1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;

桂林普工普工招聘
桂聘提供2025年7月桂林普工普工最新招聘,臨桂區(qū)213條七星區(qū)90條,平均工資約為4161元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多普工普工普工操作工小時(shí)工招普工操作工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
鋁焊學(xué)徒工
2500-5000元- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-12元峰金屬人事加入我們公司工作的三大理由:
1.公司福利待遇優(yōu)厚,成立多年,實(shí)力雄厚;
2.獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制齊全,有完備的培訓(xùn)體系,幫助你盡快熟悉工作,只要肯學(xué)習(xí),勝任工作拿高薪?jīng)]問題;
3.完善的晉升機(jī)制,現(xiàn)代化的管理方式,幫助你找到努力的方向。 崗位職責(zé):生產(chǎn)車間各崗位
任職資格:培訓(xùn)合格,吃苦耐勞,有責(zé)任心。 學(xué)徒實(shí)習(xí)期間薪資保底2500
基本工資+生產(chǎn)提成(每兩個(gè)月可晉 升評(píng)級(jí)一次)+工齡工資+加班工資+其他節(jié)日福利。
工作時(shí)間:8:00---12:00 14:00---18:00
選擇比努力更重要,本次我們公司啟動(dòng)優(yōu)才計(jì)劃,底薪和提成都十分吸引人,名額有限,面試火爆,平時(shí)太忙沒辦法上網(wǎng)查看簡歷,如誠心想面試者,請(qǐng)主動(dòng)電話聯(lián)系,謝謝! -
車間操作工
4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
2025-07-12劉先生人事1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)線制糖、分裝等工作。
2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理、班組管理。
3.需要到臨桂上班(有廠車)。
4.相關(guān)在???、技校畢業(yè)生。
5.從事過制水工、成型工、分裝工、制糖工。
6.周末雙休。
7.30歲以下,男性。 -
smt貼片機(jī)操作員
3000-4000元2025-07-12黃華庭經(jīng)理1. 產(chǎn)線換線,處理貼片機(jī)報(bào)警,正常生產(chǎn)
2. 要求認(rèn)識(shí)電子元器件,可培訓(xùn)操作貼片機(jī)
3. 工作時(shí)間8小時(shí)制,大小休 -
桂林皮革廠普工
4000-5500元2025-07-12蔣經(jīng)理經(jīng)理管理崗位:年齡18-45歲,有管理經(jīng)驗(yàn)即可,19元/時(shí) 手工崗位:年齡16-50歲,17元/時(shí) 普工崗位:年齡16-50歲,16元/時(shí) 質(zhì)檢崗位:年齡16-40歲,17元/時(shí) 福利待遇:包住宿, -
AOI測(cè)試員
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-07-12呂剛杰有維修電路板經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 1、負(fù)責(zé)AOI設(shè)備的日常管理及日常事務(wù)安排。 2、負(fù)責(zé)工序現(xiàn)場(chǎng)的管控。 3、負(fù)責(zé)工藝 生產(chǎn)文件在生產(chǎn)過程中落實(shí)、提高生產(chǎn)效率、品質(zhì) 物料成本管控、保證生產(chǎn)的正常開展。 4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的異常問題、并現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決、對(duì)不能解決的及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)尋求協(xié)助解決,保證生產(chǎn)正常進(jìn)行。 5、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 6、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 7、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安8、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
臨桂服裝廠長白班
2500-3500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-12崔先生法人臨桂服裝廠長白班招聘 年齡:25-45歲 ,男女不限 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊,紡織等! 企業(yè)待遇:長白班!提供6~8人間住宿,住宿費(fèi)免費(fèi),水電平攤。滿7天可以借支生活費(fèi)! 員工工資:2500保底 計(jì)件工資+工齡獎(jiǎng)(平均月薪3500-4500) 需要體檢(65.8元) 入職滿一個(gè)月可報(bào)銷 上班時(shí)間:8-17:30,8點(diǎn)-20點(diǎn) 面試時(shí)間:7月8日上午9:30 面試地點(diǎn):臨桂秧塘工業(yè)園區(qū) -
生產(chǎn)操作工
3000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-12盛立晨經(jīng)理1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
七星區(qū)長白班180一天普工臨時(shí)工
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-12陸主管主管長白班 18元/小時(shí) 按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作; 動(dòng)手能力較強(qiáng),細(xì)心耐心、有責(zé)任心; 工作環(huán)境舒適,全年恒溫。 上班時(shí)間:長白班8:30-20:30 薪資及相關(guān)福利:18元/小時(shí) 三個(gè)月后1300+計(jì)件工資;中餐4塊、晚餐免費(fèi);單雙休 招聘要求: 18-40周歲 要求視力良好,手腳靈活,身體健康 -
臨桂長白班計(jì)件早八晚八
4000-5000元2025-07-12陸主管主管非遺服裝廠明天可面試 招聘年齡:20周歲以上 ,男女不限 ,免費(fèi)體檢。 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊,紡織等! 企業(yè)待遇:長白班!提供6~8人間住宿,住宿費(fèi)100元/月,水電平攤。滿7天可以借支生活費(fèi)! 工資:2000底薪+計(jì)件工資+工齡獎(jiǎng)(平均月薪3600-4500) 上班時(shí)間:早上8點(diǎn)-20點(diǎn), -
服裝廠負(fù)責(zé)修剪毛邊計(jì)件工資帶手機(jī)上班
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-12陸主管主管非遺服裝廠明天可面試 招聘年齡:20周歲以上 ,男女不限 ,免費(fèi)體檢。 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊,紡織等! 企業(yè)待遇:長白班!提供6~8人間住宿,住宿費(fèi)100元/月,水電平攤。滿7天可以借支生活費(fèi)! 工資:2000底薪+計(jì)件工資+工齡獎(jiǎng)(平均月薪3600-4500) 上班時(shí)間:早上8點(diǎn)-20點(diǎn), -
服裝小廠長白班上班可帶手機(jī)
4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-07-12陸主管主管臨桂服裝廠長白班 年齡要求:20-55歲,男女不限,體檢免費(fèi) 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊等 薪資待遇:底薪2000+計(jì)件提成(多勞多得) 綜合薪資:4000-5000 -
組裝車間作業(yè)員
4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-07-12吳先生人事招聘主管1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
組裝作業(yè)員(可帶手機(jī)+可穿自身服裝)
4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-07-12吳先生人事招聘主管1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
噴印作業(yè)員(五險(xiǎn)一金+恒溫車間)
4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-12吳先生人事招聘主管1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
CNC作業(yè)員(五險(xiǎn)一金+站班補(bǔ)貼)
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-12吳先生人事招聘主管1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 6、站班崗位,公司提供站班補(bǔ)貼,工作自由,可來回走動(dòng),非流水線!
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林普工普工招聘最新投遞
-
李先生投遞了 桂林元峰金屬制品有限公司 的 鋁焊學(xué)徒工 職位2025-07-13
-
時(shí)先生投遞了 桂林元峰金屬制品有限公司 的 鋁焊學(xué)徒工 職位2025-07-13
-
申先生投遞了 桂林元峰金屬制品有限公司 的 鋁焊學(xué)徒工 職位2025-07-12
-
潘先生投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 車間操作工 職位2025-07-12
-
陽先生投遞了 桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 車間操作工 職位2025-07-12
-
李先生投遞了 湖北騰飛人才股份有限公司桂林分公司 的 生產(chǎn)操作工 職位2025-07-12
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林普工/操作工招聘工資
¥
4161
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
-
0.2%小于2K
-
3.9%2K
-
22.2%3K
-
55.3%4K
-
16%5K
-
1.9%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷86.3%
-
初中8.3%
-
高中2.7%
-
中專2%
-
大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.3%,初中占8.3%,高中占2.7%,中專占2%,大專占0.6%,本科占0%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)94.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
-
1-3年4.7%
-
3-5年0.3%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占4.7%,3-5年占0.3%。