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桂林票務(wù)招聘

桂聘提供2025年10月桂林票務(wù)最新招聘,秀峰區(qū)1條,平均工資約為3868元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多票務(wù)計(jì)調(diào)導(dǎo)游地接導(dǎo)游招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū)-東西巷 1人 2年以上 26-35歲 大專以上 房地產(chǎn) 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:514
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
  • 法定節(jié)假日
  • 績效獎(jiǎng)金
  • 月休6天
  • 生日禮物
2025-09-28
胡昕
HR
崗位職責(zé):
1、日常的員工管理、值班管理,值班中的人員分配、調(diào)動(dòng)及崗位檢查。
2、負(fù)責(zé)客戶投訴工作的處理。
3、負(fù)責(zé)員工票務(wù)、賣品工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,提高員工服務(wù)質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)場(chǎng)務(wù)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督以及值班期間各場(chǎng)次的巡視。
5、值班期間負(fù)責(zé)日常開鋪、結(jié)賬、報(bào)表制作、賣品的清點(diǎn)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、年齡26-35周歲,性別不限。
2、大專及以上學(xué)歷,酒店管理或旅游管理等相關(guān)專業(yè)。
3、具備兩年以上酒店、快速消費(fèi)或服務(wù)行業(yè)崗位管理經(jīng)驗(yàn),具備影城現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),誠實(shí)敬業(yè),工作熱情飽滿,責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);有良好的職業(yè)形象及職業(yè)素養(yǎng)。
5、影城值班經(jīng)理同崗工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
約 1 個(gè)崗位

桂林票務(wù)招聘最新投遞

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桂林導(dǎo)游招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 17.6%
    2K
  • 26.5%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 23.5%
    5K
  • 8.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    56.3%
  • 高中
    3.1%
  • 中專
    9.4%
  • 大專
    28.1%
  • 本科
    3.1%
桂林導(dǎo)游招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.3%,高中占3.1%,中專占9.4%,大專占28.1%,本科占3.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    71.9%
  • 1-3年
    25%
  • 5-10年
    3.1%
桂林導(dǎo)游招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.9%,1-3年占25%,5-10年占3.1%。

桂林 導(dǎo)游百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助上級(jí)完善票務(wù)管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn),并貫徹實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)前場(chǎng)票口的日常管理和跨部門溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)票據(jù)的領(lǐng)取、登記、發(fā)售和保管工作;
4、負(fù)責(zé)票務(wù)員備用金及營業(yè)款的安全管理
5、注意客流動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整售票窗口;
6、負(fù)責(zé)對(duì)票務(wù)員的專業(yè)培訓(xùn)、工作指導(dǎo)和評(píng)估考核。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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