1.負責通信光纜的鋪設,獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務;
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設備跳纖等;

桂林臨桂區(qū)普工操作工招聘
桂聘提供2025年10月桂林臨桂區(qū)普工操作工最新招聘,平均工資約為4368元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多普工操作工普工操作工小時工招普工操作工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂服裝廠長白班崗位輕松
3500-4000元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理年齡:20-55歲 ,男女不限 ,需要體檢,體檢免費。
工作內容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊,紡織等!
企業(yè)待遇:長白班!提供6~8人間住宿,住宿費100元/月,水電平攤。滿7天可以借支生活費!
員工工資:2000底薪+計件工資+工齡獎(平均月薪3500-4500)
上班時間:早上8點-20點 -
領益暑假工可帶手機包住發(fā)飯卡
4200-5100元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理桂林做充電器的外資工廠招小時工
工價14+1元/小時(在職時間滿三個月補1塊),月入4420-5100
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定,上六休一,帶薪培訓。
【年紀要求】18-46歲
【工作內容】兩班倒,8點到8點,做充電器,流水線,手工,坐班。
【吃住待遇】先吃后扣; 住宿免費,水電費平攤。
【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
【工資預支】考勤滿7天以后,每周四可申請預支200塊生活費。
【工資發(fā)放】當月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資 -
深科技正式工 小時工
4500-5500元·16薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理綜底合?薪2090+180餐補+加班費
平加時?班17.3元,
周加末?班23.8元,
節(jié)日假?加班34元,
加效績?獎300+崗補位?貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星補級?貼40+夜補班?貼20/晚+季度獎400~1000,月合綜?工資5000~6000元/月,購五買?險一金。
主要產(chǎn)生?手配機?件:組裝.包裝.檢測.貼簽標?崗等位?簡工單?作崗位,廠環(huán)區(qū)?境好,同事好 -
長白班暑假工兼職,日結
4000-4400元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理兼職!?。∪战Y 叢構草木服裝廠 【兼職捆扎班】 時間:17-20(3小時) 薪資:計件*0.55單價+5元/小時補貼 需要人數(shù):50人 結算:日結 -
正式工
4500-6000元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理深科技正式工:購買五險一金,包吃包住 【正式工】:綜合底薪2090+180餐補+加班費+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~6000元/月 【年齡需求】招聘年齡18-45歲,男女不限 【福利待遇】}入職可享免費住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補貼、夜班補貼、廠齡補貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費體檢、一元門診等多項津貼福利 -
臨桂高工價眼鏡盒廠
4000-6000元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理【招聘崗位】 領班線長19-22/小時40歲以內(需要有制造業(yè)管理經(jīng)驗) 普工16元/小時,男女不限18-45歲 QC組長19元/小時(需要有經(jīng)驗)只要女工 【工作時間】8:00-20:00,20 -
臨桂服裝廠長白班,男女不限,多勞多得
3000-4500元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理臨桂服裝廠長白班 【年齡要求】:20-55歲,男女不限,需要體檢,體檢免費。 【工作內容】:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊,紡織等! 【企業(yè)待遇】:長白班!提供6~8人間住宿,住宿費100元/月,水電平攤。滿7天可以借支生活費! 【員工工資】:2000底薪+計件工資+工齡獎 (平均 月薪3500-4500) 【上班時間】:早上8點-20點 -
深科技暑假工、小時工,人走賬清
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 接受畢業(yè)生
2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理臨桂深科技招聘小時工 短期工· 單招生 實習生 暑假工 工價14元/小時 ,工廠直發(fā) 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機外殼,配件等 【年齡要求】14-46歲,男女不限 【住宿事項】住宿免費,水電平攤 -
暑假工人走賬清
4300-5500元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理小時工15塊一個小時 正式工:綜合底薪2090+180餐補+加班費+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000 月綜合工資4500~6000元/月 購買五險一金。 上班時間:兩班倒 入職可享免費住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補貼、夜班補貼、廠齡補貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費體檢、一元門診等多項津貼福利 -
臨桂長白班安裝工包吃住
4000-5000元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理1.打磨工(17元/小時)18-50歲 崗位工作:焊疤磨平(4500-5000) 2.焊工(二保焊)24元/小時18-50歲 崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 3.普工14元/小時(4000 -
通訊設備普工
4000-6000元2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理年齡18-45歲男女不限 入職滿3個月獎勵800元, 入職第6個月再獎勵800元(總共1600元) 薪資:底薪2200+全勤100+夜班補貼+廠齡補貼+星級補貼,交五險一金 綜合薪資4500-6000 崗位:組裝,貼標簽,質檢等 住宿免費。離職人走賬清 免費健身房、大學式公寓、各種娛樂設施應有盡有等你來… -
臨桂新眼鏡盒廠小時工
5000-6500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-09-29孫經(jīng)理經(jīng)理1:手工崗位:17元/時+500-800元/補貼+夜班20元/晚+餐補+績效獎,月工資5500-6500; 2:普工開機崗位:16元/時+200-300元/月補貼+夜班補貼20元/天+餐補+績效獎,月工資 -
泰睿190/天+空調坐班+純工價
5000-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-09-29秦先生廠區(qū)部-人事臨桂手工廠,月工資5000-6500 (滿3天預支200生活費) 每周均可預支生活費 不是流水線?? 不用穿無塵服 免費體檢 年齡要求:男18-48歲,女18-50歲 薪資待遇: 1、普工崗位 -
恭城食品廠19/h
4500-5500元2025-09-29崔宏巖法人恭城食品廠,急招40名女工,40名男工 工作內容:食品加工,非流水線 招聘要求:20-55歲以內,兩班倒 工期要求:2個月左右 工資:白班17元(吃住全包,三餐免費,廠區(qū)伙食好,配有恭城油茶,周邊有大型商超),夜班19元/小時。 白班早上8點到晚上8點下班,夜班晚上8點到次日早上8點下班 (半個月倒一次班) -
巴斯波(臨桂)
5000-6000元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-29崔宏巖法人巴斯波【臨桂新皮具廠】 男女不限 18-45歲 17元每小時(不含飯補)夜班補貼20元/晚 工時高[強]工作時間早上8點到晚上8點 質檢 20-45歲 19元每小時(不含飯補)夜班補貼20元/晚 工時高[強]工作時間早上8點到晚上8點 設備維修 20-45歲 機電一體化或模具 或電子相關專業(yè) 需要中專及以上學歷 19元每小時(不含飯補)夜班補貼20元/晚 要求:車間調試機臺 異常處理,要懂一定機械原理和維修知識。 綜合月薪5500-7000,提供住宿。 以上崗位:3個月后可以申請轉正,轉正加班費+餐補+夜班津貼+五險一金。綜合月薪5500-7000 統(tǒng)一免費辦理體檢
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賀先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 臨桂新眼鏡盒廠小時工 職位2025-09-25
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粟先生投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 恭城食品廠19/h 職位2025-09-21
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韋先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 通訊設備普工 職位2025-09-21
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蘇女士投遞了 廣西明仕人力資源有限責任公司招聘部一組 的 泰睿190/天+空調坐班+純工價 職位2025-09-17
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桂林臨桂區(qū)普工/操作工招聘工資
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4368
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:4K
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2.4%2K
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15.2%3K
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67.1%4K
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27%5K
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2.1%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷90.7%
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初中6.7%
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高中0.9%
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中專1.3%
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大專0.4%
桂林臨桂區(qū)普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占90.7%,初中占6.7%,高中占0.9%,中專占1.3%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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應屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年1.6%
桂林臨桂區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,應屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.6%。