1.負責(zé)通信光纜的鋪設(shè)，獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù)；
2.負責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等；
桂林普工操作工招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年9月桂林普工操作工最新招聘，臨桂區(qū)252條七星區(qū)143條，平均工資約為4176元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多普工操作工普工操作工小時工招普工操作工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)線測試（普工測試）
4000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 餐補
- 旅游
- 免費體檢
2025-08-25
嚴小姐人事經(jīng)理1. 任職資格：
1. 18-45歲，初中以上學(xué)歷，會操作電腦。
2. 要求視力好，未近視優(yōu)先。
3. 看作業(yè)指導(dǎo)書能獨立完成測試工作。
4. 工作細心認真，有上進心，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
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福利待遇：
1、底薪+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補貼，綜合月薪3.5-5K
2、五天八小時（22天制），正班時間8:30-12:30 13:30-17:30，晚上加班時間17:30-19:30。
3、12元/日餐補，一餐6元，實際出勤才有。
4、入職買社保五險。
5、帶薪法定節(jié)假日，節(jié)日福利，季度部門團建。
6、每月5-10個工作日內(nèi)發(fā)薪資，即每月15號前。
良好的辦公氛圍，友善的同事，讓你輕松自由愉悅的工作，還等什么，歡迎志同道合的您加入！ -
生產(chǎn)工人
3500-4600元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-25
梁女士科員在車間從事生產(chǎn)的扯腐竹、打包送箱崗位，長白班。
以上招收崗位要求年齡在25-48歲,部分崗位可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求，視力良好，能吃苦耐勞，身體健康，男工要求會開叉車。計件工資，車間環(huán)境較濕、熱，一定要能吃苦耐勞，不能吃苦勿擾！
福利待遇： 為員工繳納社會保險，一年以上工齡的女職工在計劃政策內(nèi)生育小孩有產(chǎn)假工資待遇，重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日補貼，員工生日禮物，年終獎，高溫季節(jié)享受高溫津貼，享受帶薪年休假，工齡假，免費提供員工集體宿舍（2-3/間，夏季開放空調(diào)）和熱水澡堂及職工圖書館，員工食堂。
招聘電話：O773-366OO39 -
普工
3500-6000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-25
龍小姐人事專員1、根據(jù)車間要求，按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、認同公司發(fā)展理念，服從公司管理制度；
3、上班時間：早班 早上8：00-20:00 夜班 晚上20:00—8:00 能適應(yīng)兩班倒夜班；
4、吃苦耐勞，有經(jīng)驗者優(yōu)先
繳納五險、工作餐、國家法定節(jié)假日正常休息、工作滿一年享有帶薪年假、有良好的晉升渠道和發(fā)展空間。
薪資核算：計件+加班工資+夜班津貼+全勤獎+崗位工資
1、 40歲以下 ；
2、能適應(yīng)兩班倒夜班；
3、吃苦耐勞，有經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
裝配工
4000-6000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 定期體檢
- 定期團建
- 工作餐補
2025-08-25
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.負責(zé)印制板焊接，電子設(shè)備，電子產(chǎn)品的組裝工作 2.負責(zé)所裝配產(chǎn)品的測試與驗證工作 3.負責(zé)電子元器件貼片、插件焊接 崗位要求： 1.具有電子、機械類相關(guān)專業(yè)中技及以上學(xué)歷或有相關(guān)工作經(jīng)驗 2.具有相應(yīng)技能等級證書者優(yōu)先考慮； 3.具備較強的責(zé)任心、獨立工作能力、為人誠信，品行端正，遵紀守法，無不良嗜好 -
253 普工
4500-5500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-25
戴先生HR桂林本地液晶屏幕廠直招（包住、拎包入?。? 【工作內(nèi)容】：外觀檢查、焊接、點膠等 【工作要求】： 1、18-45歲，男女不限，無色盲色弱。 2、上班時間：08:30-20：30，兩班倒。中晚餐吃飯各一小時。月休4天。 【工作待遇】:4500-5500，六險、周末全天按雙倍工資計算、有住宿、有餐補220元/月。夜班補貼25元/晚。 員工宿舍：4-6人/間，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等，水電平攤。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
01 深科技普工
3900-5500元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-08-25
戴先生HR一、招聘要求 ① 應(yīng)聘者須符合法定就業(yè)年齡并服從公司工作安排； ② 應(yīng)聘者須身體健康，無傳染性疾病，無精神病史； ③ 應(yīng)聘者須適應(yīng)站班（60%）、坐班（40%）以及兩班倒（白班、夜班）工作； ④ 應(yīng)聘者體內(nèi)不能含有金屬； ⑤ 應(yīng)聘者須參加公司入廠面試、測試及培訓(xùn)、考試，合格者錄用； 二、應(yīng)聘者準備資料 ① 第二代身份證原件、復(fù)印件（正、反面 3 張）； ② 本人中國建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件（正、反面 1 張）； 注：應(yīng)聘提供身份證必須為本人真實二代身份證且證件在有效期內(nèi) 三、薪資福利 ① 綜合底薪 2270-2790 元，含基本薪資+全勤津貼+績效獎金+伙食補貼等； ② ... -
33 普工
3000-4500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-08-25
戴先生HR●【崗位職責(zé)】 在車間從事生產(chǎn)的扯腐竹崗位，長白班。 ●【崗位要求】 年齡在25-46歲,部分崗位可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求，視力良好，能吃苦耐勞，身體健康。計件工資，車間環(huán)境較濕、熱，一定要能吃苦耐勞，不能吃苦勿擾！ -
185 普工
3000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-25
戴先生HR初中以上學(xué)歷；工作積極，愛學(xué)習(xí)，懂得機械基本操作，對事物接受能力強。40歲以下，能適應(yīng)上夜班。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
376 普工
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-25
戴先生HR工作時間：8:30-8:30 兩班倒，吃飯時間 30分鐘 【工作】：修毛邊、毛刺、開機，全程坐班，可帶手機 白班15/小時，夜班16/小時，綜合薪資4000-5000 要求：不抽煙，不近視，手腳靈活 包中晚餐，提供住宿 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
08 熟練造紙工
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 有直通車
2025-08-25
戴先生HR熟練造紙工，負責(zé)造紙相關(guān)工作，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
膩子粉加工員
5000-8000元
2025-08-23
周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理歡迎投遞簡歷 來電咨詢~ 福利：年終獎+節(jié)日禮物+午餐+五險+法定節(jié)假日放假，一年1-2次旅游團建 負責(zé)膩子粉加工，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作，負責(zé)設(shè)備管理， 有經(jīng)驗者優(yōu)先! -
清研七星鐵山長期短期都要
4000-5000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
崔宏巖法人清研晧隆長期工：男女不限，男工要有自動化設(shè)備操作經(jīng)驗，女工不限經(jīng)驗。 基本1990+崗位+績效+全勤獎100+加班費（平常加班15元/小時，周日加班20元/小時）+夜班補貼20元/夜=綜合薪資3500-6000。試用期三個月。中餐自備，晚餐公司免費提供，夜班宵夜自備，不提供住宿。 清研晧隆急聘臨時工15名 工作內(nèi)容：石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測、操作，簡單機械操作。工期到10月中旬。 薪資待遇:15元/小時。 上班時間: 白班 上午8:30分到晚上20:30分。 夜班(補貼20元/晚) 20:30分到早上8:30分。 部分工序目前長白班，必須接受后期倒夜班。 工作要求：年齡... -
生產(chǎn)操作工
3000-4000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-22
伍輝玲人力資源部部長根據(jù)生產(chǎn)工藝要求以及車間生產(chǎn)進度安排，進行日常生產(chǎn)工作。 月休6-8天。 -
車縫工
3000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-08-21
蔣先生招聘主管崗位職責(zé)： 1、在工位上完成布料車縫工作 2、根據(jù)客戶要求，使用對應(yīng)的輔料，確認輔料使用正確 3、上班時間8：15-17：00，周六看訂單量上班 任職要求： 1、無色盲色弱， 2、有較好的理解、學(xué)習(xí)、溝通能力 3、一定的抗壓能力，積極主動 4、熟手車縫優(yōu)先，也接受生手
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林普工操作工招聘（有崗位晉升）最新投遞
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謝小姐投遞了 北京王致和(桂林腐乳)食品有限公司 的 生產(chǎn)工人 職位2025-09-04 -
陳先生投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 裝配工 職位2025-09-04 -
莫先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試（普工測試） 職位2025-09-04 -
陸先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試（普工測試） 職位2025-09-04 -
周小姐投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 裝配工 職位2025-09-04 -
朱先生投遞了 桂林漓佳金屬有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)操作工 職位2025-09-04
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桂林普工/操作工招聘工資
￥
4176
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K，最多人拿：4K
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0.2%小于2K
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4.5%2K
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23.2%3K
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62.7%4K
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18%5K
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2.1%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87%
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初中8.3%
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高中2.3%
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中專1.8%
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大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占87%，初中占8.3%，高中占2.3%，中專占1.8%，大專占0.6%，本科占0%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.8%
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3-5年0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占95.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占3.8%，3-5年占0.2%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
