn)行講解，此外，具有良好的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力 5、具有1-3年以上景點(diǎn)講解或旅游相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。持有導(dǎo)游員資格證書、普通話等級(jí)證書、播音主持等相關(guān)證書者優(yōu)先考慮?。 6、遵紀(jì)守法，熱愛講解工作，服從管理，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)。同時(shí)，具備游客服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力，能夠針對(duì)不同游客需求提供個(gè)性化講解?。 7、熟練...

餐飲經(jīng)理

6000元

廣西千家洞圣寶勝旅游開發(fā)有限公司

桂林-灌陽(yáng)縣 1人 3年以上大專以上餐飲旅游投遞:1人瀏覽:312

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-15

石女士

人事

負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)，制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案，完成門店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì) …… ，提升組織能力

人事專員

4000-5000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-35歲大專以上旅游旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:744

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-15

廖女士

人事

崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作； 2、執(zhí)行完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績(jī)效評(píng)估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作； 3、組織、安排面試，并且進(jìn)行初試篩選； 4、執(zhí)行并完善員工入職

營(yíng)業(yè)推廣專員

3000-6000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 20-50歲初中以上投遞:7人瀏覽:433

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-15

雷先生

經(jīng)理

總跟別人說(shuō)詩(shī)和遠(yuǎn)方都快三十而立的年紀(jì)了，成熟點(diǎn)我們來(lái)談前途和錢。高新不是問(wèn)題問(wèn)題你敢來(lái)嗎？市場(chǎng)推廣專員：5名年齡：50歲以下性別：不限教育程度：初中以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：不限其他要求： 1：工作積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2 : 態(tài)度踏實(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行： 3：性格外向開朗，與人溝通交際能力強(qiáng)，善于與其他部門配合

醫(yī)用氣體負(fù)責(zé)人

15000-30000元

廣西珂深威醫(yī)療科技有限公司

桂林-靈川縣 1人醫(yī)院醫(yī)療器械知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美專精特新企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:707

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
培訓(xùn)提升

2025-04-15

唐女士

招聘管理

5、管理團(tuán)隊(duì)，包括員工培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 6、處理緊急情況和突發(fā)事件，確保及時(shí)響應(yīng)和問(wèn)題解決。 7、定期向管理層報(bào)告生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)情況，提供改進(jìn)建議。

置業(yè)顧問(wèn)

3000-10000元

廣西品房閣房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 10人房地產(chǎn) 瀏覽:142

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-15

張先生

招聘負(fù)責(zé)人

1、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶及現(xiàn)場(chǎng)客戶的接待工作； 2、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作； 3、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作； 4、做好售后服務(wù)的跟進(jìn)工作。崗位要求 1、有1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者； 2、表達(dá)能力、觀察力及應(yīng)變能力較強(qiáng)； 3、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)。

電話客服

6000-8000元

廣西品房閣房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司

桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 10人房地產(chǎn) 投遞:1人瀏覽:245

崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-15

張先生

招聘負(fù)責(zé)人

6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。 1.18-38歲，男女不限； 2.有良好的服務(wù)意識(shí)； 3.思維敏捷，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能長(zhǎng)期勝任工作； 4.有互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

母嬰推廣

5000-8000元

梧州首信貿(mào)易有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人包裝批發(fā) 食品瀏覽:66

2025-04-15

負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)信息收集、分析、總結(jié)； 2、監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)門店陳列標(biāo)準(zhǔn)、陳列位置、活動(dòng)效果，在巡店同時(shí)解決當(dāng)前問(wèn)題，并對(duì)門店進(jìn)行培訓(xùn)； 3、對(duì)于轄區(qū)內(nèi)新開門店第一時(shí)間安排培訓(xùn)，以便門店對(duì)公司產(chǎn)品有更深刻的認(rèn)知和了解 …… ； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)域集中培訓(xùn)和進(jìn)店培訓(xùn)，如新員工產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧的集中培訓(xùn)、分公司按季度主推系列的培訓(xùn)等； 5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的各類活動(dòng)，提升品牌形象和知名度；任職要求： 1、學(xué)歷不限，廣泛了解母嬰健康及保健知識(shí)優(yōu)先 …… ； 2、母嬰行業(yè)同類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟練運(yùn)用辦公軟件，可按照工作要求完成各類數(shù)據(jù)分析和報(bào)告； 4、邏輯思維能力強(qiáng)，性格外向； 5、可配合銷售獨(dú)立組織相關(guān)培訓(xùn)以及活動(dòng)； 6、熱愛本職工作

財(cái)稅咨詢師

4200-4600元

桂林盛鑫財(cái)稅服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū) 10人大專以上餐飲財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢投遞:14人瀏覽:820

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-14

林秀平

經(jīng)理

周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假； 2、薪資及晉升: 1、工資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+提成+年假+生日禮物+節(jié)日禮物+年終獎(jiǎng) 2、晉升空間:財(cái)稅顧問(wèn)一儲(chǔ)備主管一部門主管一部門經(jīng)理 3、職業(yè)發(fā)展：提供系統(tǒng)化培訓(xùn)體系 …… 4、工作內(nèi)容： 1.接收新簽的客戶資料，了解客戶需求，及時(shí)與新客戶溝通確定業(yè)務(wù)需求; 2.準(zhǔn)備辦理業(yè)務(wù)的資料并提交外勤主管; 3.推送取單通知，引導(dǎo)客戶下載APP確認(rèn)稅金消息; 4.引導(dǎo)、培訓(xùn)客戶相關(guān)流程操作